CV Francis MEYER - Social

NOM : MEYER
Prénom : Francis
Maitre de conférences en droit privé et sciences criminelles,
Institut du travail et Université de Strasbourg
Laboratoire d’appartenance : Laboratoire de droit social, Faculté de
droit, de sciences politiques et de gestion, Université de Strasbourg
Adresse professionnelle :
Institut du travail
39 avenue de la forêt noire
67 000 STRASBOURG
Téléphone professionnel : 03.68.85.83.27
Courriel : [email protected]
TITRES
UNIVERSITAIRES
THEMES
DE RECHERCHE
ACTIVITES
D’ENSEIGNEMENT ET
DE FORMATION
Maître de conférences en droit privé et sciences criminelles
Docteur en droit privé
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La santé au travail
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La réparation des risques professionnels
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Le travail des seniors
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Master 2 Droit social, Université de Strasbourg
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Sessions de formation à l’Institut du travail de Strasbourg
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Master 2 Psychologie du travail, Université de Strasbourg
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Formation continue - animateurs sécurité
RESPONSABILITES SCIENTIFIQUES, ADMINISTRATIVES, PEDAGOGIQUES
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Responsable scientifique de la convention "dialogue social territorial" conclu avec la DIREECT
Alsace
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Animateur du site www.dialogue-social.fr
CONTRIBUTION A DES OUVRAGES COLLECTIFS
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Evaluer les risques au travail
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certifier la qualité
ARTICLES RECENTS
Les dispositions de la loi du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites relatives à la pénibilité :
première analyse, Les Petites Affiches, 14 décembre 2010, n° 248.
L’indemnisation des accidents du travail et des maladies professionnelles : une jurisprudence
incohérente, Droit ouvrier, octobre 2010.
La nature juridique de l’incapacité permanente partielle (IPP) : vers un bouleversement des règles
d’indemnisation en matière d’accident du travail et de maladie professionnelle ? Droit ouvrier,
novembre 2009.
Réparation des accidents du travail et des maladies professionnelles : la prise en compte de l’incidence
professionnelle dans la détermination du taux d’incapacité permanente partielle", par Tiphaine Garat,
Chargée de recherche à l’Institut du travail, Présidente de formation au TCI de Strasbourg et Francis
Meyer, Maître de conférences à l’Institut du travail de Strasbourg, Droit ouvrier, août 2008.
Gestion des âges – discrimination et politiques de l’emploi, Droit ouvrier, novembre 2007.