Mirus Planification des ressources
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Mirus Planification des ressources
Mirus Planification des ressources Tous les employés au bon moment et au bon endroit Le contrôle des ressources dans l’hôtellerie, le tourisme et la gastronomie influence directement le rendement. De faibles charges de travail et divers contrats de travail avec des places à temps complets et à temps partiels ou des employés rémunérés à l’heure compliquent une planification judicieuse. En effet, une entreprise est productive si chaque employée et employé travailleur sont bien présents lorsque sa force de travail est effectivement nécessaire, lorsqu’il est en service là où l’on a besoin d’eux et lorsqu’une saisie fiable et un contrôle du temps de présence au travail sont assurés. Le logiciel Mirus Planification des ressources est précisément adapté à ces exigences fondamentales. Un cadre flexible et une présentation claire Le module du logiciel Mirus Planification des ressources est conçu comme celui de Mirus Gestion du personnel, en tenant compte des besoins spécifiques à la branche. Avec ce logiciel à toute épreuve vous disposez d’un instrument de planification et de contrôle clair, facile à utiliser, avec toutes les fonctions indispensables à un contrôle ciblé et économiquement rationnel des ressources. Le nombre de services est personnalisable. Des couleurs bien distinctes dans l’affichage en mode tableau facilitent votre orientation et vous donnent une vue d’ensemble explicite. Le système prend en charge les données de base de Mirus Gestion du personnel ou d'un autre fichier, afin que vous n’ayez pas à les saisir à nouveau. Affichage de bilan en temps réel Pour Mirus la flexibilité constitue l’impératif suprême. Ainsi le programme vous offre trois options dans la planification de services: vous pouvez créer un tableau de service par section, regrouper plusieurs sections dans un seul plan ou intégrer l'ensemble de l'activité dans le plan de travail. La répartition du service d’un employé sur plusieurs sections est également possible. Vous décidez selon votre concept de planification individuel, quels employés doivent apparaître sur quels plans de travail et dans quel ordre. Le système affiche les jours et les heures de travail à effectuer et met à jour les bilans grâce aux notifications de présence et d’absence effectuées au moyen du système de saisie horaire. On fait d’ailleurs la distinction entre salariés à temps plein, salariés à temps partiel et personnes employées à l’heure. Mirus Planification des ressources – Fiche produit Version 19.01.2012 Page 1 Mirus Software AG – Tobelmühlestrasse 11 - 7270 Davos Platz – T +41 81 415 66 88 – F +41 81 415 66 78 – www.mirus.ch – [email protected] Mirus Software SA – Chemin de Boston 25 - 1004 Lausanne – T +41 21 647 71 21 – F +41 21 647 71 22 Transparence absolue et relevé horaire conforme à la loi Avec Mirus Planification du personnel, vous surveillez à chaque instant le nombre d’employés présents et où ils se trouvent. Vous avez une vue d’ensemble des absences pour cause de vacances et des absences entrantes à court terme, ce qui vous permet d’organiser les remplacements en temps voulu. Dans la fonction calendrier, vous pouvez saisir les événements ou les arrivées et départs en attente par jour. Ainsi vous pouvez disposer des ressources en personnel en fonction des pics d’activités. Mirus calcule les temps de travail planifiés conformément à la convention CCNT et vous signale si les périodes minimales de repos prescrites par la loi ne sont pas respectées. Des mises à jour régulières garantissent votre conformité envers la législation. Vous pouvez donc envisager en toute sérénité les éventuels contrôles des autorités. Reportings avec objectifs de contrôle et mesures d’optimisation Mirus Planification du personnel vous fournit à la fin du mois des vues d’ensemble avec des indications détaillées sur les jours et heures de travail effectués ainsi que sur les bilans. Il est aussi possible de déterminer les frais salariaux journaliers ou de réaliser une comparaison entre chiffres prévisionnels et chiffres réalisés en franc et les jours planifiés. Les évaluations détaillées vous facilitent les contrôles de mise en œuvre des effectifs. En plus elles constituent une base solide pour identifier des postes d’économies potentiels relatifs aux coûts de main d’œuvre et adapter la planification en conséquence. Compatible, dans tous les sens Mirus Planification du personnel est compatible avec tous les systèmes de saisie horaire courants. La saisie horaire électronique classique peut tout aussi bien être mise en place que la pointeuse biométrique sans carte avec scan des empreintes digitales. Sur des interfaces correspondantes Mirus peut aussi être combiné avec les programmes de caisse courants. Mirus Planification des ressources forme avec Mirus Gestion du personnel une solution intégrée, qui simplifie les ressources humaines et vous ménage du temps libre pour des activités plus importantes. Mirus Planification des ressources est à votre disposition en tant que module individuel, que vous pouvez intégrer à une infrastructure existante. Présentation sur place / Explications supplémentaires Nous mettons volontiers à votre disposition des informations complémentaires, mais nous vous proposons également une présentation sur place individuelle et sans engagement. Si vous avez des questions supplémentaires, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail à l’adresse suivante: [email protected] ou par téléphone au: +41 81 415 66 88. Mirus Planification des ressources – Fiche produit Version 19.01.2012 Page 2 Mirus Software AG – Tobelmühlestrasse 11 - 7270 Davos Platz – T +41 81 415 66 88 – F +41 81 415 66 78 – www.mirus.ch – [email protected] Mirus Software SA – Chemin de Boston 25 - 1004 Lausanne – T +41 21 647 71 21 – F +41 21 647 71 22