Groupe Polylogis
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Groupe Polylogis Loger plus, loger mieux. Eugène Claudius-Petit 2 Michel Quatre Président du Conseil de Surveillance de LogiRep Jean-Pierre Comte Président de PolyLogis SAS Société holding du Groupe Daniel Biard Président du Comité Exécutif du Groupe Polylogis Président du Directoire de LogiRep Membres du Comité Exécutif du groupe Polylogis Christian Giuganti Directeur Général délégué au Groupe Directeur Général de LogiRep Gilles Sambussy Directeur Général de Trois Moulins Habitat Bertrand Bélédin Directeur de LogiRys Richard Brun Directeur Général de LogiStart Patrice Vitteaux Secrétaire Général de LogiRep Membre du Directoire de LogiRep Bertrand Dubois Secrétaire général délégué au Groupe Directeur Adjoint de LogiOuest René Leblanc Directeur Général Délégué de LogiCap Directeur de LogiH Henri Grévellec Directeur Général de LogiOuest 3 L’éditorial du président du Comité Exécutif du Groupe F idèle au message social initial de son fondateur, Eugène ClaudiusPetit, le groupe Polylogis déploie son activité afin de “loger plus, loger mieux”. Au moment où l’Etat redimensionne ses politiques publiques, les collectivités territoriales participent chaque jour davantage à la mise en œuvre du droit au logement. Ce rôle accru induit des modifications importantes dans le financement de l’habitat. Nos objectifs sont déterminés par les politiques publiques décidées par le gouvernement, et déclinées à l’échelon local par les collectivités territoriales. Au-delà de ces orientations, il m’appartient en ma qualité de président du comité exécutif du groupe Polylogis de donner les impulsions nécessaires pour que le groupe participe pleinement à l’atteinte de ces objectifs. L’émergence d’une identité commune à toutes les sociétés du groupe Polylogis, fondée sur un ensemble de valeurs qui permettent à chaque collaborateur de comprendre le sens des actions qu’il met en œuvre au quotidien est déterminante pour la réussite collective. C’est pourquoi les dirigeants du Groupe sont impliqués personnellement, à ma demande, dans le déploiement de la vision stratégique défini par notre actionnariat de référence et dans le développement des quatre valeurs du Groupe dans les sociétés qu’ils dirigent. Le groupe Polylogis développe son action d’ensemblier afin de réduire la crise du logement par la construction neuve, pour apporter une réponse en terme d’habitat aux étudiants, aux personnes âgées, aux personnes handicapées et pour faciliter l’aboutissement du parcours résidentiel par l’accession sociale sécurisée à la propriété. Le Groupe est un acteur important du plan de cohésion sociale par son engagement dans 12 opérations de renouvellement urbain associant réhabilitation, démolition, reconstru c tio n , ré sid e ntiali s atio n e t inté gratio n . Le groupe Polylogis aborde les années qui viennent serein, résolu à l’action et sûr que la mission d’intérêt général du logement qui lui est confiée sera appréciée par les pouvoirs publics, les habitants pour lesquels il s’engage dans un service de qualité garanti par l’AFAQ. Les réussites du passé, ancien et récent, éclairent le futur… Daniel Biard Le 20 mai 2008 4 8 compétences distinctes & complémentaires Société holding du groupe 5 LogiRep, société anonyme d’HLM, gère plus de 30 000 logements en Ile-de-France et HauteNormandie. Depuis plusieurs années, LogiRep est reconnue pour son expérience dans les démarches de développement durable. Elle met au service des collectivités territoriales sa capacité à : • Elaborer des projets qui concilient l’innovation technologique, les contraintes économiques et le développement social et urbain • Participer pleinement à la conception et la réalisation de projets d’agglomération innovants grâce à la mobilisation des filiales métiers du groupe Polylogis • Proposer de nouveaux services afin d’améliorer la qualité de vie des habitants et renforcer le lien social dans ses résidences. Siège social : Suresnes (92) 