guide 2011/2012 des personnels - Faculté des Sciences de l
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GUIDE 2011/2012 DES PERSONNELS de la Faculté des Sciences »Organisation administrative www.u-psud.fr V Édito ous venez d’être affecté(e) à la Faculté des Sciences d’Orsay. Celle-ci s’étend, pour l’essentiel, sur un campus universitaire de plus de 200 hectares relevant pour partie des communes d’Orsay, de Buressur-Yvette et de Gif-sur-Yvette. La Faculté des Sciences comprend 110 bâtiments représentant plus de 350 000 m2 bâtis. 9500 étudiants, près d’un millier d’enseignants, autant de chercheurs, 520 personnels IATOSS et 900 personnels ITA y sont accueillis tous les jours et animent une véritable ville de jour. Ce document a pour but de vous aider à vous intégrer dans ce milieu universitaire fait - ne l’oublions pas - pour les étudiants. Le campus universitaire d’Orsay est tout d’abord le siège social de l’Université Paris-Sud. À ce titre, il accueille la présidence et tous les services centraux et communs de l’Université. Par ailleurs, les différents services de la Faculté des Sciences sont répartis sur le campus. Ils concernent aussi bien les activités généralement dévolues à l’administration d’un centre universitaire (personnel, financier, affaires générales, juridique, communication, scolarités, etc.) que celles induites par la gestion de la recherche (46 laboratoires). La gestion d’un parc immobilier implique de nombreuses activités techniques. Le campus héberge aussi de nombreux personnels du CNRS et d'autres établissements de recherche. Vous trouverez, dans ce livret, l’organigramme et la description des services et des divisions de la Faculté des Sciences, ainsi que les noms des personnes responsables. N’hésitez pas à faire appel à eux. Je souhaite que vous trouviez votre place dans la structure de la Faculté des Sciences d’Orsay et que votre carrière connaisse le développement qu’elle mérite. Nous nous attacherons ensemble, avec les services concernés, à concilier le mieux possible les intérêts des services et ceux des agents. Bonne arrivée à la Faculté des Sciences d’Orsay à chacun. Patrice Godard, Délégué de la Directrice Générale des Services Orsay, le 18 octobre 2011 2 2 Livret d’accueil des personnels personnels •• 2010/2011 2010/2011 Sommaire 4 6 9 11 12 14 16 18 20 22 24 25 28 32 35 44 Organigramme de la Faculté des Sciences d’Orsay 1 LES SERVICES DE LA FACULTÉ DES SCIENCES D’ORSAY Service du Personnel Direction du Budget et des Finances Marchés et Contrats Affaires Générales Service Approvisionnement Atelier Central de Reprographie Service Technique Service Hygiène et Sécurité Service Médical Service Social Pôle Communication et Diffusion des Sciences d'Orsay (CDSO) Cellule Informatique 2 LES DIVISIONS DE LA FACULTÉ DES SCIENCES D’ORSAY Division des Formations Division de la Recherche 3 LA FORMATION CONTINUE 4 ANNEXE Le plan du campus 46 Sigles fréquents 47 Sites web utiles Cette brochure est éditée par le pôle Communication et Diffusion des Sciences (CDSO) de la Faculté des sciences d’Orsay. Directeur de publication : Sylvie Retailleau, Doyen de la Faculté des Sciences Conception graphique : Anne Vanbiervliet Comité de rédaction : Anaïs Vergnolle, responsable du pôle communication, Anne-Karine Nicolas, chargée de communication. Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 3 Organigramme de la Faculté des Sciences d’Orsay Doyen Sylvie Retailleau Président Guy Couarraze Délégué de la Directrice Générale des Services Patrice Godard Directrice Générale des Services Christine Arnulf-Kœchlin Vice-Doyens Formations-pédagogie : Isabelle Loic Morin Perasso Recherche : Eric Simoni Demachy Infrastructures : Personnels : Roland Division des Formations Directrice : Isabelle Demachy Picard Directeur adjoint Masters : Loic Morin Directeur Adjoint Licences : Yan Services Commun de la Documentation Responsable administrative et financière : Julienne Pugibet section sciences : Nicole Agnès Arnoult Grenier-Ho Service Commun Universitaire d’Information et d’Orientation (SCUIO) Antenne Orsay : Albane Saintenoy Service Médical Anne Brun Service Social Claire Crinon Direction du Budget et des Finances Adjointe au Délégué : Anne Andrieu Marchés et Contrats Christine Marteau Responsable administrative et financière adjointe : Service du Personnel Département de Discipline Martin Kreis Patrick Berthet Informatique : Christine Froidevaux Mathématiques : Patrick Gérard Physique : Marc Rabaud Sciences de la Terre : Christelle Marlin Françoise Mavilla Biologie : Chimie : Division de la Recherche Directeur : Éric Simoni Madeleine Perrin Études doctorales : Affaires Générales Madeleine Perrin Pôle Communication et Diffusion des Sciences d’Orsay (CDSO) Anaïs Vergnolle Service Technique Claudine Parant Services d’Enseignement Service Approvisionnement Carmel Keane davies Formation des maîtres : Françoise Issard-Roch Hugues Loizeleur Études sur les sciences et les techniques : François Grossin Langues : Hélène Gispert Formation continue : Maryse Aïn Service Hygiène et Sécurité Service Reprographie Claude Letranchant Cellule Informatique Kader Benzerhouni 4 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 1 Les Services 1 Les Services Service du Personnel Mission Gestion des carrières, des emplois et liquidation des traitements Bâtiment 490 Tél.: 01 69 15 74 15 Fax : 01 69 15 44 19 [email protected] • Opérations de recrutement •g estion administrative et financière, tenue des fichiers emplois : demandes de publication de postes, de créations de poste, d’ouverture de postes aux concours • préparation des dossiers des personnes • application des décisions et instruction de toutes les affaires • préparation et réalisation du mouvement des personnels (mutations internes et externes) • opérations de notation et d’avancement des personnels • liquidation des salaires • liquidation des primes et indemnités, etc... • instruction des dossiers de validation de services et de pensions des agents. Accueil et information des usagers • Accueil et réception du public • diffusion de l’information : flash-infos •d élivrances d’attestations diverses et attestations de cantine, fiches d’état civil, billets de congés annuels, certificats d’exercice, ordres de mission… Liaison avec les autorités de tutelle • Téléphone • courrier • visites périodiques et ponctuelles. Social Contact avec le médecin du travail, l’assistante sociale, les instances médicosociales du rectorat ou du ministère (affectation des personnes à des postes adaptés, réorientation après maladie ou accident, aide au logement etc.). Votre carrière : Dès votre prise de fonction à la Faculté des Sciences d’Orsay : vous devez vous présenter au service du personnel qui vous remettra un dossier comportant les instructions nécessaires pour votre prise en charge administrative et financière. Le service du personnel, est là pour vous aider dans vos démarches et répondre à toutes les questions que vous pouvez vous poser tout au long de votre carrière : avancement, concours, validation des services auxiliaires, droit à la retraite, congés divers... Il est ouvert du lundi au vendredi de : 9 h 00 à 12 h 00 et de 14 h 00 à 17 h 00. N’hésitez pas à le contacter. 