Offre d`emploi - Centre de transfert d`entreprise du Québec

Offre d’emploi
Conseiller(e) senior en transfert d’entreprise
Région de l’Outaouais
Le Centre de transfert d’entreprise du Québec (CTEQ) a pour mission de traiter l’enjeu de la relève
des dirigeants, de la valorisation et du transfert d’entreprise. Le CTEQ accompagne les cédants et
les repreneurs sur l’ensemble du processus, afin d’en assurer la qualité et l’intégrité et de favoriser
la pérennité des entreprises et de participer positivement au bilan entrepreneurial du Québec.
Actif sur l’ensemble du territoire, le CTEQ met en œuvre une approche globale avec des services
d’information, de maillage, de formation, de valorisation et de planification.
Description de poste
Relevant du Directeur général adjoint, le conseiller du CTEQ joue un rôle d’intermédiaire entre les
repreneurs, les cédants et les experts. Il intervient dans un souci professionnel, d’efficacité,
d’optimisation et d’aboutissement du processus de transfert d’entreprise et assure sa qualité et
son intégrité. Le conseiller est autonome et travaille en équipe en utilisant les meilleures pratiques
de soutien au transfert d’entreprise. Il assure les bonnes relations et un climat de confiance avec
les entrepreneurs et les partenaires du CTEQ. Le conseiller a la responsabilité de :
1. Informer, former, conseiller et accompagner les dirigeants d’entreprise et les repreneurs
tout au long du processus de transfert ;
2. Être à l’aise pour établir des relations et développer les affaires ;
3. Faciliter le maillage entre les vendeurs et les acheteurs d’entreprise ;
4. Travailler en collaboration avec la direction générale, les conseillers régionaux du CTEQ,
les partenaires du milieu économique selon les ententes établies, pour promouvoir les
services du CTEQ auprès des entrepreneurs et des intervenants socioéconomiques ;
5. Initier, coordonner et animer des formations pour les dirigeants et les repreneurs
d’entreprise ;
6. Représenter le CTEQ dans le cadre d’activités de réseautage et d’évènements d’affaires;
7. Développer et mettre à jour la base de données du CTEQ ;
8. Promouvoir la vente de nos services et solutions auprès de la clientèle actuelle et
future.
1|Offre d’emploi – Conseiller(e) senior en transfert
d’entreprise – Région de l’Outaouais
Profil du candidat
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Baccalauréat ou maîtrise en administration des affaires ou équivalent ;
Expérience en transfert d'entreprise et dans l’accompagnement d’entrepreneurs ;
Expérience en affaires, commerce ou en entrepreneuriat (atout) ;
Expérience dans la formation d’entrepreneurs (un atout) ;
Autonomie, bonne capacité de gestion des priorités et capacité à travailler sous pression et
à gérer plusieurs dossiers à la fois ;
Aptitudes poussées pour le service à la clientèle et les communications orales et écrites et
orientation vers les résultats ;
Habiletés pour le travail d’équipe, attitude positive, sens de l’initiative et méthodique ;
Maîtrise des logiciels de la suite Office et connaissances des médias sociaux ;
Bilinguisme français-anglais et être à l’aise de s’adresser devant une audience ;
Disponible et mobile pour des déplacements réguliers et des activités en soirée ;
Poste régulier sur un horaire flexible de 35 heures semaine. Le salaire concurrentiel est
basé selon la politique salariale établie, qui respecte les normes réglementaires et les
bonnes pratiques du milieu entrepreneuriat.
***À noter que des vérifications de références, d’antécédents criminels et du dossier de
crédit seront systématiquement effectuées. ***
Envoyez votre curriculum vitae et votre lettre de motivation avant le 27 janvier 2017 à :
[email protected]
Centre de transfert d’entreprise du Québec
Siège social : 440, boul. René-Lévesque Ouest, suite 1501
Montréal (Québec) H2Z 1V7
www.ctequebec.com
Tél. : 514 393-9779
Sans frais : 1 844 200-2837
Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle
d’alléger le texte.
2|Offre d’emploi – Conseiller(e) senior en transfert
d’entreprise – Région de l’Outaouais