Réforme de la catégorie C – Mode opératoire

Réforme de la catégorie C – Mode opératoire
Dates d’effet : Reclassement indiciaire au 1er novembre 2006 et Intégrations au 1er janvier 2007
Décrets 2006-1687 à 1996 du 22/12/2006 – JO n° 301 du 29/12/2006
Fonctionnaires territoriaux de catégorie C - Organisation des carrières
Décret n° 2006- 1687 du 22 décembre 2006 portant modification du décret n° 871107 du 30 décembre 1987 portant organisation des carrières des fonctionnaires
territoriaux de catégorie C
Fonctionnaires territoriaux de catégorie C - Echelles de rémunération
Décret n° 2006- 1688 du 22 décembre 2006 portant modification du décret n° 871108 du 30 décembre 1987 fixant les différentes échelles de rémunération pour la
catégorie C des fonctionnaires territoriaux
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 3 - NOR: INTB0600296D
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 4 - NOR: INTB0600297D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600296D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600297D
Adjoints administratifs territoriaux
Décret n° 2006- 1690 du 22 décembre 2006 portant statut particulier du cadre
d'emplois des adjoints administratifs territoriaux
Adjoints techniques territoriaux
Décret n° 2006- 1691 du 22 décembre 2006 portant statut particulier du cadre
d'emplois des adjoints techniques territoriaux
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 6 - NOR: INTB0600298D
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 7 - NOR: INTB0600299D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600298D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600299D
Adjoints territoriaux du patrimoine
Décret n° 2006- 1692 du 22 décembre 2006 portant statut particulier du cadre
d'emplois des adjoints territoriaux du patrimoine
Adjoints territoriaux d'animation
Décret n° 2006- 1693 du 22 décembre 2006 portant statut particulier du cadre
d'emplois des adjoints territoriaux d'animation
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 8 - NOR: INTB0600300D
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 9 - NOR: INTB0600301D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600300D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600301D
Fonctionnaires territoriaux de catégorie C - Modification de diverses
dispositions
Décret n° 2006- 1694 du 22 décembre 2006 portant modification de diverses
dispositions applicables aux fonctionnaires territoriaux de catégorie C
Fonctionnaires de la catégorie A - Dispositions statutaires
Décret n° 2006- 1695 du 22 décembre 2006 fixant les dispositions statutaires
communes applicables aux cadres d'emplois des fonctionnaires de la catégorie A de
la fonction publique territoriale
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 10 - NOR: INTB0600302D
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 11 - NOR: INTB0600304D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600302D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600304D
Echelles 3, 4 et 5 sont revues ainsi qu’il suit
Echelons
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
11
Durées
Mini
Maxi
1 an
1 an
1 an 6 mois
2 ans
1 an 6 mois
2 ans
2 ans
3 ans
2 ans
3 ans
2 ans
3 ans
3 ans
4 ans
3 ans
4 ans
3 ans
4 ans
3 ans
4 ans
-
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
-
(indices à la hausse en gras) et
un 11ème échelon est créé.
Echelle 3 (E3)
Brut
Maj.
Echelle 4 (E4)
Brut
Maj.
Echelle 5 (E5)
Brut
Maj.
281
287
293
298
305
281
283
287
291
296
287
290
298
283
285
291
290
298
285
291
314
324
333
347
364
303
309
316
325
338
307
320
333
343
360
374
382
298
306
316
324
335
345
352
307
321
334
347
363
379
396
427
298
307
317
325
337
349
360
379
388
355
409
368
446
392
Nouvelle échelle 6 (E6)
Echelons
01
02
03
04
05
06
07
Spécial *
Durées
Mini
Maxi
1 an 6 mois
2 ans
1 an 6 mois
2 ans
2 ans
3 ans
2 ans
3 ans
2 ans
3 ans
3 ans
4 ans
-
Indices
Brut
Maj.
343
360
375
394
422
449
479
499
324
335
346
359
375
394
416
430
* échelon spécial uniquement accessible aux agents titulaires
du grade d’Adjoint technique principal de 1ère classe.
-1-
MODALITES D’INTEGRATION ET DE RECLASSEMENT – Catégorie C
Filière Administrative
Fusion des cadres d’emplois des agents administratifs et des adjoints administratifs en un cadre d’emplois des
adjoints administratifs structuré en 4 grades.
