Projet d`établissement - ADSEA09, Loumet Inter Generations
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Projet d`établissement - ADSEA09, Loumet Inter Generations
7, rue de Loumet CS 50065 09102 PAMIERS Cedex [email protected] Tel : 05.61.67.94.00 Fax : 05.61.67.94.09 PROJET D’ETABLISSEMENT Association Départementale pour la Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte de l’Ariège Projet d’Etablissement Page 1 sur 13 28/01/2013 MAJ Sommaire Un peu d’histoire ............................................................................... p 3 Loumet Intergénérations ................................................................ p 4 La philosophie du projet .................................................................. p 5 Le dispositif en place ...................................................................... p 6 1) Le Pôle Enfance ................................................................................ p 6 Une Maison d’Enfants à Caractère Social (MECS) Un Foyer de l’Enfance 2) Le Pôle Adultes .................................................................................. p 6/7 Le Foyer Logement Personnes Agées (FLPA) Le Foyer Jeunes Travailleurs (FJT) Les Contrats d’Accompagnement à la Vie Sociale L’Hôtel Maternel L’EHPAD de Saint Jean du Falga 3) Le Pôle Familial ................................................................................. p 7 Le Service Enfant Famille (SEF) Le Service Médiation Familiale Le projet d’Etablissement d’Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) ........................................................ p 8 1) Le projet d’établissement ..................................... p 8/9/10 Ses missions Le territoire d’intervention Les bénéficiaires Effectifs Méthodologie d’élaboration du projet 2) Partie architecturale…………………………………………………………………. p 10/11/12 Les annexes Annexe 1 : Plan des locaux…………………………………………………………………. p 13 Projet d’Etablissement Page 2 sur 13 28/01/2013 MAJ UN PEU D’HISTOIRE L’histoire de l’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfant, à l’Adulte de l’Ariège est caractéristique de l’évolution des politiques sociales. A Pamiers, dans le quartier de Loumet, sur le site d’une ancienne caserne de gendarmerie, un orphelinat fut créé au XIXème siècle par une fondation napoléonienne. Des religieuses s’en occupèrent, aidées financièrement par la communauté chrétienne de la ville. Cette fondation pour petites filles pauvres avait pour but d’en faire de bonnes mères de famille. Après plus de cent ans de fonctionnement de type caritatif, le départ des sœurs en 1975, signe la laïcisation de l’Association, marquant une première évolution fondamentale, l’établissement devient mixte avec l’arrivée des petits garçons appartenant aux fratries. Douze années après, en 1987, une crise majeure due à une gestion inadéquate, un manque d’anticipation de l’évolution des politiques sociales et à l’absence de projet cohérent, menace la survie de l’Association, puisque la fermeture de l’établissement qu’elle gère est évoquée par les autorités de contrôle. L’Association Départementale de Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte de l’Ariège, constituée le 28 novembre 1987 (JO du 23 décembre 1987 n° 51), prend le relais le 1er janvier 1988, avec un nouveau Conseil d’Administration et un nouveau directeur, engageant la deuxième restructuration. Après un redressement spectaculaire, l’ADSEAA 09 connaît sa troisième restructuration en 1993 : tout en maintenant son pôle enfance, elle amorce une diversification en direction des personnes âgées, des jeunes travailleurs et des mères victimes de violences, par la création du complexe Loumet Intergénérations. Aujourd’hui, l’ADSEA 09 est reconnue pour la qualité de son accueil, sa gestion et le dynamisme de ses administrateurs qui s’investissent dans un travail régulier au sein de quatre commissions : - Protection de l’Enfance - Personnes âgées et personnes en difficultés sociales. - Personnels et formations. - Finances