LICENCE PROFESSIONNELLE MECATRONIQUE
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LICENCE PROFESSIONNELLE MECATRONIQUE
2014 / 2015 LICENCE PROFESSIONNELLE MECATRONIQUE Formation en alternance en contrat de professionnalisation IUT de TROYES - Département GEII 9, rue de Québec - 10026 TROYES Cedex. Tél. : 03.25.42.46.12. http://www.iut-troyes.univ-reims.fr/ Objectifs La licence professionnelle mécatronique vise à former des techniciens capables d’appréhender de manière globale des systèmes mettant en œuvre des techniques diverses. Outre un complément technique dans les domaines de la mécanique, l'électronique, l’électrotechnique, la robotique et l'informatique industrielle, la formation apporte des connaissances en qualité, maintenance, connaissance de l’entreprise et conduite de projets. Le technicien est aussi sensibilisé à l’ingénierie simultanée, au management et à la notion de coûts. Le diplômé en mécatronique peut ainsi participer à la conception ou la fabrication d’ensembles nécessitant l'intégration de différentes technologies afin de réaliser un produit industriel compétitif et de qualité. Sa connaissance des outils de la qualité et de la maintenance lui permet aussi d’intervenir dans le domaine de l’amélioration de production. La formation est dispensée en alternance sur une année. Les apprenants sont en contrat de professionnalisation. La formation à l’IUT de Troyes comporte 446 heures sur 13 semaines. Elle comporte les cours, travaux dirigés, travaux pratiques et devoirs surveillés et est dispensée par des enseignants et par des professionnels de l’industrie. Cette formation est complétée par une période de 39 semaines en entreprise. Les compétences et connaissances attendues de la formation sont consultables sur le site de l’université de Reims : http://web.univ-reims.fr/formations/visiteur/fiche.php?diplome=67 Contenu de la formation SEMESTRE 1 Disciplines concernées Durée totale (heures) UE ECTS Compétences et connaissances attendues 11 6 Connaître les différents services de l’entreprise. Appréhender les conséquences d'une décision sur le développement de l'entreprise. 6 Maîtriser les techniques de recherche d'emploi. Formuler sa pensée avec clarté et précision Comprendre les dynamiques au sein des groupes. Analyser et comprendre une documentation technique et soutenir une conversation technique en anglais. Préparer une certification en anglais. Communication - Langues 70 6 Programmer un automate programmable dans une application industrielle. Mettre en œuvre un réseau d’automates programmables. Mettre en œuvre une supervision. Avoir des notions de robotique et de commande d’axe. Ecrire un algorithme et le mettre en œuvre en langage évolué. Commande de systèmes industriels 80 6 Concevoir un dispositif mécatronique à partir d’un cahier des charges. Dimensionner des éléments mécaniques. Avoir des notions de fabrication mécanique. Concevoir et simuler une machine spéciale. Utiliser un logiciel de CAO / DAO. S’adapter à différents outils informatiques et s’informer sur l’évolution de nouvelles technologies. Prendre en compte les contraintes de CEM. Conception mécatronique 80 21 31 41 Management 40 Contenu de la formation SEMESTRE 2 UE 12 12 22 32 42 Disciplines concernées Durée totale (heures) ECTS Compétences et connaissances attendues 4 Analyser une situation et cadrer un projet. Organiser un projet, estimer son coût. Mettre en place un plan de communication et une structure organisationnelle. Connaître et savoir utiliser des outils de gestion des délais, des coûts et des risques. Suivre l’avancement d’un projet et mesurer ses dérives en vue d’apporter les corrections nécessaires. Faire face aux risques les plus fréquents, les prévenir et les gérer. 4 Maîtriser les outils de base de Qualité, Sécurité, Environnement. Intégrer les enjeux de la gestion de la qualité dans un projet et utiliser des outils adaptés en vue de l'améliorer. Respecter les normes de sécurité et prendre des décisions rapidement lors de situations problématiques. S'assurer de la conformité de son activité avec les normes environnementales établies. Qualité, sécurité, environn. 40 4 Choisir et mettre en œuvre une chaîne ou des procédés de mesure dans des secteurs industriels variés. Choisir, dimensionner et mettre en œuvre les pré-actionneurs et les actionneurs dans un système industriel. Dimensionner et chiffrer une installation électrique de base. Contrôle industriel 40 4 Choisir et appliquer les différentes méthodes de maintenance en maîtrisant leurs interactions avec la qualité totale. Contrôler des systèmes techniques afin de détecter ou prévenir des dysfonctionnements, diagnostiquer et mettre en œuvre les procédures nécessaires pour remédier à des problèmes constatés. Organiser matériellement et administrativement la gestion des stocks, et mettre en œuvre les techniques permettant de l’optimiser. Connaître les risques électriques et la règlementation relative aux habilitations électriques. Maintenance 40 4 Travailler en groupe pour mettre en application des concepts étudiés en cours. Réaliser un projet d’entreprise. Dans le cadre du pilotage du projet, prendre des décisions adaptées au contexte. Calculer le coût du projet. Prendre la parole et s'exprimer devant un groupe en utilisant tout support approprié. Projets 16 Conduite de projets 40 Contrat de professionnalisation en alternance Au travers d’une relation entre l’entreprise, l’apprenant et le centre de formation, la pédagogie de l’alternance permet d’acquérir, pas à pas, de façon individualisée les compétences et savoirs professionnels liés à l’exercice du métier. Les sujets ou travaux proposés par l’entreprise peuvent porter sur des études à caractère technique (automatisation, conception ou dimensionnement d’une partie de machine ou d’une nouvelle installation), la conduite d’un projet pluri-technique, l’amélioration continue d’un process (indicateurs, accompagnement du personnel dans la mise en place des actions…), la maintenance (organisation, méthodes, gestion économique, analyse des coûts, risques). L’apprenant peut travailler en autonomie ou être intégré à une équipe. Le travail en entreprise est suivi par un maître de stage qui participe à la notation finale. La formation en alternance est dispensée suivant un calendrier privilégiant une présence en entreprise de plus en plus importante au fur et à mesure de l’avancement de l’année. Les candidats recherchent leur entreprise eux-mêmes, ils peuvent s’appuyer sur une base de données des partenaires de la formation distribuée en début de formation. Le choix de l’entreprise doit être validé par le responsable pédagogique. L’évaluation des connaissances théoriques est effectuée tout au long de l’année. Pendant le stage, le suivi est assuré par un enseignant tuteur de l’IUT qui effectue une visite dans l’entreprise. Le stage fait l’objet d’une évaluation croisée des appréciations du maître de stage, du tuteur et d’un enseignant ne connaissant pas le projet. Cette évaluation porte sur le travail fourni en entreprise, sur le comportement, sur une soutenance orale et sur un rapport de stage. La soutenance orale se déroule devant l’enseignant tuteur, un enseignant dit « candide » et le maître de stage. Vos interlocuteurs à l’IUT de TROYES Fabrice SISTERNAS Responsable pédagogique de la Licence Professionnelle Mécatronique Tél. : 03.25.42.46.49 Fax. : 03.25.42.46.43 Mail : [email protected] Emmanuel CHAMPONNOIS Assistant de la formation Licence Professionnelle Mécatronique Tél. : 03.25.42.46.12 Fax. : 03.25.42.46.43 Mail. : [email protected] BAIP (Pôle emploi, insertion, entreprise, orientation, vie étudiante) Rachel LE MOAL Assistante Tél. : 03.25.42.46.39 Mail. : [email protected]