6 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Les Services Responsable du Service Françoise Mavilla Secrétariat / Accueil Monique Vallée 1 Cartes profess, billets congés payés, stages, logistique, budget, attestation de cantine, cumuls, accidents de travail congés bonifiés Section des personnels rémunérés sur crédits de fonctionnement Coordination Geneviève Vitti Laurence Alvès Cours complémentaires Marie-Odile Martin Blandine Guillemin Section des personnels ATOS / ITRF Section des personnels enseignants Coordination Coordination Véronique Stricot Maryline Alliel Gestion administrative et financière Gestion administrative et financière Véronique Stricot Françoise Carré Vanessa Delaisse Françoise Ygonin Section Validations et préparation des dossiers pensions Martine Thévin Maryline Alliel Biologie, informatique Sandrine Laffaye Second degré, Sciences de la Terre Agnès Lafolie Chimie, enseignants associés, invités, PAST, primes Chantal Roulet Mathématiques petites sections Véronique Khetache Organigramme Service du Personnel Section : ATER, allocataire de recherche, moniteurs - cumuls Coordination Nicole Colson Sophie Havard Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 7 Budget et Finances Bâtiment 301 1er étage Bâtiment 490 1er étage Ce service placé sous l’autorité de Mme Anne Andrieu comporte deux pôles de taille similaire : •U n pôle « Formations (Initiale et Continue)/Services Généraux/missions » placé sous la responsabilité de M. Moïse Fernandez, Directeur Adjoint. •U n pôle « Recherche » placé sous la responsabilité de Mme Anne-Marie Proudowsky. Mission Directrice et Adjointe du Délégué : Anne Andrieu Tél.: 01 69 15 55 69 Fax : 01 69 15 63 64 [email protected] Directeur Adjoint : Moïse Fernandez Bât 490, 1er étage Tél.: 01 69 15 61 11 Fax : 01 69 15 61 10 moï[email protected] Ce service composé de 31 personnes, a pour mission l’élaboration du budget de la Faculté et son suivi dans les domaines de la formation (Initiale et Continue) et de la Recherche. Le budget de la Faculté des Sciences Depuis le 1er janvier 2010, le budget de la Faculté des Sciences s’articule autour des 3 entités budgétaires suivantes : • L es Formations, fonction qui regroupe les activités de la formation initiale et de la formation continue ; cette fonction relève du pôle «Formations/ Services Généraux/Missions » (bât 490). • la Recherche, fonction qui regroupe les activités de recherche des laboratoires ; cette fonction relève du pôle « Recherche » (bât. 301). • le Support, fonction qui regroupe les crédits destinés au fonctionnement administratif de l’ensemble des services de l’UFR, aux activités des prestataires de service de la Faculté, les crédits liés à la logistique, aux fluides, aux contrats d’entretien, à la maintenance, à la masse salariale et aux amortissements de l’UFR ; cette fonction relève du pôle « Formations/ Services Généraux/Missions » (bât 490). Activités Les personnels du service Financier élaborent et exécutent le budget des services et départements au sein du pôle « Formations/Services Généraux/ Missions » ou des services et laboratoires au sein de celui de la Recherche. Quelques précisions •L e Pôle Recherche prend en charge sur le plan budgétaire et financier, les activités complexes de la recherche, ses multiples sources de financement, gère les crédits des laboratoires, formalise sur le plan juridique les nombreux contrats et conventions nécessaires, collecte les rapports scientifiques et financiers exigés par le versement des subventions, gère les ressources affectées installées par la DABF et suit les vacations de tous les laboratoires ainsi que les salaires des doctorants et post-doctorants. 8 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Directrice du Budget et des Finances Adjointe du Délégué Anne Andrieu Responsable Financière du Pôle Recherche Anne-Marie Proudowsky Assistance Financière Budget Marylène Maupas Myriam Vosgiens Nathalie Truhe Gestionnaires Marine Alonso Brigitte Florentin Nathalie Lefebvre Sophie Thouy Thérèse Toro Les Services Responsable du Service de la Coordination Budgétaire Sandrine Becuwe 1 Directeur Adjoint Responsable Financier du Pôle Formations (Formation Initiale et Continue), Services Généraux et Missions Moïse Fernandez Responsable Financière des Services Généraux, de la Formation Permanente et des Missions Secrétaire Gestionnaire Béatriz Oliver Responsable Financière de la Formation Initiale Françoise Pariss N. Services Généraux Gestionnaires Blondine Gabillat-Carnet Nadège Martinon Xiaoqing Zheng Services Missions Gestionnaires Martine Cordasso Amélie Mathieu Denise Pruvot Service Financier de la Formation Initiale Baptiste Baldocchi Alphonse Berlet Pascale Frontier Françoise Hua Alexandra De Matos Isabelle Nunes-Fernandes Organigramme Service du budget et des Finances Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 9 •L e Service des missions quant à lui gère toutes les missions imputées sur le budget de l’UFR. Son action est administrative (gestion des ordres de mission, prises de billets…) et financière (émission des états de frais et prise en compte des frais supportés par les missionnaires). •L e Service de la Coordination Budgétaire, rattaché directement à la directrice, centralise les affaires budgétaires (pour le Budget primitif et les décisions budgétaires modificatives) des services, départements et laboratoires des deux pôles et met en forme les documents de synthèse. Il joue un rôle très important en matière de réajustements de crédits. INFO L’ensemble des agents du budget et des finances devraient être regroupés au bâtiment 490. 10 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Il effectue également le contrôle et suivi de gestion mis en forme au sein de la Faculté et prend largement en charge la gestion des immobilisations et des amortissements de la composante. Bâtiment 309 Mission •Participe à la mise en place des marchés publics d’un montant supérieur à 90 000 € (recensement des besoins, participation aux réunions préparatoires et aux commissions d’appel d’offre, aide à la rédaction des CCAP et CCTP) Responsable Christine Marteau Tél. : 01 69 15 36 38 Fax : 01 69 15 62 89 [email protected] Les Services Marchés et contrats 1 • assure le suivi matériel, administratif, juridique et financier des marchés de la Faculté •effectue les MAPA d’un montant situé entre 90 000 et 133 000 euros pour la recherche, et entre 50 000 et 90 000 euros pour les achats généraux (portail Klekoon) •assure une mission d’aide et de conseil pour les MAPA d’un montant inférieur à ces seuils, passés au sein de la Faculté • effectue le suivi de tous les contrats liant la Faculté à des sociétés privées • effectue le suivi administratif de la taxe d’apprentissage. Il est ainsi régulièrement en relation avec le Service central des marchés et avec la Cellule achats (DABF), et est l’interlocuteur direct et privilégié des divisions, des départements et des laboratoires de la Faculté des sciences d’Orsay, ainsi que des entreprises et intervenants extérieurs. Composition du service Chef de Service > Christine Marteau Tél.: 01 69 15 36 38 [email protected] Marchés > Claudine COLAS Tél.: 01 69 15 44 37 [email protected] > Agnès FERNAND-LAURENT Tél.: 01 69 15 76 20 [email protected] Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 11 Affaires Générales Mission Affaires Générales • Gestion des associations actives sur le campus Bâtiment 301 Tél.: 01 69 15 42 71 Fax : 01 69 15 44 19 [email protected] • gestion de la partie « projet étudiant » du Fonds de Solidarité et de Développement des Initiatives Étudiantes (FSDIE) • organisation des élections au sein de la Faculté des sciences. Planning •G estion des salles hors enseignements, élaboration des conventions : conférences, colloques, ateliers culturels, expositions, concerts, représentations théâtrales… •g estion du planning des réservations de salles pour les associations et les examens. Affaires