et travaux Projet d’Etablissement Page 3 sur 13 28/01/2013 MAJ LOUMET INTERGENERATIONS Sans en faire une présentation exhaustive, il est important de présenter Loumet Intergénérations qui est la concrétisation des valeurs de l’ADSEA 09. Cette structure regroupe : - Le Foyer Départemental de l’Enfance, - Une Maison d’Enfants à Caractère Social, habilitée Justice. - Un Service d’Accueil d’Urgence de Jeunes Majeurs, - Un Service d’Accompagnement Spécialisé de Jeunes Majeurs, - Un Service d’Accueil d’Urgence de Mères en Difficultés, avec enfants. - Un «Service Enfants Familles» pour les droits de visite médiatisés. - Un service de Médiation Familiale - Un Foyer Logements pour Personnes Agées, - Un Foyer pour Jeunes Travailleurs, - Un Service de Restauration et une Cafétéria. Pour animer ses services, l’ADSEA 09 emploie plus de cinquante salariés pour environ 45 ETP. La création de l’EHPAD porte le nombre de salariés à 95 ETP environ. Projet d’Etablissement Page 4 sur 13 28/01/2013 MAJ LA PHILOSOPHIE DU PROJET Où sont les grandes familles de jadis qui soutenaient de la naissance à la mort chacune des familles qui les composaient ? Aujourd’hui, dit-on, nous vivons dans la civilisation du déracinement, où, réduites à la durée éphémère d’une éducation, les petites cellules «conjugales» survivent tant bien que mal, grâce à l’imposant appareil d’assistance que la collectivité, a, peu à peu, mis en place. La solidarité familiale entre les générations est moribonde et chacun vit aujourd’hui toujours un peu plus pour lui-même : c’est un constat qui semble bien établi. L’orientation de la politique familiale s’inscrit bien d’une certaine façon dans cette même logique : faciliter la vie des familles, leur permettre d’assurer leur vie quotidienne quelles que soient leurs charges, en prenant en compte seulement la cellule conjugale des parents et des enfants et laisser à d’autres instances le soin de définir une politique des Personnes Agées (3ème Age) et de la Jeune Enfance (Crèches). Cette séparation administrative entre les générations, consacre ce que l’on peut considérer comme un fait irréversible : une fois la période éducative terminée, les liens d’obligation entre les parents et les enfants sont souvent rompus. Chaque cellule, l’ancienne et la nouvelle, vit sa vie indépendante et il faut alors l’aider dans sa fragilité, par des services qui lui permettent lorsque survient un incident ou simplement dans le cursus de la vie quotidienne, de survivre et de faire face à ses obligations. De ce fait, au-delà de la vague nostalgie vis-à-vis du bon vieux temps des fêtes de familles, peut-on essayer d’entretenir ou de reconstituer les liens familiaux intergénérationnels ? Idée relativement récente dans les Politiques Sociales, la solidarité n’en est pas moins un concept très ancien dont les effets se sont fait sentir depuis longtemps à des niveaux divers et sous des formes variées. Or, la solidarité peut aussi s’instituer à des échelles sociales ou territoriales réduites, c'est-à-dire proche des intéressés. La Famille, le Voisinage, la Commune, les Réseaux Associatifs, sont des cadres propres à éveiller des pratiques de Solidarité. Ces pratiques permettent aux individus de trouver une certaine sécurité face aux actes de l’existence. Mais, d’un autre côté, la volonté de favoriser la pratique de la Solidarité entre des générations de populations conduites à l’isolement peut également permettre de rompre leur solitude, de faire renaître leur goût à la vie en renouant des liens qui, sans être familiaux, n’en seraient pas moins chaleureux, affectifs, équilibrants, voire éducatifs. L’expression de cette Solidarité relève d’un Vœu. Loumet Inter génération essaie de le réaliser, en étant un lieu de bien-être, d’échanges et de chaleur entre générations. Projet d’Etablissement Page 5 sur 13 28/01/2013 MAJ LE DISPOSITIF EN PLACE Sous la responsabilité d’un directeur, mandaté par son Conseil d’Administration et assisté par un directeur-adjoint, Loumet Intergénérations s’organise en trois pôles d’activité. 