Le tact - BTP CFA Sarthe

L’apprentissage Bâtiment :
Un Passeport pour l’Emploi
En BREF et en IMAGES...
Accompagnement des Jeunes et des Entreprises
Retour en images sur le Happy Dating organisé le 6 juin 2015 au CFA
La transmission des savoirs est indispensable dans les
métiers du bâtiment et l’apprentissage est une voie
d’excellence pour la formation des professionnels de
demain et anticiper les recrutements.
Le CFA a fait preuve d’innovation cette année pour
accompagner, plus encore, Jeunes et Entreprises dans
leurs démarches respectives.
Les jeunes-candidats à l’apprentissage ont bénéficié de
conseils pour la réalisation de leur C.V. et préparer les
entretiens de recrutement. Les entreprises ont visité les
ateliers, échangé avec les formateurs d’enseignement
professionnel sur les formations et les aides aux entreprises.
La fin de matinée a permis aux uns et aux autres de se
rencontrer.
Un Happy Dating qui a rencontré un vif succès et dont le
concept sera reconduit l’année prochaine.
Chaque année, les épreuves professionnelles des examens sont surveillées et corrigées par des jurys bénévoles,
professionnels du bâtiment. Leur présence est indispensable au bon déroulement des épreuves. Un GRAND
MERCI à TOUS pour leur dévouement et la passion qu’ils consacrent à leur métier.
corrections de l’épreuve pratique
du BP maçon - 12/06/2015
Le mot de notre partenaire
Risque chimique, SANTE AU TRAVAIL 72 vous informe…
Gratuit et convivial, COLIBRISK est un outil informatique permettant de traiter en intégralité vos obligations en matière de gestion du risque
chimique (téléchargeable sur internet).
Identifier les dangers
Suivre et tracer
Evaluer les risques
Mettre en place des actions
de préventions
Modules proposés par l’outils COLIBRISK :
• Inventaire des produits chimiques, Gestion des FDS et analyse
des substances
• Evaluation des risques (INRS - ND2233) Aide à la stratégie de
mesurage des expositions
• Définition, réaction et suivi du plan d’action
• Aide à la rédaction des fiches individuelles de prévention de la
pénibilité
Cet outil s’appuie sur un guide pratique méthodologique apportant les connaissances et conseils nécessaires par le biais de fiches étapes et
outils. Pour vous aider à vous approprier cette démarche, Santé au Travail 72 vous propose un accompagnement au travers :
• de sessions de formation interentreprises,
• d’un suivi individuel et personnalisé entre chaque session, assuré par ses Intervenants en Prévention des Risques Professionnels.
Pour plus d’infos : travail-emploi.gouv.fr
LE CFA DEVELOPPE SES SERVICES AUX ENTREPRISES !
Nous devons sans cesse améliorer notre offre, la diversifier, l’adapter aux défis techniques et
managériaux lancés par la transition énergétique mais aussi par une gestion plus resserrée des
chantiers.
Le CFA de la Sarthe s’y emploie avec talent pour accompagner les entreprises et répondre
à leurs nouveaux besoins.
Les Entreprises ont maintenant également à assurer l’entretien de la compétence et l’employabilité
de leurs salariés et le CFA de la Sarthe dispose d’une légitimité évidente pour proposer aux salariés
des entreprises comme aux demandeurs d’emplois une offre de formation continue modularisée,
simple et aisée.
Grâce aux expériences menées dans ce domaine ces derniers mois, je suis certain que le CFA saura
relever ce défi de la formation continue au plus grand bénéfice des entreprises et de leurs salariés.
Bonnes vacances à tous,
Pierre DEREMAUX, Président BTP CFA Pays de la Loire
LE CFA A LA RENCONTRE DES ENTREPRISES
Depuis mi-avril 2015, Dany BOUETE, développeur de l’apprentissage sillonne les routes pour aller à la rencontre des entreprises sarthoises du
bâtiment.
Sa mission : recenser les besoins des entreprises en apprentissage
et formation continue, les accompagner dans leurs démarches et
répondre à leurs interrogations.
Dany sera également présent ponctuellement chez les
fournisseurs des entreprises du bâtiment.
Merci de lui réserver le meilleur accueil.
Contact : 07.82.95.23.25 ou 02.43.39.92.92
A noter : la réunion d’information des adhérents est fixée au jeudi 02 juillet 2015 de 14h à 16h
au siège de Santé au Travail 72 – 9 rue Arnold Dolmestch au Mans
15 rue du Ribay - 72018 Le Mans Cedex 2
Tél 02 43 39 92 92 - Fax 02 43 39 92 93
Simplification administrative
et nouvelle aide financière à l’apprentissage !