juridiques et précontentieux • Questions relatives aux affaires statutaires •g estion des conventions : contrôle administratif et juridique, aide à la rédaction, suivi des circuits d’examen, d’approbation et de signatures. Composition du service Directrice des Affaires Générales [email protected] > Madeleine PERRIN Secrétariat > Dominique VILLEMIN [email protected] Gestion du FSDIE et des associations [email protected] > Dominique Villemin Gestion des conventions > Audrey jerez-caisabanda [email protected] 12 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Gestion du planning des salles jerô[email protected] > Jérôme BAS Gestion du planning des salles [email protected] > Maryline Drysdale Les Services Doyen Sylvie Retailleau 1 Délégué de la Directrice Générale des Services Patrice Godard Directrice Administrative et Directrice des études doctorales Madeleine Perrin Planning Jérôme Bas Secrétariat/ fsdie/ Associations Dominique Villemin Gestion des conventions Planning Audrey Jerez-Caisabanda Maryline Drysdale Organigramme Affaires Générales Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 13 Service Approvisionnement Mission Bâtiment 308 Tél.: 01 69 15 55 64 Fax : 01 69 15 55 83 [email protected] Ses attributions sont très diverses. Il gère des activités propres à la Faculté des sciences d’Orsay et à l’ensemble de l’Université. Ces activités principales tiennent en trois points : La gestion de deux magasins Au bâtiment 308, un magasin de fournitures de papiers, enveloppes avec logos, et imprimés divers. Au bâtiment 309, un magasin de fournitures générales : quincaillerie, bois, peinture, outillage, plomberie, électricité… Ses principaux « clients » sont situés sur le campus d’Orsay : services administratifs et techniques, laboratoires, UFR STAPS… Relations inter -centres et avec l’extérieur Le service Approvisionnement est doté de trois véhicules légers et un camion pour les courses et livraisons sur le campus et dans la région. Il assure une navette vers le rectorat et les trésoreries le mardi matin et le jeudi matin ainsi que la distribution et la collecte quotidienne du courrier interne dans les composantes de l’Université Paris-Sud 11 et Paris 6. Le service Approvisionnement apporte une aide logistique pour les différentes manifestions organisées sur le campus d’Orsay. Entretien/réparations des véhicules Le Service Approvisionnement est doté d’un atelier de réparation automobile. Deux mécaniciens y effectuent à la demande et sans se substituer à la responsabilité des gestionnaires, l’entretien et la réparation de tous les véhicules de l’Université Paris-Sud, ainsi que les pré-visites de contrôle technique, et la présentation des véhicules au contrôle technique. Le service gère également le suivi des dépenses et la refacturation interne de chaque service pour les fournitures de bureau, les fournitures techniques et les pièces détachées nécessaires pour l’entretien et les réparations des véhicules administratifs. Cette politique d’achats groupés nécessite l’élaboration de MAPA (Marché à Procédures Adaptées) menée en étroite collaboration avec le service des Marchés de l’Université. 14 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Les Services Chef de service 1 Hugues Loizeleur Secrétariat Evelyne Dolphin Magasin Bât 308 Hugues Loizeleur Chauffeurs Denis Duron Lucien Lepesant Magasin Bât 309 Garage Christophe Cassone Responsable Bernard Gicquel Tony Trindade Organigramme Service Approvisionnement Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 15 Atelier Central de Reprographie Mission Bâtiment 301 Tél.: 01 69 15 80 98 Fax : 01 69 15 37 24 [email protected] Le service est équipé depuis le début de l’année 2006 de nouveaux matériels numériques connectés au réseau informatique du campus. Il essaie dans la mesure de ses moyens de répondre aux besoins de l’ensemble des usagers (Faculté des sciences, services centraux de l’Université, CNRS, INSERM, syndicats et associations) qui ont majoritairement évolué vers le tout numérique. S’il est vrai que la photocopie traditionnelle est encore utilisée, c’est un peu à cause de lacunes persistantes dans la compatibilté des logiciels ou des systèmes, et un peu à cause de vieilles habitudes à changer. Le service propose depuis le début 2006 la livraison des productions pour les services et laboratoires qui le demandent, ainsi qu’une activité nouvelle, la reproduction en série de CD et DVD et l’impression des Labels sur disque. La production de l’atelier de reprographie Travaux de photocopie en noir et blanc, couleur, recto-verso, différents formats, grammages jusqu’au 253 gr. en couleur et en N&B. Les travaux les plus courants en impression et façonnage : • thèses, mémoires •d ocuments des services administratifs (budget, marchés publics, rapports d’activité, comptes rendu de conseils, contrat quadriennal, brochure de présentation des services....) • dossiers de concours • polycopiés de cours et de travaux dirigés • posters, calicots, bannières (jusqu’à 2,30 m de long) • a utres (dont repiquage des en-têtes de lettres, des cartes de visite et des formulaires administratifs) •b rochages avec agrafages en 2 points, dos collé et dos carré collé, spirale collage, reliure plastique, pliage • plastification des documents jusqu’au format A2 • pose d’oeillets. Le matériel • Un copieur noir et blanc, un gros volume, format A6 et A3+ • un copieur couleur, format A6 et A3+ •u ne imprimante Format A1 (840 mm x 610 mm), maxi 2 300 mm, Stylus Pro 7000 •u ne imprimante Format Super B0 (1118 mm x 1580 mm), maxi 2 300 mm, Stylus Pro 9600 • une tour de gravure CD-DVD à 7 postes • une tour de gravure CD-DVD à 11 postes • une imprimante sur CD et DVD chargeur 50 disques. 16 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Les Services 1 Délégué de la Directrice Générale des Services Patrice Godard Chef de Service Claude Letranchant Gestion / Secrétariat Patricia Bâ-Guandalini Atelier Michel Decraëne Atelier Simone Dhainaut Atelier Stéphane Albert Atelier Marie-Laure Pelloquin Organigramme Central de Reprographie Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 17 Service Technique Mission Il a pour chef de service Claudine Parant. Il est situé dans l’organigramme sous l’autorité de Patrice Godard, Délégué de la Directrice Générale des services auprès de la Faculté des sciences d’Orsay. Bâtiment 309 Responsable : Claudine Parant Tél.: 01 69 15 31 60 Fax : 01 69 15 76 92 [email protected] Le service technique compte 18 agents dont 9 ouvriers chargés de la maintenance du site organisés par équipes selon les corps de métier (électriciens, serruriers, plombiers, chauffagiste). L’autre partie des effectifs est constituée de 9 personnels d’encadrement tous corps d’états et administratifs. Sa vocation est de répondre aux demandes et aux besoins des composantes, des laboratoires et des services de la Faculté des sciences en matière de travaux d’entretien, de maintenance et de réparation immobilière, d’améliorer et d’assurer le bon fonctionnement des bâtiments et de maintenir en bon état l’existant en pratiquant une maintenance préventive et curative. Ses missions principales Il procède à l’inventaire, au diagnostic et à la mise en sécurité des bâtiments de la Faculté des sciences. Il assure la maintenance et l’entretien des bâtiments du site. Il réalise une réflexion prospective sur les constructions et les aménagements immobiliers, participe à l’étude et au suivi des travaux de réhabilitation et de constructions nouvelles, assure le suivi technique et financier des chantiers de constructions immobilières et participe à la gestion patrimoniale de l’Université. Il assure le bon état du clos du couvert et permet l’embellissement de ses bâtiments. Il contrôle et maintient l’ensemble de ses équipements techniques (ascenseurs, installations électriques, sous-stations, réseaux divers, climatisations, sorbonnes, ponts roulants, portes et portails électriques, détections incendie, désenfumage, éclairage de sécurité...). Il a un rôle de conseil technique auprès des dirigeants et des divers élus. Son potentiel humain Le Service Technique regroupe actuellement 22 personnes et comprend, outre l’encadrement et le secrétariat, l’ensemble des spécialités courantes du bâtiment. Les prestations plus spécifiques telles que la maçonnerie, la peinture et la pose de sol font l’objet de marchés à bon de commande. Le rôle du Service Technique est de préparer, de gérer l’intervention des prestataires extérieurs en fonction des budgets alloués, de suivre et de réceptionner les travaux et de les proposer au paiement. 