1) Le Pôle Enfance Animé par le directeur-adjoint, il regroupe : - Une Maison d’Enfants à Caractère Social (MECS), avec une habilitation de la Protection Judiciaire de la jeunesse (PJJ), dont l’agrément est de 32 places en 2009. Une trente-troisième place permet les accueils d’urgence en lien avec la PJJ. La MECS est tarifée sur la base d’un prix de journée commun Conseil Général de l’Ariège et PJJ (Tarification par la Direction Inter Régionale). - Un Foyer de l’Enfance de huit places dont l’activité en nombre de journées a doublé ces dernières années. La tarification est en dotation globale, uniquement financée par le Conseil Général de l’Ariège. La MECS et le Foyer de l’Enfance fonctionnent conjointement comme un seul établissement, à ce jour de 40 lits plus la place d’urgence justice. Ce pôle est composé de deux services : - - La Villa : 21 places physiques, moins de 16 ans. Sur ce groupe il serait intéressant de conserver un noyau de moins de treize ans. Nous devons aussi réfléchir à l’accueil des mineurs isolés de moins de 16 ans dont la maturité et les problématiques sont différentes de la population autochtone du même âge. Loumet : 21 places physiques plus de 16 ans. Le Service Jeunes Majeurs en fait partie. L’accueil possible de 21 jeunes sur chaque structure permet plus de souplesse dans le choix du type d’accompagnement. 2) Le Pôle Adultes Animé par une CESF financée à 50 % par la CAF, il regroupe : - Un Foyer Logement Personnes Agées (FLPA) qui accueille 24 résidents. Confrontés à un vieillissement de la population accueillie ou demandeuse, nous sommes amenés à une augmentation des accompagnements individuels, sans pouvoir les facturer à une population aux ressources financières limitées. Notre tarif mensuel (repas inclus mais ceux-ci sont défalqués s’ils ne sont pas pris) est de 1222,42 € pour une personne en T1 Bis. - Un Foyer Jeunes Travailleurs (FJT) d’une capacité théorique de 28 places en 14 appartements. La cohabitation fonctionnant de plus en plus difficilement, Projet d’Etablissement Page 6 sur 13 28/01/2013 MAJ nous observons une baisse du nombre de locataires malgré une demande générale en augmentation. Il est vrai que nous nous heurtons aussi à l’insolvabilité de nombreux jeunes en recherche de travail ou travaillant en intérim. - Les Contrats d’Accompagnement à la Vie Sociale : ce nouveau dispositif négocié avec l’ASE se substitue peu à peu au Service Jeunes Majeurs. Il permet de sécuriser le parcours des jeunes par un accompagnement spécifique dans le cadre d’un projet réellement individuel. L’accompagnement est financé sur la base de 900 € par mois, le budget personnel du jeune étant négocié en fonction de ses ressources… - L’Hôtel Maternel qui dispose de trois appartements pour l’accueil de mères victimes de violences ou en difficultés sociales, avec enfant de moins de trois ans, est financé en dotation globale. Son activité est en nette augmentation en 2008. Les mères ont pour interlocutrice la CESF mais aussi bénéficient de la présence 24 heures sur 24 d’un membre du personnel de ce pôle dont une monitrice éducatrice et quatre AVS (Auxiliaires à la Vie Sociale) ou AMP (Aide Médico-psychologique) - L’EHPAD de Saint Jean du Falga sera en lien direct avec ce Pôle, notamment pour des animations. 3) Le Pôle Familial Coordonné par une psychologue, il est composé de deux médiatrices familiales et d’une monitrice éducatrice. Le Service Enfant Famille (SEF) : si à l’origine 1,9 ETP répondaient aux besoins d’une file active de 15 familles, aujourd’hui 2,9 ETP suivent une file active de plus de cinquante familles. D’autre part de nombreuses interventions se rapprochent de la Médiation Familiale. Le Service Médiation Familiale : créé en partenariat avec la CAF et la MSA, ce service est en réalité commun avec le SEF… et ne pourra se développer sans une reconnaissance des médiations déjà pratiquées. Il doit permettre dans deux ans la médiation auprès de 35 familles par an, et des interventions préventives. Projet