Nadia CHABANNES CONSULTANTE, FORMATRICE, COACH
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Nadia CHABANNES CONSULTANTE, FORMATRICE, COACH
Nadia CHABANNES CONSULTANTE, FORMATRICE, COACH Psychologue du travail, spécialiste des démarches d’évaluation, j’accompagne le changement et le développement des compétences depuis plus de 15 ans. J’exerce en libéral depuis 4 ans. J’ai réalisé de nombreuses missions pour le compte de collectivités, d’administrations, d’associations et d’entreprises (références à disposition). 06 33 86 93 94 [email protected] MES PRINCIPAUX DOMAINES D’INTERVENTION Diagnostics et accompagnements dans le domaine des Ressources Humaines et de la GPEC : analyse des forces et faiblesses, dépistage des risques, démarche de changement et d’amélioration, cohésion d’équipe, développement des compétences, mobilité professionnelle, médiation, prévention ... Etudes et évaluations dans le champ des politiques publiques : développement local, politique de la ville, action sociale, politique emploi/formation, égalité professionnelle ... COMPETENCES EXPERIENCES PROFESSIONNELLES ¤ Méthodologie de projet et ¤ Depuis 2007 – Consultante libérale Cabinet EvalLiance (13) - Evaluation de politiques publiques et conseil d’évaluation en ressources humaines www.evalliance-conseil.fr ¤ Ingénierie pédagogique Développement de l’activité : commercial, ingénierie, ¤ Psychosociologie/Ergonomie production, gestion ¤ GRH/GPEC ¤ 1999-2006 – Chef de projet ¤ Curiosité et créativité Cabinet Un Plus (13) - Conseil en développement territorial ¤ Qualité d’écoute Réponses aux appels d’offres, développement des prestations, ¤ Esprit d’analyse et de pilotage auprès des clients synthèse ¤ Capacité de communication ¤ 1997-1998 – Chargée de clientèle Société Dispam (84) - Transport et logistique orale et écrite efficace Interface entre l’exploitation et la clientèle ¤ Aimant superviser l’ensemble d’un processus ¤ 1993-1996 – Chargée de gestion ¤ Sachant motiver et animer un Société Le Mas Neuf (30) – Gestion de maisons de retraites Gestion des emplois du temps et des animations – Suivi des travail de groupe recrutements et de la qualité d’accueil (5 sites) ¤ Sens de la diplomatie et de la négociation ¤ 1888-1992 – Responsable d’agence ¤ Sens du résultat, de la relation Société Bis (73) - Travail temporaire Développement de l’activité et management client et de la qualité ¤ Tempérament commercial ¤ Maturité professionnelle ¤ Esprit d’équipe Divers 46 ans Une fille de 22 ans Je suis très impliquée dans des associations professionnelles en lien avec le métier de consultant et les pratiques d’évaluation J’aime la littérature policière, le jazz, la peinture, le tout-terrain… FORMATIONS Diplômes d’état – Université de Provence ¤ Master 2 Consultant, chargé de missions d’évaluation ¤ Master 2 Psychologue du travail ¤ Maîtrise et licence de Psychologie sociale ¤ Maîtrise et Licence d’Information-Communication Formée au Coaching Orienté Solution® Certification Société Française de Coaching Habilitée pour évaluer la qualité dans le secteur sanitaire et social Adresse postale : chemin du mas créma 13 940 Mollégès