18 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Assistante technique et administrative Claudine Parant Secrétariat Général Gestion des interventions 1 R.Vandenberghe Responsable Informatique et Administratif Gestion des plans techniques S. Crouzier Les Services Chef de service Adjoint au chef de service Travaux TCE Clos couvert assainissement M. P. Armandou E. Hermitte D. Fontaine Gestion Financière G. Stenvot Travaux TCE, chiffrage Responsable atelier TCE B. Vauclare J. Piqueras Technicien électricité Installations Électriques Electricité, Dépannages Serrurerie Menuiserie F.Bejot G.pinault C.Chaperon R. Esnard A.Cantet Alarmes, système incendie Courant faible Plomberie J. Soto B. Dumoulin Technicien chauffage A. Ruello M. Mancion Organigramme Service Technique Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 19 Service d'Hygiène et de Sécurité et du Travail Mission Bâtiment 337 Tél.: 01 69 15 78 00 Fax : 01 69 15 55 59 [email protected] Dans toutes les phases de son activité, le Service d’Hygiène et de Sécurité du Travail joue un rôle primordial dans la mise en œuvre des actions de prévention visant à l’amélioration des conditions de travail pour l’ensemble des personnels et des étudiants de la Faculté des Sciences à Orsay. Missions fonctionnelles et de conseil Les principales missions du service sont résumées dans les termes de « conseil » et de « suivi », et se traduisent par : • La participation à la formation des étudiants et des personnels en matière de prévention des risques professionnels et du risque incendie, lors de l’entrée en fonction des agents et pour l’ensemble des personnes soumises à des risques particuliers • la diffusion de conseils relatifs à la prévention des risques technologiques et du risque incendie, auprès des responsables de la Faculté des Sciences et des responsables de laboratoires et des services • la réalisation d’une veille technique et réglementaire permettant de rester en adéquation avec l’évolution rapide des connaissances et obligations en matière d’hygiène et de sécurité • la diffusion de conseils en matière de choix des équipements de protection individuelle adaptés aux risques rencontrés. Missions opérationnelles • l’organisation de visites des laboratoires, services et locaux d’enseignement, et l’élaboration des comptes-rendus évaluant les principaux risques rencontrés et définissant les mesures de prévention et de protection à mettre en œuvre • l’analyse des accidents de travail, accidents de service et maladies professionnelles, ainsi que des incidents matériels •la réalisation de mesures d’aéraulique de sorbonnes (sous lesquelles sont manipulés les produits chimiques dangereux), de prélèvements atmosphériques, d’évaluation de nuisances physiques… • la participation à l’élaboration des projets de rénovation, d’aménagement, de modification ou de conception des locaux ainsi que le suivi des chantiers, avec l’élaboration des plans de prévention obligatoires lors de l’intervention d’entreprises extérieures au sein de nos bâtiments • la gestion du matériel de lutte contre l’incendie (3100 extincteurs dont environ 800 dans les bâtiments d’enseignement) • la gestion des déchets chimiques (51 T en 2009), des déchets biologiques et animaliers issus des laboratoires (environ 4,5 T en 2009), et participe à préserver l’environnement Le Service Hygiène et Sécurité est l’interlocuteur principal entre les laboratoires de l’UFR et l’ensemble des autorités administratives de contrôles et de surveillances (ASN, haut conseil des biotechnologies, DRIRE, préfecture, mairies, service départementaux de sécurité incendie). 20 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Les Services 1 Chef de Service François Grossin Christophe Berton Gibril Lissanou Virginie Lefebvre Anne-Marie Druesne Organigramme Service d’Hygiène et de Sécurité et du Travail Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 21 Service Médical Mission Prévenir tout trouble de santé provoqué ou aggravé par le travail Bâtiment 336 Tél.: 01 69 15 72 63 / 67 33 Fax : 01 69 15 54 81 [email protected] Bâtiment 452 Tél.: 01 69 15 72 49 / 50 66 Fax : 01 69 15 76 53 [email protected] Bâtiment 510 Tél.: 01 69 15 53 49 / 53 50 Fax : 01 69 15 41 61 [email protected] Le médecin du travail est le conseiller de l’employeur, de vous-même comme tous les salariés, pour tout problème lié à la sécurité et à la santé des personnels des services et laboratoires, mais aussi aux conditions de manipulation dans les salles de travaux pratiques où séjournent et travaillent des techniciens et des enseignants. Le Service Médical s’est employé à assurer au mieux les missions qui lui sont données : en améliorant les conditions de travail ; en faisant progresser la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre ; en consacrant le tiers de son temps sur les lieux de travail, ce que nous faisons avec le service de sécurité par : • Des visites des locaux de recherche et d’enseignement • des études de postes dangereux • des interventions sur des points précis : dosages dans l’air de produits chimiques, mesures de bruit, adaptation du travail au problème de santé •la formation des « nouveaux » en particulier des étudiants en Master et thèse • la publication des pathologies que nous avons constatées liées aux nouvelles techniques : lasers, cancérogènes, etc... • la participation aux CHS-SHS et à toute réunion où notre compétence est utile (commissions infrastructures, cellule de crise, etc.). Quand rencontrez-vous le médecin ? À votre arrivée, il (elle) doit vous convoquer pour faire le point avec vous sur vos risques professionnels (y a-t il des produits dangereux ? certains sont-ils gênants pour votre santé ?). En cas d’urgence, vous pouvez aller dans une infirmerie ou appeler les secours (renseignez- vous dans votre service, il y a des affiches avec les numéros d’urgence). Ensuite, le service Médical vous convoque 1 fois/an (à peu près toujours le même mois de l’année). Mais vous pouvez demander à parler à une infirmière et au médecin à tout moment, surtout si le problème de santé dont vous souffrez peut avoir un lien avec votre travail. Enfin, le médecin passe avec l’ingénieur Hygiène et Sécurité pour étudier vos conditions de travail (à votre demande, ou celle d’un collègue, ou à leur propre initiative). L’activité des infirmières est très précieuse : elles répondent aux appels pour accidents du travail et urgences diverses (pour 4500 personnes 150 à 200 accidents annuels), elles réalisent les vaccins prescrits (pour les risques professionnels, les voyages etc), elles accueillent les