présentation - Robert Walters
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JURIDIQUE & MANAGEMENT DE TRANSITION Amélie LOBRY – Principal AUSTRALIA BELGIUM BRAZIL CHINA FRANCE GERMANY HONG KONG INDONESIA IRELAND JAPAN LUXEMBOURG MALAYSIA NETHERLANDS NEW ZEALAND SINGAPORE SOUTH AFRICA SOUTH KOREA SPAIN SWITZERLAND TAIWAN THAILAND UAE UNITED KINGDOM UNITED STATES VIETNAM UNE EXPERTISE À VOTRE SERVICE Amélie LOBRY Principal – Management de Transition Tax, Legal & Compliance +33 1 40 67 03 16 +33 6 60 06 50 42 [email protected] A PROPOS DE ROBERT WALTERS L’EXPERT DU RECRUTEMENT SPECIALISE Cabinet de recrutement spécialisé, coté, créé en 1985 à Londres Placement de cadres et de dirigeants (middle & top management) pour tous types d’entreprises et de cabinets +30 ans d’expertise Présence internationale Service d’excellence, recrutement responsable 2 900 collaborateurs Expertise & écoute Pionnier du management de transition en Europe depuis plus de 15 ans 24 pays LE MANAGEMENT DE TRANSITION SELON ROBERT WALTERS LE MANAGEMENT DE TRANSITION - DÉFINITION « Le management de transition : une solution clé pour les entreprises qui font face à des enjeux stratégiques, dans des délais courts, avec des exigences fortes. » ORGANISATION : UNE SEGMENTATION PAR EXPERTISE JURIDIQUE, FISCAL & COMPLIANCE FINANCE D’ENTREPRISE RH SERVICES FINANCIERS INDUSTRIE IT SALES & MARKETIING SUPPLY CHAIN & LOGISTIQUE QUAND FAIRE APPEL AU MANAGEMENT DE TRANSITION Conduite du changement - amélioration de la performance de la fonction juridique transmission de savoir-faire animation d’équipes Corporate - opérations de haut de bilan / M&A introduction en bourse Implantation dans une nouvelle zone géographique Réorganisation d’équipe / remplacement d’un poste clé Mise en place de nouveaux systèmes / outils - nouvelles législations, réglementations et/ou directives européennes nouvel outil de gestion création / refonte d’une contrathèque Refonte des processus - harmonisation des pratiques de data privacy implémentation / révision d’un programme de compliance Gestion de crise - sortie de LBO / revente intervention sur des projets de transformation POURQUOI RECOURIR AU MANAGEMENT DE TRANSITION ADAPTABILITÉ Un expert à la demande dont la durée de mission s’ajuste à votre problématique et à vos enjeux COMPLÉMENTARITÉ L’apport d’un savoir-faire et d’une expérience complémentaires à votre équipe RÉACTIVITÉ La mise à disposition d’un manager immédiatement opérationnel et autonome COMPÉTITIVITÉ Une facturation à la journée, sur une durée déterminée, selon votre budget Une ressource n’entrant pas dans le compte de vos effectifs WIN-WIN : AVANTAGES DU MANAGEMENT DE TRANSITION pour l’entreprise INTÉRIM CDD DÉTACHEMENT AVOCAT BIG 4 MANAGEMENT DE TRANSITION WIN-WIN : AVANTAGES DU MANAGEMENT DE TRANSITION pour le manager de transition LIBERTÉ Sélectionner sa mission et le contexte Piloter son compte-rendu d’activités ENRICHISSEMENT INTELLECTUEL Se nourrir au contact de missions, d’entreprises, de cultures et d’équipes nouvelles SATISFACTION Gérer un projet de bout en bout, de la conception à la réalisation REMUNÉRATION Opter pour une formule avantageuse (portage ou freelance) NEUTRALITÉ Échapper aux enjeux politiques OUVERTURE Partir à l’étranger en mission Se former en intermission LA VALEUR AJOUTÉE DE ROBERT WALTERS NOTRE ÉQUIPE • Consultants spécialisés • En recherche permanente des meilleurs talents • Un important réseau à l’international • Plus de 10 ans d’expérience NOS MANAGERS DE TRANSITION • Plus de 3000 experts • Rodés à vos problématiques • Opérationnels • Efficaces • Neutres NOTRE ENGAGEMENT • Méthodologie éprouvée • Souplesse et adaptabilité • Service reconnu « Excellent » classement Décideurs 2016 UNE MÉTHODOLOGIE ÉPROUVÉE 1 Évaluation du besoin 2 Sélection et présentation des candidats 3 Choix du manager et confirmation des objectifs 4 Démarrage de mission 5 Suivi régulier 6 Fin de mission 7 Bilan et plan de continuité DEUX MODES OPÉRATOIRES FREELANCE < > PORTAGE Exemples de tarifs jour (€HT)* Directeur juridique 1 500 – 2 500 Responsable juridique 1 000 – 1 500 Juriste corporate / M&A 900 – 1 500 Juriste d’affaires internationales 900 – 1 400 Juriste IP / IT 900 – 1 300 *Tarifs indicatifs 2016 pour le client JURIDIQUE & MANAGEMENT DE TRANSITION Amélie LOBRY – Principal AUSTRALIA BELGIUM BRAZIL CHINA FRANCE GERMANY HONG KONG INDONESIA IRELAND JAPAN LUXEMBOURG MALAYSIA NETHERLANDS NEW ZEALAND SINGAPORE SOUTH AFRICA SOUTH KOREA SPAIN SWITZERLAND TAIWAN THAILAND UAE UNITED KINGDOM UNITED STATES VIETNAM