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LES JOURNEES TREMPLIN JEUNES APEC UNE JOURNEE EN LORRAINE POUR ALLER A LA RENCONTRE DES JEUNES >> VENDREDI 18 OCTOBRE 2013 << À l’APEC de NANCY 9H45 -17H00 JTJA Journées Tremplin Jeunes Apec Nancy - 18 octobre 2013 Contexte Constat/Enjeux Face au chômage des jeunes, l'APEC se mobilise : • Les partenaires sociaux ont signé un Accord National Interprofessionnel le 7 avril 2011 sur l’accompagnement des jeunes demandeurs d’emploi dans leur accès à l’emploi. • Dans ce cadre, plus de 10 000 jeunes ont fait l’objet d’un accompagnement en 2012, nos objectifs en 2013 et 2014 sont d’accompagner 20 000 jeunes par an. L’APEC propose le dispositif d’accompagnement Tremplin Jeunes : • Un consultant référent qui écoute, conseille et encourage les jeunes accompagnés, • Un programme d’accès à l’emploi complet et intensif, qui structure leurs démarches, • Un suivi dans l’emploi individualisé pour réussir la période d’essai, • Une série d’évènements de training et de mise en relation : les Journées Tremplin Jeunes Apec territoriales. Contexte Concept Les Journées Tremplin Jeunes Apec territoriales, c’est : • Une série de 8 évènements qui allient rencontres en direct, conseils et interactivité, dans 8 centres APEC en région : Caen, Dijon, Grenoble, Montpellier, Nancy, Rennes, Rouen et Strasbourg. • Une initiative qui s’adresse à la fois aux jeunes issus de l’enseignement supérieur, aux grandes entreprises, aux PME/PMI, aux associations … • La possibilité pour les participants, jeunes et entreprises, de se rencontrer, créer des liens, dialoguer, échanger dans un contexte original. • Un évènement réservé aux jeunes suivis par l’ Apec dans le cadre du programme Tremplin Jeunes. Contexte Objectif / Bénéfices Les Journées Tremplin Jeunes Apec : Catalyseur de vos relations avec les jeunes issus de l’enseignement supérieur • L’opportunité de créer un mode de relation innovant avec les talents de demain, • Au-delà du sourcing, • Des rencontres à vocation citoyenne s’inscrivant dans la durée, • Un dispositif en affinité avec les nouveaux comportements de la génération Y. Une solution originale pour : • Entrer en contact avec des jeunes à partir de Bac+3 dans un contexte novateur, • Optimiser votre image employeur, • Valoriser votre entreprise, vos métiers et votre offre RH, • Récupérer des CV de jeunes ayant validé leur projet et prêts à vous rejoindre, • Engager votre entreprise dans une démarche en lien avec votre RSE. Concept Communiquer – Evaluer - Sélectionner 1 - Communiquer sur votre Entreprise et vos Métiers Pendant 1h30 environ, dans les locaux de l’APEC, un groupe de 20-25 jeunes viendra à votre rencontre pour découvrir votre entreprise, votre secteur d’activité, vos méthodes de recrutement, votre politique d’intégration… 2 - Déjeuner : Buffet en commun 3- Evaluer et Sélectionner Vous évaluez la présentation des jeunes et les questionnez sur quelques points-clés. Les jeunes auront 7 minutes pour vous convaincre. Vous rencontrez des jeunes ayant validé leur projet et prêts à vous rejoindre. Concept Cible Jeunes Cœur de cible : • Jeunes issus de l’enseignement supérieur BAC+3/4/5, Toutes filières (diplômés ou non) • Universités, • Ecoles de Commerce • Ecoles d’Ingénieurs Accompagnés par l'APEC dans le cadre du dispositif Plan Jeunes (ANI du 7 avril 2011) A Nancy : 40 jeunes attendus . Concept Cible Entreprise Les entreprises partenaires de ces journées : Des Entreprises ayant signé la charteTremplin Jeunes Apec Des Entreprises ouvertes à des jeunes débutants ayant des sites sur les bassins d’emploi concernés par les JTJA Dont des PME/PMI locales de référence (innovation, image, notoriété) recrutant des jeunes débutants 4 entreprises présentes à chaque Journée Tremplin Jeunes Territoriale Infos-clés Modalités Entreprise Partenaire Votre investissement : • Du temps, de l’énergie et de l’enthousiasme ! • Des collaborateurs opérationnels et/ou des RH mobilisés le jour J • Un relais de votre participation sur vos propres outils de communication… Vendredi 18 octobre de 9H45 à 17H00 à l’ APEC Nancy Espace Corbin – 9 rue Mazagran – Nancy Centre Dans un 1er temps, nous vous remercions de bloquer la journée complète de votre collaborateur présent. Votre contact APEC : Chantal Renaud - Consultante Entreprise [email protected] – 06 98 47 13 18
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