d’Etablissement Page 7 sur 13 28/01/2013 MAJ LE PROJET D’ETABLISSEMENT D ’HEBERGEMENT POUR PERSONNES AGEES DEPENDANTES (EHPAD) AU 2 RUE « FOUN ROUGE » A SAINT JEAN DU FALGA (ARIEGE) Pour répondre à des besoins criants sur le territoire des cantons de Pamiers, sur proposition de la Présidente de la commission « personnes âgées et personnes en difficultés sociales » le Dr Evelyne CAMPISTRON et du Président François-Bernard SOULA, le Conseil d’Administration de l’ADSEA 09 a décidé, le 8 février 2006, de s’investir dans l’accueil des personnes âgées dépendantes, en présentant un projet de création d’EHPAD. A la demande des administrateurs, quatre axes prioritaires caractérisent ce projet : Le projet EHPAD doit être porté par les valeurs de l’ADSEA 09, s’inscrire dans la continuité de Loumet Inter Générations, et s’ouvrir à des partenaires développant la solidarité : Considération et place de la personne accompagnée Laïcité Solidarité Intergénérations Bénévolat Pour répondre aux besoins du territoire l’EHPAD accueillera en priorité des personnes âgées résidant dans l’un des deux cantons de Pamiers, en situation de grande dépendance et/ou présentant une démence, de type Alzheimer par exemple. Nous devons offrir à ces personnes les meilleures conditions de vie possible et notamment s’appuyer sur le projet architectural répondant à un cahier des charges établi par la commission « Personnes âgées et personnes en difficultés sociales ». Pour s’inscrire durablement dans le territoire le projet a été conçu en haute qualité environnementale. L’EHPAD doit s’inscrire dans les orientations du schéma gérontologique et donc dans la filière gériatrique départementale. 1) Le projet d’établissement LES MISSIONS DE L’EHPAD La Résidence « Foun Rouge » de Saint Jean du Falga, comme l’énonce l’article L 311-1 du « Code de l’action sociale et des familles », s'inscrira dans les missions d'intérêt général et d'utilité sociale suivantes : « Actions d'assistance dans les divers actes de la vie, de soutien, de soins et d'accompagnement, y compris à titre palliatif » (5° alinéa). « Actions médicales, thérapeutiques adaptées à l'évolution de son état ainsi qu'à son âge » (Extrait du 5° alinéa). Projet d’Etablissement Page 8 sur 13 28/01/2013 MAJ Une mission de protection (Cf. 2°alinéa). Le cadre réglementaire précise largement les missions d’un EHPAD en prenant en compte les nouvelles attentes sociales et les nouveaux besoins. Notre mission sera d’accueillir des personnes âgées en situation de grande dépendance, de les accompagner et de les soigner jusqu’au terme de leur vie, de soutenir leurs familles et leurs proches pour préserver les liens affectifs et de favoriser l’intégration et la participation à la vie sociale et citoyenne, dans le respect de chaque personne et de ses droits. Dans ce cadre, et même si la personne âgée accueillie semble en apparence peu demandeuse de services ou de prestations, nous devons lui garantir une prestation au-delà de l’hébergement et des soins, à partir d’une présence active, nous mettrons en œuvre un accompagnement spécifique et des soutiens. En corrélation nous nous engageons dans un accompagnement des soins qui ne se limitera pas à l’exécution de la simple prescription médicale, mais en s’appuyant sur un projet de soins individualisé qui prendra en compte toutes les prescriptions ou actions de soins possibles (courants, spécialisés, pour répondre à la souffrance ou en soins palliatifs…). Enfin nous accompagnerons la personne âgée en fin de vie pour qu’elle puisse « terminer sa vie naturellement et confortablement, entourée de ses proches, dans le respect de ses convictions et en tenant compte de ses avis ». La convention tripartite sollicitée sera fixée sur la base du respect du cahier des charges applicable aux établissements hébergeant des personnes âgées dépendantes et a valeur d’engagement dans une démarche d’assurance qualité (référentiel Angélique ou Véronique). Nous intégrerons cette action dans les démarches de progrès qualité