Workshops and Events Calendar Calendrier d`ateliers et événements

January/
Janvier 2014
Workshops and
Events Calendar
Calendrier d’ateliers
et événements
Employment Access Centre
Centre d’accès en emploi
West Location
Site ouest
1642 Merivale Rd, 2nd Floor (Merivale Mall)
1642 ch Merivale 2e étage (Centre d’achat Merivale)
T: 613 688-2150 | [email protected] Tél: 613 688-2150 | [email protected]
Please call or email to register | SVP contactez-nous pour vous inscrire par téléphone ou par courriel
Mon/lundi
Tue/mardi
Wed/mercredi
Thu/jeudi
Fri/vendredi
1
2
3
8
9
10
New Year’s Day
Centre Closed
Jour de L’An
Centre fermé
6
St Louis Job Fair
8:30 a.m. – 4:30 p.m.
7
Second Career
Information Session
9:00 a.m. – 11:00 a.m.
St Louis Job Fair
8:30 a.m. – 4:30 p.m.
13
Curriculum vitae et
lettre de présentation
13h00 – 16h00
14
Professional
Networking Part I
9:00 a.m. –12:00 p.m.
Myers Briggs Type
Indicator*
1:00 p.m. –4:00 p.m.
20
Deuxième Carrière
13h00 – 15h00
ymcaywca.ca
Resumé and Cover Letter
Writing
9:00 a.m. – 12:00 p.m.
16
Professional
Networking Part II
9:00 a.m. – 12:00 p.m.
22
Job Search Strategies
9:00 a.m. – 11:00 p.m.
Stratégies de recherche
d’emploi
13h00 – 15h00
28
Resumé Clinic
9:00 p.m. – 12:00 p.m.
Credential Assessment
Presented by LASSA
10:00 am—12:00 pm
15
21
Second Career
Information Session
9:00 a.m. – 11:00 a.m.
27
Resumé Clinic
9:00 p.m. – 12:00 p.m.
23
Interview Preparation
9:00 a.m. – 12:00 p.m.
29
30
Réseautage
professionnel
13h00 – 16h00
17
Apprenticeship
Information Session
9:00 a.m. – 12:00 p.m.
24
Smart Serve
Certification*
9:00 a.m. – 1:00 p.m.
31
Drop-in Information
Session
Presented by the
Canadian Hearing
Society
10:00 a.m. – 12:00 p.m.
YMCA-YWCA of the
National Capital Region
YMCA-YWCA de la
région de la capitale nationale
Employment Access Centre
Workshops – West Location
Resumé & Cover Letter Writing
 Discover the different styles of resumés
 Learn how to create an effective, tailored re sumé that will help
you obtain an interview
Resumé Clinic
 A successful job search starts with a good resumé!
 The Clinic is a group session at the computers with a staff member
who will help you:
 Revise and improve your current resumé
 Determine the different types of resumés and what will work for you
 To create a new resumé if you do not already have one






Job Search Strategies
Information concerning the labour market
Discover different job search techniques
Understand the importance of “Follow-ups”
Professional Networking
Learn what networking is and why it works
How to identify networking opportunities
How to collect and manage your contact information
Interview Preparation
 Learn important tips to prepare for an interview
 Explore different types of interviews and common interview questions
*Strong Interest Inventory (must be referred by a YEAC staff)
 Learn about your level of risk taking, your work style, your learning
environment and leadership style
 Assess your interests as compared to occupations
*Myers Briggs Type Indicator ® (must be referred by a YEAC staff)
 Demonstrate some abilities and strengths that can be utilized in
specific employment and work settings
 Helps to guide you with your career and educational choices
*Smart Serve Certification (must be referred by YEAC staff)
 The Smart Serve Responsible Alcohol Beverage Service Training is a
server training program for the Ontario hospitality industry
 $30 cost may apply based on eligibility
Second Career Information Session
 Learn the eligibility and suitability requirements for the Second Career
retraining program
 Understand the steps necessary to completing an application
Credential Assessment Information
 How to apply for an International Credential Assessment
Information on Settlement in Ottawa
General Apprenticeship Information Session
 Learn the steps to becoming an apprentice in Ontario
 Learn about the different types of skilled trades
 Tips on approaching employers
Integration into the Canadian Workplace: Keys to Success
 Interactive workshop discussing the Canadian workplace
 Find out about organizational culture, values and visions
 Discover what employers look for in a new employee
To register for any workshop, please call: 613 688-2150 or
email [email protected]
Ateliers du Centre d’accès
en emploi – Site ouest
Curriculum vitae & lettres de présentation
 Découvrir les différents styles de CV
 Apprendre à créer un CV personnalisés qui va vous aider à obtenir
un emploi
Stratégies de recherche d’emploi
 Obtenir de l’information concernant le marché du travail
 Découvrir les différentes techniques de recher- che d’emploi
 Comprendre l’importance de faire un «suivi »
Réseautage professionnel
 Comprendre l’importance et la function du réseautage et pourquoi il
fonctionne
 Comment identifier des occasions de réseautage
 Comment procurer et de gérer vos informations de contact
Préparation à l’entrevue
 Recevoir des conseils importants pour vous préparer à une
entrevue
 Explorer les différents types d’entrevues et des questions fréquentes
pendant une entrevue
*Inventaire des intérêts de Strong (doit être reféré par un consultant(e))
 Apprendre au sujet de votre niveau de prise de risque, votre style de
travail, votre environnement d’apprentissage et votre style de
direction
 Évaluer vos intérêts en les comparants aux occupations
*Indicateur de type psychologique Myers-Briggs ® (doit être reféré par
un consultant (e )
 Démontre quelques capacités et forces qui peuvent être utilisées en
l’emploi spécifique et les cadres de travail
 Aide à vous guider avec votre choix de carrière et choix d’études
Séance d’information sur deuxième carrière
 Apprendre l'admissibilité et les exigences néces- saires pour le
programme Deuxième carrière
 Comprendre les étapes nécessaires pour faire une demande
Évaluation des diplômes internationaux
 Comprendre la necessité d’une évaluation des diplômes
internationaux
 Obtenir des renseignements sur le règlement d’Ottawa
Séance d’information sur l’apprentissage
 L’information sur les étapes nécessaires pour devenir un apprenti
en Ontario
 Information au sujet des divers types de métiers spécialisés
 Conseils pour approcher des employeurs
L’integration en milieu du travail canadien: les clés du succés
 Atelier interactif de discuter comment s’adapter au milieu de travail
canadien
 Renseignez-vous sur la culture organisationnelle, les valeurs et les
visions
 Découvrer ce que les employeurs recherchent chez un nouvel employé
SVP contactez-nous pour vous inscrire au 613 688-2150 ou par
courriel [email protected]