FAQs zum VMT-Jobticket – Freistaat Thüringen

FAQs zum VMT-Jobticket – Freistaat Thüringen
(Tarifstand 01/2015)
Nr.
Frage
Antwort
1
Was ist ein VMT-Jobticket?
Das VMT-Jobticket ist ein speziell auf die Belange der Beschäftigten von Firmen, Verbänden und Behörden zugeschnittenes Tarifangebot, das gegenüber der Abo-Monatskarte aus dem VMT-Tarif preisgünstiger angeboten wird. Das VMT-Jobticket ist personenbezogen und gilt nur in Verbindung mit
einem gültigen Personaldokument (Personalausweis). Es gilt ansonsten wie eine Abo-Monatskarte in
allen Nahverkehrsmitteln der Partner im Verkehrsverbund Mittelthüringen (VMT) in der/den gewählten
Tarifzone(n).
2
Welche Voraussetzungen gelten
für die Bestellung des
VMT-Jobtickets – Freistaat Thüringen?
1. Aktives Beschäftigungsverhältnis bei einem Ministerium/ einer Behörde oder einer sonstigen
Einrichtung des Freistaates Thüringen (welche zum Jobticket-Rahmenvertrag beigetreten ist)
2. Erteilung einer Einzugsermächtigung zur Abbuchung der Jobticketbeiträge vom Privatkonto.
3
Wo und wie kann ich das
VMT-Jobticket bestellen?
Im Intranet des Freistaates Thüringen bzw. der Behörde/ Einrichtung des Freistaates wird ein elektronisches Antragsformular zum Ausdruck bereitgestellt. Dieses Formular bitte vollständig ausfüllen, unterzeichnen, vom Arbeitgeber mit Unterschrift und Stempel bestätigen lassen und dann an das DB
Abo-Center Berlin senden.
Anschrift:
DB Vertrieb GmbH
Abo Center Berlin
Koppenstraße 3
10243 Berlin
Tel: 0 30 / 8 09 – 2 12 99
Fax: 0 30 / 2 97 - 3 70 07;
E-Mail: [email protected]
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Das Jobticket kann jeweils nur zum Monatsersten bestellt werden.
Nicht vollständig ausgefüllte Anträge (insbesondere auch fehlende Einzugsermächtigungen) können
nicht bearbeitet werden. Um das VMT-Jobticket rechtzeitig zu erhalten, muss der Antrag mindestens
vier Wochen vor dem gewünschten Gültigkeitsbeginn beim DB Abo-Center Berlin eingegangen sein.
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Wer betreut die Jobticket-Nutzer?
Bestellungen, Versand der Jobtickets, Kundenbetreuung, Änderungen usw. erfolgen ausschließlich
über das unter Punkt 3 benannte DB Abo-Center Berlin.
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Welche Rabattierung gibt es für das
VMT-Jobticket – Freistaat Thüringen?
Basis für die Rabattierung des VMT-Jobtickets ist der Preis des Abo Plus in der/den gewählten Tarifzone(n). Auf diesen Basispreis gewähren die Partnerverkehrsunternehmen im VMT auf Grundlage
der Gesamtteilnehmerzahl am VMT-Jobticket gegenwärtig einen Rabatt von 10%.
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Was kostet das
VMT-Jobticket – Freistaat Thüringen?
Der Preis für das Jobticket ermittelt sich aus dem Preis für das Abo Plus (Basispreis) für die gewünschten Tarifzone(n) abzüglich des gewährten Rabattes von 10%.
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Wie wird das Jobticket gezahlt?
Monatlich oder jährlich (je nach Wahl des Beschäftigten) per Lastschrifteinzug vom privaten Konto.
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Wie lange gilt das Jobticket?
Der Jobticketvertrag beinhaltet eine Mindestvertragslaufzeit von 4 aufeinanderfolgenden Monaten und
gilt unbefristet.
Bei vorzeitiger Kündigung vor Ablauf der Mindestvertragslaufzeit (4 Monate) aus sonstigen Gründen
wird eine Nachforderung vorgenommen, wobei der Jobticket-Inhaber so gestellt wird, als wenn er Monatskarten zum Normalpreis erworben hätte.