consultants, font des enquêtes après accident et peuvent assurer les pansements et injections à votre demande… 22 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Les Services Docteur Anne Brun Secrétaire 1 Lim My-Young Bât. 452 Docteur Secrétaire A.Monroy S.Demay Ligonnière A.Brun Docteur Infirmière F.Boineau Docteur F.Testa B.Danant Bât. 452 Infirmière Docteur Docteur M.Berthier Infirmière Poste Édith Hibert vacant actuellement Infirmière B.Cacot-Develay Infirmière A.Dathis Organigramme Service Médical Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 23 Service Social Mission de l’assistante sociale Bâtiment 490 Bureaux 209 et 215 Tél.: 01 69 15 74 01 Tél.: 01 69 15 76 60 Fax : 01 69 15 58 92 Assistante sociale Claire Crinon [email protected] Secrétariat Jocelyne Morvan [email protected] L’assistante sociale peut être sollicitée pour des problèmes d’ordre personnel, social, familial, économique ou professionnel. Elle est à la disposition de tous les personnels : titulaires, auxiliaires, vacataires, en poste, en maladie ou à la retraite. L’assistante sociale est tenue au secret professionnel. L’action sociale Le personnel Éducation Nationale bénéficie de l’action sociale mise en place au niveau inter ministériel et universitaire. Ces actions sont gérées par le Service Social : •Subvention pour séjour d’enfants en colonie de vacances, centre aéré, classe transplantée, séjour linguistique • aide aux activités culturelles et sportives • aide à la rentrée scolaire • allocation pour les enfants handicapés • aide au logement locatif • aide aux primo-arrivants de province • aide aux conjoints séparés par obligation professionnelle • chèque emploi service pour garde des enfants de moins de 6 ans • chèques vacances • aide et prêt à caractère social. 24 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Bâtiment 301 Responsables Anaïs Vergnolle Tél.: 01 69 15 32 53 anaï[email protected] Robert Aufrère Tél.: 01 69 15 66 55 [email protected] Créé à la rentrée 2010, le Pôle Communication et Diffusion des Sciences d’Orsay (CDSO) a pour objectif de renforcer la visibilité et la cohérence de la communication interne et externe de la Faculté des sciences d’Orsay. Ce service regroupe désormais différents acteurs : le service Communication, le Centre de Vulgarisation de la Connaissance (CVC), le webmaster et le Service de Création Audiovisuelle d’Orsay (SCAVO). Mission Les Services Pôle Communication et Diffusion des Sciences d'Orsay (CDSO) 1 Le rôle du pôle CDSO est de définir, piloter, mettre en œuvre la politique et des actions de communication au service de la stratégie fixée par la direction de l’établissement. Il est le garant de la cohérence de l’image de la Faculté des sciences. Il centralise et coordonne les actions et projets de chacune de ses composantes. Ses activités essentielles sont de définir les priorités et de fixer le programme des actions et supports de communication dans le cadre du plan de communication ; susciter, écouter et analyser les demandes des scientifiques et des usagers, les assister et les conseiller ; constituer et animer une équipe et des réseaux de relations internes et externes (chercheurs, médias, institutionnels monde économique, presse, etc.) ; choisir ou concevoir les supports de communication et étudier les moyens de réalisation. Service Communication Bâtiment 301 Tél.: 01 69 15 75 40/31 35 Fax : 01 69 15 44 25 [email protected] Chargée de communication Anne-Karine Nicolas tél.: 01 69 15 75 40 [email protected] Matériel de prêt Liste sur demande Sciences-infos Le bulletin d’information Sciences-infos édité tous les deux mois est destiné aux personnels du campus et diffusé nominativement par courrier électronique (et papier pour ceux qui le souhaitent). Les outils Le service a en charge le site web de la Faculté des sciences, porteur essentiel de l’image de l’établissement. Les pages sont réalisées en étroite relation avec les différents acteurs du campus : services administratifs, enseignants et chercheurs, étudiants et associations. Le Service de Communication a pour mission la diffusion de l’information, tant en interne qu’en externe. Il peut sur demande diffuser des éléments d’actualité sur tous ses supports ainsi que des affiches sur le campus. Il est également un relais vers les partenaires et la presse. Les actions Ses actions sont nombreuses, par exemple : la participation aux journées européennes du patrimoine, le concours Faites de la science, la Fête de la science, le colloque scientifique pluridisciplinaire, le forum des métiers, les portes ouvertes. Le service met en place des actions plus ponctuelles comme l’Année internationale de la chimie en 2011. Chaque manifestation implique un travail d’organisation, de coordination, de logistique en collaboration étroite avec les différents services et laboratoires du campus ainsi qu’avec des partenaires extérieurs. Cela nécessite également la réalisation de supports de communication comme des programmes, des brochures, des plaquettes de présentation, des affiches, des plans et des panneaux de signalétique. Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 25 Centre de Vulgarisation de la Connaissance (Cvc) Mission Bâtiment 334 Tél.: 01 69 15 32 10 Fax : 01 69 15 35 68 [email protected] www.cvc.u.psud.fr Directeur Nicolas Graner Tél.: 01 69 15 66 19 [email protected] Le Centre de Vulgarisation de la Connaissance a pour mission la diffusion de la connaissance scientifique à destination de tous les publics. Il s’attache à faire connaître les travaux de recherche en cours à l’université aussi bien que les savoirs fondamentaux qui constituent la « culture scientifique ». Ses réalisations comprennent des articles, expositions fixes ou itinérantes, sites Web, livres et des ateliers scientifiques. Il collabore avec des centres de culture scientifique comme la Cité des Sciences et participe à la Fête de la Science. Il organise des formations à la vulgarisation pour les scientifiques qui veulent apprendre à mieux communiquer leur savoir. Le CVC peut aider les chercheurs qui souhaitent faire connaître leurs travaux à un large public, en organisant des conférences, une visite de laboratoire ou en les accompagnant dans l’écriture d’un livre. Il est toujours à la recherche de nouveaux collaborateurs, enseignants ou chercheurs désireux de consacrer une part plus ou moins importante de leur temps à la diffusion de la science. Service de Création Audiovisuelle d’Orsay (Scavo) Bâtiment 308 Tél.: 01 69 15 62 32 Fax : 01 69 15 62 37 [email protected] www.scavo.u-psud.fr Directeur scientifique Romuald Drot [email protected] 26 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Mission Le SCAVO a pour mission la réalisation et la production de films à caractère scientifique et/ou pédagogique. Ces documents audiovisuels présentent les avancées scientifiques, l’application de technologies ou de concepts originaux, l’histoire des sciences. Ils ont pour objectif la valorisation des laboratoires et des formations de l’université et la diffusion de la culture scientifique. Les publics visés vont des chercheurs au grand public. Le SCAVO assure également la couverture audiovisuelle des évènements importants se déroulant sur l’université et particulièrement sur le campus d’Orsay. Le catalogue de la liste des films est disponible sur demande au SCAVO. Doyen Les Services Sylvie Retailleau Délégué de la Directrice Générale des Services Patrice Godard 1 Responsable du Pôle CDSO Responsable scientifique du Pôle CDSO Robert Aufrère Anaïs Vergnolle Webmaster Isabelle Foulquier Centre de Vulgarisation