éthique déjà engagée par l’ADSEA 09. LE TERRITOIRE D’INTERVENTION La Résidence « Foun Rouge » à Saint Jean du Falga a pour ambition d’accueillir en priorité des usagers résidant dans les deux cantons de Pamiers ou dont la famille proche réside dans ces cantons. En lien avec la filière gériatrique départementale, nous pourrons aussi accueillir des usagers résidant dans les cantons périphériques de ces deux cantons, voire du département de l’Ariège quand la situation de la personne le nécessitera. LES BENEFICIAIRES Nous proposons d’accueillir des personnes âgées de soixante ans et plus, en situation de grande dépendance nécessitant l’aide d’une tierce personne pour les actes de la vie quotidienne, et/ou présentant une ou des pathologies demandant un suivi médical rapproché notamment du fait du risque de décompensation aiguë important. Eventuellement les personnes de moins de 60 ans en situation de handicap sous dérogation de MDPSH. L’ensemble des places de l’Etablissement sont habilitées à l’aide sociale. Projet d’Etablissement Page 9 sur 13 28/01/2013 MAJ EFFECTIFS Les arrêtés du 1er avril 2010 et du 30 novembre 2010 cosignés par le Préfet de l’Ariège, le Directeur Général de l’ARS et le Président du Conseil Général autorisent la création d’un EHPAD de 84 places dont 4 d’accueil temporaire, composé comme suit : - Vingt-huit places en unité protégée, facilitant l’accueil des personnes présentant une démence, dont deux places d’accueil temporaire. - Cinquante-six places permettant l’accueil de personnes en situation de grande dépendance, dont deux places d’accueil temporaire. METHODOLOGIE D’ELABORATION DU PROJET Ce projet fixe les grands objectifs de la Résidence « Foun Rouge », mais la Directrice et ses collaborateurs actualiseront ce document, lors de la première année de fonctionnement, dans le respect des orientations données par le Conseil d’Administration et dans le cadre d'une démarche participative. Puis il devra être réactualisé tous les cinq ans. Il devra donner un cadre solide à l’institution en s’appuyant sur les principes suivants : Des personnes âgées concertées sur la vie ou le développement de l’établissement, et acteurs de leur propre prise en charge. Des personnels au service des résidents avec les moyens afférents. Un projet de soins défini par l'équipe soignante et le médecin coordonnateur. Un projet de vie et un projet d’animation élaborés par un groupe de pilotage animé par la directrice qui sera responsable de leur mise en œuvre. Une démocratie institutionnelle vivante. Une démarche de progrès. Une exigence d’évaluation. L'établissement s'appuiera sur la démarche qualité initiée par l'ADSEA 09 dans les services et établissements existants. 2) Partie architecturale : L’EPHAD projeté à Saint Jean du Falga a pour objectif architectural la qualité de vie des résidents. Cette qualité se traduit par des lieux de vie largement dimensionnés, des espaces communicants et lumineux, tous largement ouverts sur l’extérieur. La qualité des espaces est accompagnée d’une qualité des services et des soins apportés aux résidents. Le projet se compose de deux ailes principales en R+1 orientées Nord Sud qui abritent essentiellement les espaces d’hébergement des résidents. L’ensemble des Projet d’Etablissement Page 10 sur 13 28/01/2013 MAJ chambres donne sur un espace extérieur, jardin ou terrasse largement dimensionnée. L’orientation Nord a été proscrite pour l’ensemble de ces espaces. Un patio, positionné au centre de chacune des deux ailes, permet d’amener de la lumière jusqu’au centre du bâtiment, ainsi que dans les circulations. Le bâti malgré son importante épaisseur reste lumineux, communiquant et transparent. Il offre à l’ensemble des utilisateurs des espaces de vie, baignés de lumière naturelle, offrant des vues et des perspectives de toutes parts. Le rez-de-chaussée de l’aile Est abrite l’ensemble des services administratifs, techniques et de restauration. Cette aile est longée par une cour de service permettant un bon fonctionnement de ces