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Was geschieht bei
Tariferhöhung?
Preisanpassungen erfolgen mit Inkrafttreten der Tarifänderung. Die Abbuchungsbeträge werden bei
den Jobtickets mit monatlicher Zahlung ab dem Änderungszeitpunkt entsprechend angepasst. Bei
jährlicher Zahlungsweise erfolgt die Anpassung zum nächsten Zahlungstermin. Über Preisänderungen
informiert der Arbeitgeber seine Beschäftigten rechtzeitig.
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Welche Verkehrsmittel können mit dem
VMT-Jobticket genutzt werden?
Das VMT-Jobticket gilt in allen öffentlichen Nahverkehrsmitteln (Nahverkehrszügen, S-Bahn, Bus,
Straßenbahn) der Partner des VMT zu beliebig vielen Fahrten innerhalb der/den gewählten Tarifzone(n). Für Sonderverkehrsmittel sind ggf. gesonderte Regelungen zu beachten.
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Können weitere Personen
mitgenommen werden?
Das VMT-Jobticket zum Normalfahrpreis berechtigt den Inhaber, an Werktagen in der Zeit von 18.00
– 3.00 Uhr des Folgetages sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztägig, zur unentgeltlichen
Mitnahme von eines Erwachsenen und zwei Kindern bis einschließlich 14 Jahren. Ein Hund kann kostenfrei mitgenommen werden.
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Kann ein Fahrrad
mitgenommen werden?
Der Inhaber eines VMT-Jobtickets kann in den Nahverkehrszügen im Rahmen des verfügbaren Platzangebotes und unter Beachtung der Beförderungsbedingungen unentgeltlich ein Fahrrad mitnehmen.
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Ich habe ein Abo im VMTkann ich zum Jobticket wechseln?
Der Wechsel zum Jobticket ist jeweils zum 1. eines Kalendermonats möglich. Bei einem Wechsel von
Abo Solo oder Abo Plus zum Jobticket fallen keine Nachberechnungskosten an.
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Was muss ich beim Wechsel von
Das Abo Solo oder Abo Plus kann bis zum 10. des Monats zum Ende des Monats unter Hinweis auf
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der Abo-Monatskarte zum Jobticket
beachten?
den Jobticketwechsel schriftlich gegenüber dem Vertragsunternehmen gekündigt werden (formlos,
jedoch mit Hinweis auf den Jobticket-Rahmenvertrag). Die nicht genutzten Abo-Monatskarten sind
spätestens bis zum Beginn der Wirksamkeit der Kündigung per Einschreiben an das bisherige Verkehrsunternehmen zurückzusenden.
Die Bestellung des Jobtickets erfolgt beim DB Abo-Center Berlin gem. den Ausführungen unter Punkt
drei. Die Bestellung muss mindestens 4 Wochen vor dem gewünschten Geltungsbeginn des Jobtickets erfolgen.
Beispiel:
Der Mitarbeiter hat eine Abo-Monatskarte im VMT und möchte ab dem 01.12.2014 das Jobticket nutzen. Hierfür ist eine Kündigung des bestehenden Abonnementenvertrages zum 31.11.2014 erforderlich, wobei die Kündigung bis spätestens zum 10.11.2014 dem bisherigen Vertragsunternehmen vorliegen muss. Die Kündigung ist hierbei mit dem Vermerk: „Wechsel zum VMT-Jobticket – Freistaat
Thüringen“ zu versehen. Der Bestellschein für das Jobticket wäre mit einer Vorlaufzeit von min. 4 Wochen, im vorliegenden Beispiel bis zum 01.11.2014 an das DB Abo-Center Berlin zu senden.
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Was muss ich tun, wenn sich
persönliche Daten ändern?
Der Jobticketnutzer ist verpflichtet, dem DB Abo-Center Berlin Änderungen der Bankverbindung des
Namens oder der Anschrift unverzüglich mitzuteilen.
