Télécharger sa biographie

Biographie d’accompagnement
Virginie Ricq Dubettier Grenier
+ 33 (0)6 83 83 53 34
[email protected]
[email protected]
STRATEGIE REBOND
Coaching & Formation
+33 (0)6 83 83 53 34
[email protected]
Skype : virginie.ricq
SASU au capital de XX€
RCS
SIREN :
n° intracommunautaire :
En bref
En bref
Virginie Ricq Dubettier Grenier accompagne depuis plus de 20 ans
des personnes pour la réalisation et le bon déroulement de leurs
projets dans une perspective de développement global et durable.
Elle anime également des formations en utilisant beaucoup la
créativité et le jeu pour gagner en dynamisme et impliquer les
participants.
Son parcours et expérience professionnel
C’est au travers d’une large expérience dans le secteur bancaire en qualité de conseiller
clientèle, de manager d’équipe et de directrice d’agences qu’elle a pu développer des
compétences dans le domaine de l’accompagnement, de la formation, dans le pilotage
d’une entité, dans l’animation et la régulation d’équipe.
Sa capacité à être en lien, son approche déontologique et son attachement aux valeurs
de confidentialité lui ont permis de gagner la confiance de ses clients.
« A travers plus de trois mille entretiens privilégiés avec des clients de tout horizon,
j’ai parcouru un chemin à leurs côtés. Certains pour l’acquisition de leur projet
immobilier ou professionnel, d’autres dans leurs difficultés financières pour qu’ils
puissent retrouver une gestion saine et durable. Enfin pour d’autres personnes ce
fut un accompagnement dans la division de leur patrimoine suite à une séparation
ou à un événement plus tragique.
Il y a eu également de nombreux entretiens privilégiés avec des collaborateurs et
salariés avec pour objectif un développement professionnel et personnel à la
hauteur de leur espérance»
Une expérience en tant que chef d’entreprise dans le domaine de la restauration lui a
permis de connaitre les spécificités et d’appréhender les difficultés rencontrées tant
dans les TPE-PME, qu’auprès des professions libérales, sans jamais perdre le cap de la
réussite de l’objectif réaliste fixé.
Sa formation
En 2012, elle fait le choix d’intégrer l’Institut maïeutis pour valider et approfondir ses
compétences dans le domaine de l’accompagnement des personnes, des managers, des
équipes et des organisations.
Dans le cadre de la formation « DIAM »,elle a développé et ajusté son geste
d’accompagnante, par le biais de différentes approches telles que l’Analyse
Transactionnelle, , le cadre de référence Coach & team (V.Lenhardt), l’approche par le
sens (Frankl), la Communication Non Violente (Rosenberg), les Interventions
Systémiques Brèves, l’outil psychométrique Process Communication Management
(Kahler), l’Elément Humain (Schutz), la Programmation Neuro-Linguistique, la Théorie
Organisationnelle de Berne.
Page 2
Ses domaines d’intervention
Autant de cadres qui sont devenus les siens pour intervenir en accompagnement
individuel privé ou professionnel, d’équipe et de groupes… .
Ses domaines d’intervention
Elle intervient aujourd’hui en accompagnement individuel privé ou professionnel,
d’équipe et de groupe, sur tout le bassin lémanique franco-suisse ainsi que dans la
région Rhône Alpes.
Parallèlement depuis 2011, elle a plaisir à partager bénévolement son expertise au sein
d’une association de retour à l’emploi de cadres et assimilés cadres. Elle y anime, entre
autre, des ateliers dans le cadre du retour à l’emploi de façon ludique et collective.
Ses domaines de prédilection sont

S’exercer à se fixer des objectifs réalistes

Oser et accompagner le changement

Se préparer à un retour à l’emploi gagnant

S’organiser simplement pour gagner en efficacité

Mieux se connaitre pour mieux communiquer

La gestion du stress et les risques psychosociaux
Pour les différents sujets sur lesquels elle intervient, « c’est comme la haute couture, je
pratique le « sur mesure» !
Page 3