Adjoints Administratifs Territoriaux :
Situation Ancienne
Situation Nouvelle
°Agent Administratif Qualifié (E3)
Adjoint Administratif 2ème classe (E3)
°Adjoint Administratif (E4)
Adjoint Administratif Pal 2ème classe (E5)
Adjoint Administratif Pal 1ère classe (E3S)
Adjoint Administratif 1ère classe (E4)
Adjoint Administratif Pal 2ème classe (E5)
Adjoint Administratif Pal 1ère classe (E6)
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 394 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
Note : Seuls les grades d’avancement peuvent être chargés du secrétariat de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants,
c’est à dire les Adjoints administratifs 1ère classe et suivants.
Filière Technique
Fusion des cadres d’emploi des agents des services techniques, des agents techniques, des agents de salubrité et
des gardiens d’immeuble en un cadre d’emplois des adjoints techniques structuré en 4 grades (est également
fusionné le cadre d’emploi des aides médico-techniques de la filière médico-sociale).
Adjoints Techniques Territoriaux (nouveau cadre) :
Situation Ancienne
°Agent des Services techniques (E3)
°Aide Médico-Technique Qualifié (E3)
°Agent
°Agent
°Agent
°Agent
Technique
Technique
Technique
Technique
(E3) *
Qualifié (E4)
Principal (E5)
en Chef (E3S)
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
Situation Nouvelle
Adjoint Technique 2
ème
classe (E3)
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
Adjoint Technique 2ème classe (E3)
Adjoint Technique 1ère classe (E4)
Adjoint Technique Principal 2ème classe (E5)
Adjoint Technique Principal 1ère classe (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 394 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
-2-
Situation Ancienne
°Agent
°Agent
°Agent
°Agent
de
de
de
de
°Gardien
°Gardien
°Gardien
°Gardien
Salubrité
Salubrité
Salubrité
Salubrité
(E3)
Qualifié (E4)
Principal (E5)
en Chef (E3S)
d’immeuble
d’immeuble
d’immeuble
d’immeuble
(E3) *
Qualifié (E4)
Principal (E5)
en Chef (E3S)
Situation Nouvelle
Adjoint
Adjoint
Adjoint
Adjoint
Technique
Technique
Technique
Technique
2ème classe (E3)
1ère classe (E4)
Principal 2ème classe (E5)
Principal 1ère classe (E6)
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 394 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
Adjoint Technique 2ème classe (E3)
Adjoint Technique 1ère classe (E4)
Adjoint Technique Principal 2ème classe (E5)
Adjoint Technique Principal 1ère classe (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 394 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
(*)
°Agent Technique (E3)
°Gardien d’immeuble (E3)
Adjoint Technique 1ère classe (E4)
Adjoint Technique 2ème classe (E3)
… deviendront, à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
Les agents techniques et les gardiens d’immeubles qui ont
en 3 tranches annuelles (entre le 1/1/2007 et le 31/12/2009), sur
été intégrés dans le grade d’adjoint techniques 2ème classe
avis de la CAP.
er
au 1 janvier 2007…
Dans l’attente, les agents continuent de relever de l’échelle 3
Agents de Maîtrise Territoriaux :
Modification de la structure du cadre d’emplois des agents de maîtrise en 2 grades.
Agent de Maîtrise (E5)
°Agent de Maîtrise Qualifié
Agent de Maîtrise Principal
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
Agent de Maîtrise (E5)
Agent de Maîtrise Principal
-> nouvelle échelle spécifique ( voir page 6)
Sans changement
- Reclassement dans le grade d’agent de maîtrise principal
1er ech IM 328 -> 1er ech IM 328 ancienneté acquise dans la limite d’un an
si > 1 an, pas d’ancienneté si < 1an.
2ème ech IM 349 -> 3ème ech IM 359 moitié de l’ancienneté acquise
3ème ech IM 360 -> 4ème ech IM 375 moitié de l’ancienneté acquise
4ème ech IM 379 -> 5ème ech IM 395 sans ancienneté
5ème ech IM 394 -> 5ème ech IM 395 moitié de l’ancienneté acquise dans la
limite de 2 ans
- Reclassement au sein de la nouvelle échelle
1er ech IM 333 -> 2ème ech IM 342 ancienneté acquise dans la limite d’un an
si > 1 an, pas d’ancienneté si < 1an.