Depuis le 2 mai 2015, une simple déclaration auprès de l’Inspecteur du Travail suffit pour les
travaux interdits et réglementés. Le travail en hauteur est autorisé.
Nouvelle prime «TPE jeune apprenti» : pour l’embauche d’apprentis mineurs par les entreprises
de -11 salariés, versement d’une aide de 368€/mois pendant la 1ère année de formation soit près de
65% du salaire de l’apprenti pris en charge par l’Etat.
Réalisation www.mediapilote.com
Jurys des examens
C
Le
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c
a
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www.btpcfa72.com
MERCI aux
entreprises qui ont
soutenu notre CFA par
leur versement en 2015
www.btpcfa72.com
JUIN 2015
BTP CFA SARTHE
un axe majeur pour le développement des compétences des acteurs de nos entreprises
Les nouveaux enjeux du bâtiment, la polyvalence, la poly compétence, la santé et la sécurité …
… autant d’orientations pour contribuer au développement des compétences des salariés et répondre aux exigences des
nouveaux modes de production et des nouvelles règlementations.
Isabelle MARIETTE, Responsable Qualité Santé Environnement chez Sadrin Rapin Le Mans
nous parle de la formation lecture de plan réalisée au CFA
« Nous demandons régulièrement à nos compagnons leurs souhaits de formation. Outre des formations
réglementaires (conduite d’engins) et les renouvellements liés à la sécurité et aux particularités de nos domaines
d’intervention (risques chimique set pétroliers), la mise à niveau en lecture de plans a été sollicitée de nombreuses fois.
BTP CFA Sarthe S’ADPATE & vous PROPOSE des FORMATIONS A VOTRE MESURE
Pour éviter de renouveler une expérience un peu mitigée avec un autre organisme dont le contenu de formation était
peu adapté à nos demandes spécifiques, nous avons travaillé en amont avec les formateurs du CFA. Il est en
effet primordial lors de la mise en place d’actions de formation continue que les compagnons sentent un lien direct
entre leurs métiers et les supports de formation utilisés.
Apprentis, Salarié en contrat de professionnalisation, Entreprises témoignent de leurs expériences :
Titre de niveau III - Responsable de chantier Bâtiment Performance
Energétique de l’Enveloppe
La formation a eu lieu dans les locaux du CFA ce qui s’est avéré être une très bonne idée car la configuration de la
salle avec des tables à dessin et de l’espace pour afficher les plans et déambuler par petits groupes était effectivement
plus adaptée que celle de notre salle de formation.
Les deux formateurs, Béatrice PEAN et Karl GOUPIL, ont été complémentaires et ont travaillé de concert
afin de s’adapter en permanence au rythme des 2 groupes.
Partenariat CESI / BTP CFA Sarthe
Sébastien, Vincent, Kevin et Alexandre écrivent
l’histoire de cette nouvelle formation en
alternance qu’ils suivent depuis la rentrée
de septembre 2014.
«Titulaires d’un Brevet Professionnel
ou d’un Bac Professionnel en
charpente, menuiserie ou énergies,
nous avons voulu poursuivre notre
formation pour avoir plus de
responsabilités sur les chantiers,
encadrer des équipes et monter en
compétences sur l’organisation, la gestion
de chantier et les techniques métier. Le programme de la formation
est très intéressant, diversifié et complet».
Pour la rentrée 2015, de nombreux apprentis sont à la
recherche d’une entreprise formatrice pour les accompagner
dans leur poursuite d’orientation vers ce titre de niveau III.
Contactez Yolande MARIGNIER au 02.43.39.92.92 [email protected] pour plus d’informations.
La fiche métier est accessible sur www.btpcfa72.com ou
www.cesi-entreprises.fr
A 35 ans, Jérôme a repris ses études et répond à nos questions
sur son parcours
« Après un BTS Action Commerciale, j’ai été, vendeur-conseil pendant une dizaine d’années. A 35 ans, j’ai repris le chemin
de l’école grâce à l’alternance pour réaliser le rêve de mes 15 ans : devenir plombier-chauffagiste.
Aujourd’hui, je suis titulaire d’un CAP Installateur Sanitaire et d’un CAP Installateur Thermique et je poursuis en 1ère année
BP Génie Climatique et Sanitaire via un contrat de professionnalisation dans l’entreprise AXICLIM Confort.
