Aperçu des principales nouveautés – Swiss Life Business Invest
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Aperçu des principales nouveautés – Swiss Life Business Invest
Swiss Life my Life Aperçu des principales nouveautés – Swiss Life Business Invest Prévoyance complémentaire Informations importantes pour janvier 2013 Cotisations du personnel Accès en ligne Vous recevrez les informations relatives aux cotisations du personnel actuelles à la mi-janvier 2013. L’accès via «Business Online» sera remplacé par le nouveau portail en ligne «Swiss Life my Life» à partir du 1er janvier 2013. Versements A partir du 1er janvier 2013, veuillez effectuer tous les versements en indiquant le nouveau numéro de contrat. Date de valeur des cotisations Pour le paiement annuel des cotisations, l’imputation pour 2013 sera effectuée le 31 janvier 2013. Autres nouveautés Nouveauté «Swiss Life my Life» Ancien système de prévoyance Accès en ligne Notre nouvelle plateforme présente de nombreux avantages: • accès 7 j. sur 7 et 24 h sur 24 à toutes les données contractuelles et comptables; • traitement de cas commerciaux; • accès à des informations et documents (archive électronique); • commande de documentation. Jusqu’à présent, vous ne disposiez que de possibilités limitées. Documents Le nouveau certificat de prévoyance est encore mieux structuré qu’auparavant. Le règlement de prévoyance a été remanié et se compose comme suit: • dispositions de base, • dispositions relatives à l’encouragement à la propriété du logement, • dispositions relatives à la participation aux excédents, • dispositions concernant la liquidation partielle, • plan de prévoyance. La dernière version des dispositions peut être consultée à l’adresse suivante: www.swisslife.ch/investadditionnelle Les prestations de prévoyance sont maintenant présentées de manière très claire dans le plan de prévoyance qui ne comporte qu’un petit nombre de pages. Vous le recevrez par courrier postal. Veuillez mettre les nouvelles dispositions et le plan de prévoyance à disposition des collaborateurs. Elles entrent en vigueur pour votre entreprise au 1er janvier 2013. Le nouveau règlement relatif aux frais se trouve sous: www.swisslife.ch/investadditionnelle Formulaires Les formulaires et notices sont désormais disponibles sous: www.swisslife.ch/investadditionnelle 1 Nouveauté «Swiss Life my Life» Ancien système de prévoyance Mode de paiement des cotisations Le mode de paiement des cotisations gagne en souplesse et peut être librement choisi: • annuellement et d’avance, • trimestriellement à terme échu, • mensuellement à terme échu. Le mode de paiement des cotisations était dépendant de la solution choisie. Il est possible de changer le mode de paiement des cotisations au 1er janvier de l’année suivante. Décompte en cas de modifications (modification du salaire, p. ex.) Chaque modification effectuée fait l’objet d’une confirmation. Chaque modification est immédiatement portée au débit/crédit. Les écritures de débit/de crédit sont effectuées lors du prochain décompte des cotisations, en fonction du mode de paiement choisi: • fin du mois en cours (mode de paiement annuel ou mensuel), • lors du décompte trimestriel (mode de paiement trimestriel). Une liste des cotisations est jointe au décompte. Jusqu’à présent, vous receviez un justificatif détaillé avec le décompte. Fonds de garantie/ renchérissement Pour faciliter le décompte, ces montants seront à l’avenir prélevés individuellement et immédiatement adaptés aux modifications effectuées en cours d’année. Jusqu’à présent, ces cotisations étaient prélevées forfaitairement au début d’un exercice et définitivement décomptées à la fin de la période. Date de valeur des primes et cotisations La date de valeur dépend du mode de paiement choisi. • Annuellement, d’avance: compte annuel au 15 janvier, modifications effectuées au 15 du mois suivant. • Trimestriellement, à terme échu: 15 avril, 15 juillet, 15 octobre, 15 janvier. • Mensuellement: toujours le 15 du mois suivant. Jusqu’à présent, la date de valeur du décompte de primes provisoire était fixée au 7 janvier. Cette règle est valable pour les écritures de crédit et de débit. Taux d’intérêt de projection Les prestations de vieillesse sont extrapolées avec un taux d’intérêt de projection au 1er janvier 2013. Avec le taux d’intérêt projeté, les variations prévisibles du taux d’intérêt sont égalisées. Les prestations de vieillesse extrapolées sont informatives et ne sont pas garanties. La projection des avoirs de vieillesse à prévoir se base sur les taux d’intérêt actuellement en vigueur pour les avoirs de vieillesse obligatoire et surobligatoire. Le taux d’intérêt projeté figure sur le certificat de prévoyance. Option de rente/ capital La déclaration pour un versement sous forme de rente/ de capital peut désormais être envoyée jusqu’à un mois avant l’âge de la retraite. Jusqu’à présent, la déclaration devait être remise un an minimum avant l’âge de la retraite. Rachats Les rachats sont désormais possibles jusqu’à un mois avant le départ à la retraite. Jusqu’à présent, les rachats ne pouvaient être effectués qu’un an avant l’âge légal de départ à la retraite au plus tard. Le calcul de la somme de rachat maximale se base généralement sur un taux d’intérêt de 1,5 %. 12.2012 – fr/investadditionnelle Un taux d’intérêt de rachat de 1,5 % était possible, mais en option. 2