CEO Europe présente ses premiers partenaires franchisés

CEO Europe présente ses premiers
partenaires franchisés
Et les Trois Premiers Franchisés CEO Europe sont…
Samuel Kofi
Martinson
Dan C. Renson
Martin Bylsma
pour
l’Afrique de l’Ouest
pour
la Belgique et le
Luxembourg
pour
les Pays-Bas
Paris, le 10 octobre 2007 - CEO Europe, spécialisé dans le recrutement temporaire et permanent à
l’international annonce aujourd’hui les trois premiers partenaires franchisés qui, suite au lancement du
programme de Franchise CEO Europe en juin dernier, ont rejoint le nouveau réseau de franchise
international du cabinet.
Chaque franchisé est en charge d’un territoire clairement défini. Son rôle consiste, sur son marché, à
identifier de nouveaux clients et les accompagner dans leurs recherches de candidats. CEO Europe
s’occupe en parallèle du support « Corporate » qui correspond à la formation des franchisés, la fourniture
des outils marketing et à la publicité de l’entreprise. Le Cabinet assure également l’assistance back office
pour la recherche et la sélection de candidats, mais aussi la gestion administrative, contractuelle et
financière pour tout nouveau client.
Patrick Mataix, fondateur de CEO Europe, indique « Je suis très satisfait des marques d’intérêt reçues à la
suite de l’annonce de la création de ce programme de franchise en juin dernier. Nous avons maintenant à
cœur de fédérer un réseau de franchisés qui maîtrisent parfaitement les problématiques de recrutement
de cadres dirigeants à l’international. Il est, pour nous, important de proposer par ce biais une plus grande
proximité à nos clients, afin de les accompagner au mieux sur des problématiques pointues, qui s’avèrent
cruciales pour leur développement. »
Samuel Kofi Martinson
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Afrique de l’Ouest
Samuel est chasseur de têtes pour de nombreuses compagnies
internationales au Ghana et en Afrique de l’Ouest. Il a notamment
été consultant pour de grandes sociétés d’import-export au
Ghana.
« CEO Europe est en train de construire un réseau internationale
de Franchisés afin de mieux servir ses clients à l’échelle
mondiale. Ces derniers ont ainsi un seul et même contact pour
répondre à leurs besoins de recrutement au niveau mondial. Voilà
un concept qui a du sens ! »
Dan C. Renson
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Belgique et Luxembourg
Dan est un entrepreneur expérimenté, avec un parcours riche à
l’international, tant au sein de petites, moyennes et grandes
entreprises, où il a souvent siégé à leurs conseils
d’administration.
« Après de nombreuses années d’expériences internationales,
CEO Europe m’offre aujourd’hui, de part ce réseau de franchise,
la possibilité d’exploiter ma capacité à détecter des talents
multiculturels de haut niveau, parmi un large spectre de
candidats, mais également mettre à profit mes facultés à associer
ces mêmes talents pour en obtenir le meilleur. »
Martin Bylsma
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Pays-Bas
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Martin a occupé des postes clé, dans les departments
internationaux Sales & Marketing de grandes compagnies telles
que TNT ou encore Amway. Il a également collaboré avec
plusieurs cabinets de recrutement.
« Ma dernière expérience de chasseur de têtes m’a véritablement
décidé de rediriger ma carrière dans ce sens. Après m’être
renseigné, le programme de Franchise CEO Europe était de loin
l’offre la plus transparente et convaincante sur le marché »
Le Réseau de franchise CEO Europe s’adresse aux entrepreneurs qui désirent développer une agence de
recrutement temporaire et permanent de cadres dirigeants à l'international.
Le franchisé « type » est un cadre dirigeant senior avec un parcours reconnu dans un ou plusieurs
secteurs de l'industrie ou des services en Europe, en Asie ou en Amérique du Nord. Il a une connaissance
des réseaux locaux de fonds d'investissements (VC, LBO) et des DRH des grands groupes internationaux
et maîtrise parfaitement l'anglais et la culture internationale dans le travail. Il doit également avoir une
expérience significative dans le recrutement de cadres dirigeants internationaux au cours de ses
précédentes fonctions, ou directement dans le secteur du recrutement.
A propos de CEO Europe (www.ceo-europe.com)
A travers la solution de Management on demand™, CEO Europe garantit le développement d'un nouveau
mode de coopération flexible et réactif entre les sociétés, les actionnaires et les dirigeants dans un
contexte international. CEO Europe propose aux entreprises un service de management de transition et
de recrutement parmi 5 600 cadres dirigeants certifiés "iCEO™". Ils possèdent tous un profil
d'entrepreneurs disposant au minimum de 10-15 années d'expérience, et sont disponibles, en quelques
jours sur les cinq continents parmi 158 pays.
CONTACT PRESSE
Les 100 ciels
Isabelle Bouy
Tél. : +33 (0) 1 56 03 91 61
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