offre emploi – régisseur – St Martin de Crau

La Fédération Régionale des Maisons des Jeunes et de la Culture (Animation et Développement Local) de la Région
Provence Alpes Côte d’Azur recrute un(e) :
Régisseur Général (H/F)
Sous la responsabilité du Directeur du Centre de Développement Culturel de St Martin de Crau, la personne recrutée
aura la responsabilité de l’organisation et de la gestion logistique, technique et scénique de la salle de spectacles,
conformément aux réglementations en vigueur. Il encadrera l'équipe de techniciens du lieu.
Présentation de la structure d’accueil :
Association loi 1091, le Centre de Développement Culturel de St Martin de Crau propose toute l'année des activités
socio-culturelles (plus de 1000 adhérents), une programmation cinématographique (entre 15 et 20000 entrées) et de
spectacle vivant. Le C.D.C. accueille spectacles professionnels et amateurs dans tous les arts de la scène tant en salle
(300/378 places) qu'en extérieur.
Principales missions :
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Met en œuvre directement des matériels (son/lumière/plateau) en coordination avec l'équipe du lieu.
Coordonne l’organisation du travail et l’activité de l’équipe technique,
organise la gestion et la maintenance du parc de matériel technique et scénique,
coordonne les moyens nécessaires et supervise leurs mises en œuvre pour une bonne conduite de la
programmation culturelle,
accueille et gère les relations avec les artistes et les compagnies artistiques,
accueille et met en relations les différentes personnes liées à l’organisation et/ou la réalisation des
spectacles,
traite les relations avec les services municipaux et les fournisseurs.
Pas de responsabilité financière directe (toute intervention financière reste placée sous le contrôle du
Directeur de la structure).
Compétences :
 Connaissance et maîtrise des matériels scéniques et numériques dans leur mise en œuvre et leurs
évolutions.
 Gestion d’une équipe technique.
 Rigueur technique et organisationnelle.
 Disponibilité spécifique à l’emploi et à son organisation.
 Capacité au travail en équipe.
 Dynamisme et polyvalence.
 Prise d’initiative et sens des responsabilités.
Formation / Expérience :
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Expérience professionnelle de 3 ans minimum, de préférence comme permanent dans une structure et en
situation de responsabilité d'équipe.
Formation initiale son et lumière adaptée au poste.
Qualifications et habilitations professionnelles liées à la fonction.
Conditions :
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CDI – Période d’essai de 3 mois (renouvelable) – durée mensuelle de travail : 151.67 heures.
Convention Collective Nationale de l’Animation – Groupe F- Indice 375 – Reprise d’ancienneté et autres
reconnaissances éventuelles justifiées – accord d’entreprise
Salaire brut annuel : 27 K€
Modalités de recrutement :
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Présélection sur dossier – Jury de recrutement.
Dépôt des candidatures : lettre de candidature et de motivation argumentée + CV + copies diplômes et
attestation d’employeurs à adresser jusqu’au 07 novembre 2014 par mail de préférence à ADL– Poste à
pourvoir à compter du 15 novembre 2014
Employeur : ADL – La Pyramide – 1, rue de l’Equerre 13800 ISTRES – Mail : [email protected]
1, rue de l’équerre – la Pyramide – 13800 ISTRES
Tél : 04 90 17 51 35 - fax : 04 90 17 51 36