2ème ech IM 354 -> 3ème ech IM 359 anc. acquise dans la limite de 2 ans
3ème ech IM 368 -> 4ème ech IM 375 anc. acquise dans la limite de 2 ans
4ème ech IM 387 -> 5ème ech IM 395 anc. acquise dans la limite de 2 ans
5ème ech IM 410 -> 7ème ech IM 415 anc. acquise dans la limite de 3 ans
6ème ech IM 430 -> 8ème ech IM 430 anc. acquise dans la limite de 4 ans
-3-
Fusion des cadres d’emploi des agents du patrimoine et des agents qualifiés du patrimoine en un cadre d’emplois
des adjoints du patrimoine structuré en 4 grades.
Filière Culturelle
Adjoints territoriaux du Patrimoine (nouveau cadre) :
°Agent
°Agent
°Agent
°Agent
Situation ancienne
du Patrimoine (E3)
Qualifié du Patrimoine 2ème classe (E4)
Qualifié du Patrimoine 1ère classe (E5)
Qualifié du Patrimoine Hors classe (E3S)
Adjoint
Adjoint
Adjoint
Adjoint
du
du
du
du
Situation Nouvelle
Patrimoine 2ème classe (E3)
Patrimoine 1ère classe (E4)
Patrimoine Principal 2ème classe (E5)
Patrimoine Principal 1ère classe (E6)
Filière Sportive
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
Simples reclassements indiciaires
Opérateurs Territoriaux d’A.P.S :
Aide opérateur APS (E3)
Opérateur APS (E4)
Opérateur APS Qualifié (E5)
Opérateur APS Principal (E3S)
Aide opérateur APS (E3)
Opérateur APS (E4)
Opérateur APS Qualifié (E5)
Opérateur APS Principal (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
Abrogation du statut particulier des aides médico-techniques
intégrés dans le cadre d’emploi des adjoints techniques (voir page 2).
Modification dans la structure du cadre d’emplois des agents sociaux qui comporte désormais 4 grades.
Filière Médico-Sociale
Agents Sociaux Territoriaux :
°Agent Social Qualifié de 2ème classe (E3)
°Agent Social Qualifié de 1ère classe (E4)
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
Agent
Agent
Agent
Agent
Social
Social
Social
Social
de 2ème classe (E3)
de 1ère classe (E4)
Principal 2ème classe (E5)
Principal 1ère classe (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
Nouveaux grades accessibles par la voie de l’avancement de grade
-4-
Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles :
Restructuration en 3 grades du cadre d’emplois des ATSEM, à l’image des cadres d’emplois des auxiliaires de puériculture et des auxiliaires de soins.
Situation ancienne
°A.T.S.E.M. 2ème classe (E3)
(Grade à conserver pendant 3 ans)
Situation Nouvelle
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon en 3 tranches
annuelles (entre le 1/1/2007 et le 31/12/2009), sur avis de la CAP.
Dans l’attente, les agents continuent de relever de l’échelle 3
à identité d’échelon et d’ancienneté
A.T.S.E.M. 1ère classe (E4)
A.T.S.E.M. 1ère classe (E4)
A.T.S.E.M. Principale 2ème cl (E5)
A.T.S.E.M. Principale 1ère cl (E6)
Nouveaux grades accessibles par la voie de l’avancement de grade
Auxiliaires de Puériculture Territoriaux :
°Auxiliaire de puériculture (E3)
(Grade à conserver pendant 3 ans)
°Auxiliaire de puériculture principal (E4)
°Auxiliaire de puériculture chef (E5)
ère
Auxiliaire de puériculture 1
classe (E4)
Auxiliaire de puériculture Pal 2ème classe (E5)
Auxiliaire de puériculture Pal 1ère classe (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon en 3 tranches
annuelles (entre le 1/1/2007 et le 31/12/2009), sur avis de la CAP.
Dans l’attente, les agents continuent de relever de l’échelle 3
à identité d’échelon et d’ancienneté
Nouveau grade accessible par la voie de l’avancement de grade
Auxiliaires de Soins Territoriaux :
°Auxiliaire de soins (E3)
(Grade à conserver pendant 3 ans)
°Auxiliaire de soins principal (E4)
°Auxiliaire de soins chef (E5)
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
ère
Auxiliaire de soins 1
classe (E4)
Auxiliaire de soins Pal 2ème classe (E5)
Auxiliaire de soins Pal 1ère cl (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon en 3 tranches
annuelles (entre le 1/1/2007 et le 31/12/2009), sur avis de la CAP.