de la Connaissance (cvc) Directeur du centre Nicolas Graner Chargée de recherche CNRS Séverine Martrenchard Communication Chargée de communication Anne-Karine Nicolas Secrétaire à 50% Béatrix Piredda Graphiste Anne Vanbiervliet Enseignante Isabelle Ramade Chargée de recherche CNRS Sylvie Salamitou Service de Création Audiovisuelle d’Orsay (SCAVO) Directeur scientifique Romuald Drot Directeur technique, réalisateur Frédéric Hullin Assistante réalisatrice, preneuse de son, monteuse Christine Azemar Assistant réalisateur, cadreur, monteur Max Relid Organigramme Cdso Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 27 Cellule Informatique Mission Bâtiment 301 Tél.: 01 69 15 82 96 Fax : 01 69 15 42 96 [email protected] •Administration des serveurs (L’ensemble des serveurs installés est représenté sur le schéma ci-joint) •gestion du parc informatique •conseil, assistance •conception de logiciels. Les taches principales • Assistance aux utilisateurs • interventions sur les équipements • installation et mise à niveau de logiciels • installation d’équipements • administration des réseaux • sauvegarde des données •hébergement de serveurs ou de logiciels spécialisés (serveurs de bases de données). Assistance Pour toute demande d’aide informatique, merci d’utiliser soit : Téléphone : 01 69 15 82 96 Email : [email protected] Responsable du service Kader Benzerhouni Secrétaire Frédéric Sotto Technicien Steeve Tellier 28 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 https://sos.di.u-psud.fr Les Services Responsable de la cellule informatique Kader Benzerhouni Secrétaire F. Sotto 1 Technicien S. Tellier Organigramme Cellule informatique Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 29 30 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 2 Les Divisions 2 Les Divisions Division des Formations Mission Bâtiment 336 Tél.: 01 69 15 54 80 Fax : 01 69 15 54 79 [email protected] La Division est chargée de l’organisation de tous les enseignements hors formation doctorale : les enseignements de Licence au niveau bac + 3, les enseignements de Master au niveau bac + 5. les missions d’enseignement L’offre de formation propose la délivrance des grades et diplômes suivants : • L a Licence au niveau bac + 3 (L1, L2, L3). En L1, 3 portails sont proposés : mathématique, physique, informatique / physique, chimie, sciences de la terre / biologie, chimie, sciences de la terre. En L2 et L3, le choix s’effectue selon les différentes mentions de licences : biologie, chimie, informatique, mathématiques, physique, géosciences et scientifique générale (en L3 uniquement). • L e DEUST (Diplôme d’Études Universitaires Scientifiques et Techniques) est un cycle de formation professionnelle de niveau technicien supérieur : AMRL (Assistant Micro, Réseaux et Logiciels) en apprentissage / Biotechnologies en apprentissage • les Licences professionnelles • les Magistères, qui sanctionnent 3 années de formation (de bac + 3 à bac + 5) • les Masters : 17 mentions de master sont proposés aux étudiants avec des spécialités professionnelles et de recherche •p réparation aux concours : à la 1ère année des études de santé PAES (Première Année Commune aux Études de Santé) au CAPES et à l’agrégation • préparation au Certificat informatique et Internet (C2i) •p lusieurs diplômes universitaires sont offerts par la formation continue : optique, optométrie, sciences de la vision... / musiciens intervenants / DAEU B (Diplôme d’Accès aux Études Universitaires en sciences). Dans le cadre de sa politique de lutte contre l’échec scolaire, elle a mis en place des enseignements destinés à permettre l’insertion d’étudiants titulaires d’un baccalauréat non scientifique (filière PCSO). Organisation politique et administrative Structures politiques La Vice-Doyenne des formations, directrice de la division est assistée de deux directeurs adjoints pour assurer la coordination pédagogique de l’ensemble des formations. Ils sont aidés des Vice-Présidents d’enseignements des départements de discipline et de responsables pédagogiques. Le Conseil de la division propose au Conseil de la Faculté les orientations de formations initiale et continue, instruit les demandes d’habilitation et les projets des nouveaux enseignements. Il propose notamment les priorités en matière de répartition des crédits et examine les modalités de contrôle des connaissances. 32 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 La Directrice administrative et son adjointe dirigent l’ensemble des services administratifs et techniques dont les missions sont variées : mettre en application toutes les décisions adoptées par les instances élues, dans le respect des lois et règlements ; inscrire et gérer les étudiants ; organiser les examens et préparer la délivrance des diplômes ; effectuer des tâches de contrôle : contrôle des inscriptions, des résultats, des méthodes de contrôles des connaissances, des compositions de jurys d’examens… ; gérer les locaux ; assurer la sécurité des usagers et la vie étudiante. Les Divisions Organisation administrative 2 1 Les services de scolarité Le service de scolarité Licence-Master, inscrit et gère plus de 7000 étudiants. Préparation des pré-inscriptions, inscriptions administratives, relevés de notes et attestations de réussite, liaisons avec les secrétariats pédagogiques, organisation des examens et élaboration de statistiques constituent les principales attributions de ces services. Le service de 1ère année des études de santé gère plus spécifiquement les actes relatifs à cette préparation concours. La régie de recettes Intégrée au service scolarité Licence-Master, elle est chargée de l’encaissement des produits de la vente des polycopiés, et de petits matériels pédagogiques. Le Service Logistique et de Reprographie Le Service Logistique gère l’ensemble des activités support à l’enseignement : ouverture et fermeture des salles, entretien des tableaux, surveillance et sécurité des usagers, mise à disposition du matériel audiovisuel, organisation matérielle des examens etc., et petite maintenance. Le Service de Reprographie, joue un rôle important par la production des polycopiés, destinés aux enseignements. Le service de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) et des stages • L e Service VAE traite environ 1800 dossiers. Il assure le secrétariat de la commission pédagogique, les liens avec les jurys et le chargé de mission VAE. La VAE permet de prendre en compte les connaissances et compétences accumulées en dehors de l’Université, tout au long de la vie. La procédure permet, soit l’accès à une formation, soit l’obtention d’un diplôme (pour tout ou partie). • L es stages : chaque année, près de 3000 stages obligatoires, contenus dans les cursus, sont conclus avec des partenaires extérieurs. Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 33 Directeurs Adjoints Pédagogie - Masters Loïc Morin Vice-Doyenne des Formations et de la Pédagogie Directrice de la Division Pédagogie - licences Yan Picard Isabelle Demachy Secrétariat et Gestion des Opérations Collectives Christelle Trouet Rekya Ferhat Patricia Bionaz Aude Gigan PAES (1ère année santé) Chef de service Florence Pheulpin Directrice Administrative Julienne Pugibet Directrice Administrative Adjointe Agnès Arnoult Fonction logistique Talkie Walkie 01.69.15.38.88 Chef de service Pierre Renaux Scolarité Licences - Masters Chef de service Philippe Martin Validation des acquis stages obligatoires Chef de service Françoise Bocherel Reprographie Isabelle Quentin Georges Chevarin Bureau d’entraide pédagogique 34 Évelyne Mathias Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Organigramme Division des Formations La Division de la Recherche est dirigée par Éric Simoni, enseignant-chercheur à l’Université Paris-Sud, Vice-Doyen Recherche de la Faculté des Sciences d’Orsay. Mission Bâtiment 301 Tél.: 01 69 15 77 24 [email protected] •A ssurer la préparation de la politique scientifique de la Faculté des sciences d’Orsay • gérer les études de formation doctorale Les Divisions Division de la Recherche 2 1 • t raiter, en liaison avec les services compétents de l’Université et de la Faculté des Sciences d’Orsay, les questions de personnel liées à la recherche •d iffuser, dans les unités et services qui dépendent d’elle, l’information administrative et financière nécessaire, ainsi que les informations diverses liées à la recherche, notamment les appels d’offres concernant les projets scientifiques. Direction La Direction de la Division de la Recherche participe à l’élaboration de la politique scientifique de la Faculté à l’occasion de la préparation des contrats quinquennaux en dégageant, en concertation avec les laboratoires et les départements de discipline, les tendances, les développements importants et les objectifs. Le contrat quinquennal est un contrat entre le MENESR, l’Université et les organismes de recherche : CNRS, INSERM, INRA, INRIA, Institut Curie. Le contrat actuel couvre la période 2010-2014. Cette participation se manifeste également : •d ans la définition, la structuration et le suivi des projets scientifiques élaborés en collaboration avec les départements de discipline et les unités concernées •d ans l’examen et le choix des projets scientifiques susceptibles d’être subventionnés par l’Université, le Conseil Général de l’Essonne et le Conseil Régional de l’Île de France •d ans le soutien à diverses manifestations scientifiques auxquelles elle contribue. Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 35 Études Doctorales L’Université est habilitée à délivrer : •Des diplômes de doctorat, ouverts aux titulaires d’un master ou aux candidats bénéficiaires d’une validation d’acquis •l’habilitation à diriger des recherches (HDR), diplôme ouvert aux candidats qui justifient, après l’obtention du doctorat, d’une expérience d’au moins 4 ans en matière de direction de recherches. Les diplômes sont préparés dans le cadre des écoles doctorales qui fédèrent les équipes d’accueil. Le Service des études doctorales a pour mission d’assurer l’accueil des étudiants et de gérer leurs dossiers, depuis l’inscription jusqu’à la délivrance du diplôme. Il travaille en relation étroite avec la Commission des thèses et les directeurs d’école doctorale. Pour ce qui concerne le doctorat, et l’habilitation à diriger des recherches, la commission des thèses joue un rôle important. Elle est composée : •Des conseillers aux thèses qui donnent un avis sur les inscriptions, les soutenances et la composition des jurys de doctorat • des conseillers HDR. Quelques chiffres Nombre d’inscrits en doctorat (2010) : 1658 Nombre d’HDR soutenues (2010) : 91 Nombre de thèses soutenues (2010) : 412 Nombre d’unités de recherche : 46 Personnels faisant partie des unités de recherche : 3830 dont 530 iats, 800 enseignants-chercheurs, 1000 chercheurs, 1500 ita (inserm, cnrs…). 36 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Vice-Doyen Chargé de la Recherche Directeur de la Division Les Divisions Conseil et Bureau de la Recherche Éric Simoni Assistante du Vice-Doyen Pierrette Devars 2 1 Départements de discipline et Unités de Recherche ∙ Biologie ∙ Chimie ∙ Informatique ∙ Mathématiques ∙ Physique ∙ Sciences de la Terre Pôle de recherche et d’enseignement Sciences Humaines et Sociales Directrice administrative des Études Doctorales Madeleine Perrin Secrétaire de la Division de la Recherche Sandrine Delahaye Service des études doctorales Chef du Service Anne Armandou Florence Furbatto Sylvie Jacquemart Marie-Christine Mignier Organigramme Division de la Recherche Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 37 38 Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 3 Formation Continue 3 Formation Continue Bâtiment 640 Tél.: 01 69 15 37 00 Fax : 01 69 15 36 99 [email protected] Le Service de Formation Continue de la Faculté des sciences d’Orsay propose des actions de formation continue, diplômantes ou qualifiantes, de longue ou de courte durée, à destination de toute personne souhaitant satisfaire un projet professionnel ou personnel (salariés des secteurs public ou privé, personnes en recherche d’emploi, particuliers…). Mission •P roposer à chacun un parcours individualisé contribuant à développer sa qualification tout au long de sa vie • s atisfaire les besoins de formation des entreprises, administrations ou collectivités, en particulier par la conception de prestations sur-mesure correspondant à un cahier des charges spécifique. Le Service de Formation continue de la Faculté des sciences d’Orsay gère plus de 1000 stagiaires en formations diplômantes, environ 250 sur des stages courts ou des formations de langues, ce qui représente plus de 200 000 heures ; stagiaires annuels. Il s’appuie pour cela sur les compétences et les ressources exceptionnelles de plus de 50 laboratoires d’enseignement et de recherche de la Faculté des sciences d’Orsay, la plupart en association avec les organismes nationaux de recherche (CNRS, Inra, Inserm…). Toutes les formations bénéficient de la norme qualité ISO 9001. Public concerné La formation continue s’adresse donc à des publics : • S alariés en activité (plan de formation, DIF, CIF, période de professionnalisation…) •d ans une démarche d’accès ou de retour à l’emploi (PARE, dispositifs financés par la région ou l’état, contrat de professionnalisation...) • a yant arrêté les études initiales depuis plus de trois ans et souhaitant reprendre une formation à titre individuel. Les domaines de compétence •Biologie (sciences du vivant, science du végétal, écologie, bio-informatique...) • Biochimie, Biotechnologies •Chimie (organique, inorganique, • Génétique (neurosciences) •I nformatique (industrielle, réseaux, appliquée à la gestion des entreprises...) •Physique (fondamentale et appliquée, matériaux, mécanique physique...) • Risque (chimique - génotoxique) instrumentation, méthodes • Langues • Santé d’analyse...) •M athématiques (fondamentales et •Sciences de la terre et de l’univers •Électronique (automatisme, microélectronique) •Environnement (droit, économie 40 • Ergonomie appliquées, ingénierie mathémtique...) • Sciences des matériaux • Optométrie • Techniques analytiques d’énergies, pollutions, géologie et • Pharmacologie environnement...) • Physico-chimie Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 (hydrologie, géologie, sédimentologie...) • Musique (spectrométrie de masse...) • Toxicologie Sous réserve d’avoir le niveau requis, tous les cycles d’études de formation initiale de la Faculté des sciences d’Orsay sont ouverts à la formation continue, avec comme finalité d’acquérir un diplôme national ou de valider un nombre de crédits capitalisables et transférables (ECTS). Certains diplômes peuvent être acquis spécifiquement en formation continue comme le DAEU B (précédé ou non d’un pré-DAEU B), et 6 DU dans le domaine de l’Optométrie : Optométrie 1, Contactologie 1, Dépistage en Santé Oculaire, Optométrie-Contactologie 2, Optométrie-Contactologie 3 et Basse Vision. D’autres diplômes bénéficient d’horaires spécialement aménagés pour le public de formation continue comme le DUMI (DU Musiciens Intervenant à l’école maternelle et élémentaire), la Licence