services généraux sans perturber la vie des résidents. Ces bâtiments sont traités dans un style d’architecture s’intégrant au mieux a sont environnement proche, toiture tuile, crépis et éléments de pierre en façade, fenêtres et portes fenêtres de type « habitat », de larges balcons ou terrasses aux étages. Ils donnent une image de grande maison, d’un « chez soi ». Cette lisibilité des espaces, ces repères architecturaux permettent un plus grand sentiment de bien être et de sérénité des résidents. Un bâtiment, perpendiculaire aux deux premiers, permet de créer un lien entre eux. Il héberge les espaces d’activités, de vie en commun et le service médical de l’établissement. Ceux-ci se trouvent au centre de l’établissement afin de faciliter le lien avec les différentes unités de vie, mais aussi pour permettre de minimiser les distances à parcourir pour les résidents devant s’y rendre. Le traitement architectural de ce bâtiment lui permet de se différencier des espaces d’hébergement. Nous avons souhaité apporter un traitement plus contemporain à ce corps de bâtiments, toiture terrasse, revêtement bois en façade, calepinage en panneau rectangulaire. Des ouvertures différentes plus verticales, c’est la façade technologique et médicale de l’établissement. Elle préfigure l’EHPAD de demain, tout en s’intégrant au présent. Un dernier bâtiment vient s’adosser au rez-de-chaussée de l’aile Est et permet de communiquer avec l’extérieur de l’établissement. Il reprend l’idée d’une rue marchande couverte. Il abrite les services aux personnes, soins corporels, coiffeur, kiosque à journaux etc. Ce bâtiment sert d’entrée principale de l’établissement. Il est très largement vitré et assure une transparence totale entre la rue et le jardin de l’établissement. Il est le lien symbolique des résidents avec la vie de la cité. C’est un lieu de rencontres, d’échanges, de départ et d’arrivée, c’est le lieu de société, la place du village rapportée au cœur de l’établissement. Le bien-être des résidents s’accompagne de mesures spécifiques sur l’acoustique et le rafraîchissement des espaces de vie communs. Ces deux points particuliers ont fait l’objet d’une attention particulière. La résonance des grands volumes a été évitée par des matériaux absorbants intégrés à l’architecture d’intérieur, faisant partie de l’esthétique générale de l’établissement. Le rafraîchissement des espaces communs a été réalisé en complément de l’isolation et Projet d’Etablissement Page 11 sur 13 28/01/2013 MAJ des protections solaires que nous mettrons en place pour assurer un grand confort en période d’été. Le bâtiment est entouré de jardins. Un lien piéton sur le fond de la parcelle est créé pour rejoindre les espaces verts publics de proximité. Le jardin Alzheimer est isolé par une clôture « douce ». C'est-à-dire aménagée de telle sorte qu’elle soit accompagnée d’espaces plantés la rendant plus esthétique et moins contraignante. Un circuit de déambulation est aménagé en circuit long et court afin de mieux s’adapter à la pathologie de chaque résident. Des bancs et aménagements de jardin permettent aux personnes de se reposer dans un cadre de verdure apaisant. Enfin, une démarche environnementale a été menée sur ce projet : La maîtrise de l’énergie : par des systèmes passifs, mode constructif, isolation, protection solaire, ou actif, choix de la source d’énergie renouvelable. La maîtrise de l’eau : les eaux de toitures permettent de faire des économies en eau très importantes, pour l’entretien des espaces verts par exemple. La maîtrise des matériaux de construction : les matériaux mis en œuvres sont respectueux de l’environnement et de la santé des personnes. En conclusion, nous avons voulu créer un établissement de vie agréable, s’adressant tant aux résidents qu’aux personnels d’accompagnement. Un établissement qui doit permettre un accueil personnalisé, humain et sensible. Projet d’Etablissement Page 12 sur 13 28/01/2013 MAJ Annexe 1 : Plan des locaux Projet d’Etablissement Page 13 sur 13 28/01/2013 MAJ