Dans l’attente, les agents continuent de relever de l’échelle 3
à identité d’échelon et d’ancienneté
Nouveau grade accessible par la voie de l’avancement de grade
-5-
Fusion des cadres d’emplois d’animation et des adjoints d’animation en un cadre d’emplois
des adjoints d’animation structuré en 4 grades.
Filière Animation
Adjoints Territoriaux d’Animation :
Situation ancienne
°Agent d’Animation Qualifié (E3)
°Adjoint d’Animation (E4)
°Adjoint d’Animation Qualifié (E5)
°Adjoint d’Animation Principal (E3S)
Adjoint
Adjoint
Adjoint
Adjoint
d’Animation
d’Animation
d’Animation
d’Animation
Situation Nouvelle
2ème classe (E3)
1ère classe (E4)
Principal 2ème classe (E5)
Principal 1ère classe (E6)
Filière Police municipale
Modalités de reclassement
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
1er ech IM 360 -> 5ème ech IM 375 ancienneté acquise
2ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 sans ancienneté
3ème ech IM 379 -> 6ème ech IM 394 ancienneté acquise (4 ans)
Restructuration du cadre d’emplois des gardes champêtres.
Gardes champêtres :
Situation ancienne
°Garde champêtre (E3)
Modalités de reclassement
Situation Nouvelle
(Grade à conserver pendant 3 ans)
Garde champêtre Principal (E4)
Garde champêtre Principal (E4)
Garde champêtre Chef (E5)
Garde champêtre Chef (E5)
Garde champêtre Chef Pal (E6)
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon en 3 tranches
annuelles (entre le 1/1/2007 et le 31/12/2009), sur avis de la CAP.
Dans l’attente, les agents continuent de relever de l’échelle 3
à identité d’échelon et d’ancienneté dans l’échelon
Nouveau grade accessible par la voie de l’avancement de grade
2858 agents au total
Nouvelle échelle d’Agent de maîtrise principal
Echelons
01
02
03
04
05
06
07
08
09
Durées
Mini
1 an
1 an
1 an 6 mois
1 an 6 mois
1 an 6 mois
1 an 6 mois
2 ans 6 mois
3 ans
-
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
Maxi
1 an
1 an
2 ans
2 ans
2 ans
2 ans
3 ans
4 ans
-
Dispositions diverses catégories A et B
Indices
Brut
Maj.
351
370
394
422
450
464
481
499
529
328
342
359
375
395
406
417
430
453
Fonctionnaires territoriaux de catégorie B
Décret n° 2006- 1689 du 22 décembre 2006 modifiant le décret n° 2002- 870 du 3 mai 2002 fixant les
dispositions statutaires communes applicables aux cadres d'emplois des fonctionnaires de la catégorie B
de la fonction publique territoriale et les décrets portant statut particulier de cadres d'emplois de
fonctionnaires de la catégorie B
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 5 - NOR: INTB0600303D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600303D
Fonctionnaires de la catégorie A - Modification de certains statuts particuliers
Décret n° 2006- 1696 du 22 décembre 2006 modifiant certains statuts particuliers de cadres d'emplois
des fonctionnaires de la catégorie A de la fonction publique territoriale
J.O n° 301 du 29 décembre 2006 - texte n° 12 - NOR: INTB0600305D
http://www.legifrance.gouv.fr/WAspad/UnTexteDeJorf?numjo=INTB0600305D
-6-
IMPORTANT …
Contrairement à ce qui est indiqué sur les arrêtés de reclassements indiciaires au 1/11/2006
aucun de ces arrêtés n’est transmissible en Préfecture.
-=-=-=-=-=INFORMATIONS PRATIQUES …
" Ce document, les nouvelles échelles indiciaires classées par grades, ainsi que la circulaire « DGCL FP/2 – 06-PSI-18238 du
12 janvier 2007 », peuvent être consultés ou téléchargés sur le site Internet du Centre de Gestion du Cher http://www.cdg18.fr à la
rubrique « Espace réservé ».
Nous vous rappelons qu’un grand nombre de collectivités et établissements publics affiliés au Centre de Gestion de la Fonction
Publique Territoriale du Cher disposent d’un code d’accès à l’espace réservé. Nous vous invitons donc, pour ceux qui ne l’auraient
pas, à faire très rapidement le nécessaire afin que nous puissions leur en attribuer un.
Centre de Gestion du CHER – 03/2007
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