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Kündigung des Jobtickets
Das Jobticket kann im VMT jeweils bis zum 10. des Monats zum Ende des Monats gekündigt werden.
Bei Kündigung vor Ablauf der Mindestvertragsdauer (4 Monate) wird eine Nachforderung erhoben,
wobei der Jobticketnutzer so gestellt wird, als wenn er Monatskarten zum Normalpreis erworben hätte. Der Jobticketvertrag kann jedoch unter nachfolgend benannten Vorraussetzungen vor Ablauf der
Mindestvertragslaufzeit ohne Nachberechnung gekündigt werden:
- Beendigung des Beschäftigungs- / Dienstverhältnisses,
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- Wegzug aus dem Verbundraum,
- Standortwechsel des Arbeitsplatzes mit Änderung des Arbeitsweges,
- zum Zeitpunkt einer Tariferhöhung,
- bei Auslandseinsätzen von Soldaten
- Mutterschutz/Elternzeit/Beurlaubung,
- Sonstige Gründe nach einer Mindestvertragsdauer von 4 Monaten
Die Kündigung muss spätestens am 10. Kalendertag des letzten Nutzungsmonats dem Abo-Center
der DB schriftlich vorliegen. Bei einer Kündigung müssen die Beschäftigten das VMT-Jobticket bis
spätestens zum ersten Werktag des Monats, für den die Kündigung wirksam ist, per Einschreiben an
das DB Abo-Center Berlin senden. Bei nicht fristgerechter Rückgabe verlängert sich das Vertragsverhältnis und die entsprechende Zahlungsverpflichtung des Jobtickets. Bei vorzeitiger Kündigung aus
sonstigen Gründen vor Ablauf der Mindestvertragsdauer (4 Monate) wird eine Nachforderung vorgenommen, wobei der Jobticket-Inhaber so gestellt wird, als wenn er Monatskarten zum Normalpreis
erworben hätte.
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Was ist, wenn das Jobticket verloren
oder gestohlen wurde?
Der Verlust des VMT-Jobtickets ist dem DB Abo Center Berlin unmittelbar zu melden. Die Kosten für
das Ausstellen der Ersatzkundenkarte sind vom Beschäftigten zu tragen.
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Was geschieht bei einer
Bankrücklastschrift?
Kommt der Bankeinzug nicht zustande (Bankrücklastschrift), erfolgt eine Zahlungserinnerung an den
die Beschäftigten durch das Forderungsmanagement der DB Vertrieb GmbH. Wenn nach 7-tägiger
Frist kein Zahlungseingang erfolgt, wird das Mahnverfahren eingeleitet. Mit der 2. Mahnung erhalten
die Beschäftigten vom Abo-Center zugleich die Kündigung des Jobticket-Vertrages.
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Ist das VMT-Jobticket
übertragbar?
Das VMT-Jobticket ist personengebunden und somit nicht übertragbar.
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Gibt es ermäßigte Jobtickets für
Auszubildende?
Ein ermäßigtes VMT-Jobticket für Auszubildende gibt es nicht.
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Welche Vergünstigungen
bietet das Jobticket noch?
Abo&Mehr-Bonusprogramm
Mit dem Jobticket können Sie am Abo&Mehr-Bonusprogramm der Bahn teilnehmen. Hierbei können
Sie bei den nachfolgend aufgeführten Partnern zusätzliche Rabatte nutzen und nochmals sparen:
• DEVK-Versicherung
• AVIS Autovermietung
• teilAuto – preiswertes Carsharing
• BahnShop 1435
Darüber hinaus können Jobticketnutzer am Gratis-Hörbuch-Download teilnehmen.
Weitere Informationen hierzu erhalten Sie unter:
www.bahn.de/regional/view/regionen/thueringen/beruf/c_pendler_bonus.shtml
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Beförderungs- und
Tarifbestimmungen des VMT
Weitere Details entnehmen Sie bitte den Allgemeinen und Besonderen Beförderungsbedingungen
und Tarifbestimmungen des Verkehrsverbundes Mittelthüringen (VMT).
www.vmt-thueringen.de
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