La formation en alternance répond à 100% de mes attentes et malgré mon « grand-âge », je suis très bien intégré dans ma section. Pour
moi, l’alternance, c’est la vraie vie car on peut mettre en pratique sur un vrai chantier ce qui a été vu au CFA et vice-versa ; c’est donc très complémentaire.
En tant que papa, j’encouragerai mes enfants à aller vers l’apprentissage si toutefois ils en émettent le souhait plus tard. »
Comme Jérôme, vous souhaitez reprendre vos études ?
N’hésitez pas à contacter le Point Conseil Apprentissage au 02.43.39.92.96 (Sylvain GRUAU).
Les entreprises ESBTP, SADRIN RAPIN & GEIQ BTP nous ont confié la formation de leur personnel
FAITES COMME EUX, AYEZ LE REFLEXE BTP CFA Sarthe !
pour la formation continue de vos salariés
Les compagnons ont été très satisfaits de la formation, c’est pourquoi nous envisageons de futures collaborations
avec le CFA afin de construire notamment un module sur les plans de ferraillage et les plans en élévation. »
GEIQ BTP, Madame ROUX
Le GEIQ 72 BTP ENVIRONNEMENT regroupe 61 entreprises adhérentes dans les métiers du BTP et de l’environnement,
et 45 salariés en parcours de formation à ce jour.
L’objectif de notre structure est de répondre aux besoins de nos entreprises adhérentes sur des recrutements
complémentaires, en accompagnant des jeunes ou des adultes par l’intermédiaire de contrats en alternance sur des
formations qualifiantes ou diplômantes.
Dans sa démarche le GEIQ travaille en étroite collaboration avec BTP CFA Sarthe afin d’organiser des parcours
en CAP ou BP, ainsi que des parcours qualifiants. Ces derniers requièrent une adaptation puisque seule, une partie de la
formation est fondamentale pour correspondre aux besoins exprimés par les entreprises et les salariés.
L’accompagnement effectué par le CFA pour rechercher les solutions de réalisation de ces parcours
est primordial dans le cadre de notre partenariat ; c’est un gage de Qualité pour nos entreprises et nos
salariés.
BTP CFA Sarthe vous accompagne et vous propose une formation
à votre mesure.
N’hésitez pas à contacter Sylvain GRUAU, Conseiller Jeunes et
Entreprises, pour tous types de formations telles que :
• MODULES DE BASE : Habilitation Electrique, PRAP (prévention des
risques liés à l’activité physique), SST (Santé sécurité au travail), R408
(travail en hauteur), formation maître d’apprentissage confirmé, ...
• BOIS - METALLERIE : joint debout, agrafage, ERP, fabrication de
tubes à ailette, module escalier, restauration de patrimoine, ...
Frédéric MIQUET, chef d’entreprise ESBTP et Vice-président de la FFB Sarthe
témoigne de son partenariat avec le CFA pour une formation « habilitation électrique »
• FINITION - ISOLATION : imitation pierre, faux-bois, faux-marbre,
« Je travaille depuis toujours avec le CFA du bâtiment du Mans. J’ai formé plus de 20 apprentis et aujourd’hui
plus que jamais je soutiens l’apprentissage et le CFA de la branche professionnelle.
étude du béton, ...
Les formateurs du CFA se forment eux-mêmes chaque année afin d’entretenir et développer leurs compétences
professionnels (2 144 heures de formations chaque année pour l’ensemble du personnel).
Aussi, lorsque j’ai eu besoin de former mon personnel en vue d’une habilitation électrique, je me suis tout
naturellement tourné vers eux. Mes salariés étaient ravis de retourner au CFA puisqu’un certain nombre d’entre
eux sont d’anciens apprentis.
Je travaille actuellement avec le Conseiller Jeune Entreprise pour mettre en place une formation en développement de
compétences adaptée à mes stratégies de développement et aux besoins de mes salariés. »
BTP CFA SARTHE
Pôle Energie 2016
La FORMATION INITIALE OU CONTINUE,
initiation au staff, ...
• GROS-OEUVRE : douche à l’italienne, étanchéité, coffrage bois,
• ETUDES DES CONSTRUCTIONS : étude de plan, CCTP, CCAP, ...
• ENERGIE : Initiation au soudage, arc, TIG (initiation et
perfectionnement), DPE (diagnostic performance énergétique), ...
Contact : Sylvain GRUAU : 02.43.39.92.96 – [email protected]
A compter du janvier 2016, nous disposerons d’un nouvel
espace de formation de 400m² supplémentaires pour
développer nos formations dans le domaine énergétique. Nous
proposerons, par exemple, un module ventilation grâce à notre
partenariat avec PRAXIBAT.