Professionnelle d’Optique Professionnelle et le Master Biologie et Santé Spécialité Sciences de la Vision. Formation Continue Les cursus diplomants 3 1 Les formations qualifiantes Parmi les formations qualifiantes, certaines s’étalent sur l’année universitaire : • L es formations en langues proposent quelques heures par semaine réparties sur toute l’année en anglais, chinois, allemand, espagnol, russe, italien, français langue étrangère • les remises à niveau seconde et les remises à niveau bac en français, mathématiques, physique, chimie et biologie. D’autres ne durent que quelques jours : • L es stages inter-entreprises : des salariés de diverses entreprises viennent suivre un stage dans nos locaux. •Les stages intra-entreprises : le service étudie toute demande de formation spécifique qui relève de ses domaines de compétences. Il met en relation le demandeur (chef de service, responsable formation…) et un intervenant spécialisé afin qu’ensemble, ils élaborent un programme et déterminent une période de réalisation de l’action. Une proposition pédagogique et financière est ensuite adressée au demandeur par le service de Formation Continue. Validations d’acquis Les études, les expériences professionnelles ou les acquis personnels peuvent être validés, dans certaines conditions définies par décret, en vue de la délivrance de tout ou partie d’un diplôme ou de dispense de certains modules. Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 41 Directrice du service Responsable Pédagogique du DAEU B Maryse Aïn Éliane Lavalette Dominique Lefebvre Brigitte Gautherot-Prekesztics Yves Riaux Responsable Administrative et Financière Professeur d’anglais certifié Secrétaire Pédagogique et Administrative Directeur Adjoint pour l’Optométrie Secrétaire pédagogique Secrétaire Pédagogique et Administrative et Administrative Sophie Longhal Laurence Gérard Secrétaire Pédagogique et Administrative Secrétaire Pédagogique et Administrative Gaelle Roussel Francine Dély Secrétaire Pédagogique et Administrative Marie-Ange Audu Secrétaire Pédagogique et Administrative Organigramme du Service de Formation Continue 42 Livret d’accueil des personnels • 2010/2011 2011/2012 4 Annexe CR n 50 Plan du campus Commune de SAINT-AUBIN Dé pa r te m en t ale Commune de GIF-sur-YVETTE SAINT-AUBIN Terrain de Sport En transport en commun depuis Paris RER ligne B, direction : Saint-Rémy-lès-Chevreuse. Station : Orsay-ville. En voiture depuis Paris Par la Porte d’Orléans. Prendre l’autoroute A6 a, direction Chartres. Rejoindre l’autoroute A10, direction Étampes-Palaiseau. Prendre la route nationale 118, direction Orsay. Prendre la route nationale 118, direction Paris-Porte de Saint-Cloud. Sortie : Orsay centre. in em Ch CV Commune de BURES-sur-YVETTE n1 GIF-SUR-YVETTE nerie uyon e la G d e u R 335 Groupe Scolaire de la Guyonnerie 399 Rivière l'Yvette 226 Rue ENTRÉE PRINCIPALE BURES Ville de Bures Léo Lagrange 340 du Docteur Col lé Par la Porte de Saint-Cloud Au pont de Sèvres, prendre la route nationale 118 direction Chartres. Sortie : Centre universitaire et grandes écoles. Suivre Orsay, Université, tennis, gendarmerie. SUPELEC 232 231 Rue ets d leu es B Église Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 MJC de Gaulle harles GIF-SUR-YVETTE GARE DE BURES Saint-Rémy-Lès-Chevreuse 44 22 Rue Barrière ou porte d'accès Campus Bâtiment 225 C Sens de circulation obligatoire Parking Rue Descartes Circulation restreinte 23 227 L'Ormaille Accès à circulation restreinte Rue de la Fontaine Saint-Mathieu Pour se rendre à la Faculté des sciences d’Orsay Ferme du Moulon du Moulon GIF-SUR-YVETTE CNEF Route RN 18 ORSAY CR n 128 n1 8 n1 NORD 609 Commune d'ORSAY Rue 604 605 603 IUT du 602 601 607 lay B Reassin ten d ue e ac MAISON DE L'INGÉNIEUR 510A 599 TENNIS 506 505 511 Ru 510 e 598 503 502 bis 214 110 LE GRAND MESNIL 111 112 n9 LIGNE RD n 988 GOMETZ-le-CHÂTEL Rond-point du 8 Mai 1945 B RER Av. du Gal Duche ne de Lattre Lac du Mail ail e ett 'Yv ceau e Ru l de ORSAY Centre de Tassigny PAR IS R ER Rue e i ter aca P la Hôpital d'Orsay G. Clemen 103 199 5 LIGNE B 102 101 104 106 100A 108 Ru Piscine 98 99 e ed 499 303 304 97 GARDIEN 100M 209D 302 498 du M 409 309 210 Tennis Rue 221 230 120 105 490 Sports 109 121 209C 202 201 470 lisa t eÉ Ru ober sj De 200 460 du Doyen Jo se CHÂTEAU ph Pé 300 rès 311 209B 209E es 204 237 205 207A 207B 206 203 Ram 340T Sports 310 209A 301 349 452 Avenue 340B Bis Jean Perrin 350 450 406 351 208 Ter LE GUICHET 440 à 447 407 Aven ue 309A 236 33 RD 308 365 334 333 20 360 361 362 332 425 420 430 338 Chalets Chevreuse 410 403 330 336 des Avenue de 337 Bois 500 501 405 400 331 504 du Doyen Joseph Pérès Rue INRA du 509 502 Rue LGEP 41 it S PARC CLUB ORSAY UNIVERSITÉ 620 CNEF t Pe 608 508 507 IBP Annexe 606 630 D vard Boule 107 RD n Route de Chartres 95 uil ubre GARE d'ORSAY ENTRÉES PRINCIPALES ORSAY ORSAY Centre Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 45 Sigles fréquents AERES ANR APOGÉE BIATOSS Agence d’Évaluation de la Recherche et de l’Enseignement Supérieur Agence Nationale de la Recherche Application Pour la Gestion des Étudiants et des Enseignements B ibliothécaires, Ingénieurs, Administratifs, Techniciens, Ouvriers, de Service et de Santé C2i CA CAPES Conseil d’Administration Certificat d’Aptitude Professionnelle à l’Enseignement CEA Commissariat à l’Énergie Atomique CEO Commission des Enseignants d’Orsay CESFO Comité d’Entraide Sociale de la Faculté d’Orsay CEVU Conseil des Études et de la Vie Universitaire CFMI Centre de Formation des Musiciens Intervenants à l’École CNRS Centre National de la Recherche Scientifique CPEU Commission des Personnels Enseignants de l'Université CPU CROUS CS CTP DABF DEUST DF DGS Centre Régional des Œuvres Universitaires et Scolaires Conseil Scientifique Comité Technique Paritaire Direction des Affaires Budgétaires et Financières Diplôme d’Études Universitaires Scientifiques et Techniques Division des Formations Direction Générale des Services Division de la Recherche DU Diplôme Universitaire IATOSS IFR INRA INRIA Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 Conférence des Présidents d’Université DR FRE 46 Certificat Internet et étudiant Fédération de Recherche en Évolution Ingénieurs, Administratifs, Techniciens, Ouvriers, Social et de Santé Institut Fédératif de Recherche Institut National de la Recherche Agronomique Institut National de Recherche en Informatique et en Automatique ITRF MENSR PAES (ancien PCEM) SAENES Institut National de la Santé et de la Recherche Médicale Ingénieurs et Techniciens de Recherche et de Formation Ministère de l’Éducation Nationale et de la Recherche Scientifique L1 Santé Première Année Commune aux Études de Santé 41 S ecrétaire Administratif de l’Éducation Nationale et de l’Enseignement Supérieur SAIC Service des Activités Industrielles et Commerciales SCUIO Service Commun Universitaire d’Information et d’Orientation SF DR Service Financier - Division de la Recherche SIFAC Système d’Information Financier Analytique et Comptable SIP Annexe INSERM Service Insertion Professionnelle UFR Unité de Formation et de Recherche UMR Unité Mixte de Recherche UPR Unité Propre de Recherche Sites web utiles Faculté des sciences d'Orsay Université Paris- Sud 11 Ministère de l'Éducation Nationale Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Académie de Versailles CNRS www.sciences.u-psud.fr www.u-psud.fr w ww.education.gouv.fr www.enseignementsup-recherche.gouv.fr www.ac-versailles.fr www.cnrs.fr Livret d’accueil des personnels • 2011/2012 47 Service communication Bât 301, 1er étage [email protected]