3 Moulins Habitat, société anonyme d’HLM, qui gère plus de 15 000 logements, s’attache depuis toujours à développer un partenariat étroit et efficace avec les responsables des territoires dans lesquels elle est implantée : la Seine-et-Marne et les Pyrénées-orientales. Aujourd’hui, 3 Moulins Habitat souhaite promouvoir les valeurs communes aux sociétés du groupe Polylogis et ainsi : • Apporter à ses clients et ses partenaires des solutions innovantes qui offrent plus de valeur • Proposer aux habitants des services supplémentaires qui contribuent à l’amélioration de la qualité de vie • Constituer, avec les filiales métiers du groupe, une équipe solidaire pour devenir un opérateur de projets d’agglomération Siège social : Rubelles (77) LogiOuest, société anonyme d’HLM, compte près de 5 000 logements situés dans les régions Pays de Loire et Centre. Très attentive aux souhaits des élus et au bien être de ses clients, LogiOuest recherche pour tous une offre de logements diversifiée, qualitative et innovante. LogiOuest propose des logements en location, en location-accession et accession sécurisée, en immeuble ou en maison individuelle. En permettant aux locataires de devenir propriétaires, LogiOuest entend faciliter le parcours résidentiel et, pour la plus grande satisfaction de ses locataires, elle développe de nouveaux services et une gestion de proximité qui tend à une amélioration permanente de leur cadre de vie et de leur environnement. Siège social : Angers (49) Faire en sorte que chacun puisse développer un projet d’accession à la propriété, telle est l’activité principale de cette filiale métiers du groupe Polylogis. LogiCap dispose d’un éventail de solutions pour aider les ménages modestes à devenir propriétaires. Elle réalise des opérations immobilières à prix maîtrisé, des logements en “location-accession”, des opérations intégrées dans les projets de requalification urbaine des quartiers. Elle propose des prêts Missions Sociales facilitant la vente des logements HLM à leurs occupants, pour permettre la réhabilitation des copropriétés dégradées, pour financer l’adaptation du logement au handicap… LogiCap apporte au groupe Polylogis son expertise au service des projets des villes et des agglomérations. Siège social : Suresnes (92) Au sein du groupe Polylogis, la vocation de LogiH consiste à réaliser des programmes d’appartements et de maisons en accession, ou des lotissements. LogiH qui réalise des opérations de promotion en compte-propre, intervient aussi en partenariat avec les E.S.H du Groupe et propose aux villes et aux communes des projets intégrés et un interlocuteur unique. La qualité architecturale, le cadre de vie, l’habitabilité et le développement durable sont les facteurs clés qui garantissent l’adéquation des programmes à leur environnement. Siège social : Suresnes (92) LogiRys, E.S.H. du groupe Polylogis (anciennement S.I.S.M) a pour vocation au sein du groupe de construire et gérer les résidences et foyers destinés au logement : • des personnes âgées • des personnes handicapées Elle travaille en partenariat avec les plus grands acteurs du secteur social et médico-social : associations spécialisées et de nombreux centres communaux d’action sociale. LogiRys est actuellement propriétaire de 32 résidences qui accueillent plus de 3 000 personnes sur l’ensemble de l’Ile de France. Avec une expérience de 40 ans, LogiRys est l’un des grands spécialistes de conception et de construction de foyers pour personnes âgées, de résidences médicalisées ou de programmes spécifiques pour les personnes handicapées. Siège social : Suresnes (92) LogiStart, E.S.H. du groupe Polylogis (anciennement S.D.C.E) a pour mission de développer, en étroite collaboration avec les autres entreprises du groupe, des solutions adaptées au logement des étudiants et des jeunes travailleurs. Propriétaire de 17 résidences dans 15 communes, LogiStart devrait, bientôt, avec les programmes en cours de construction, loger plus de 3000 jeunes. Siège social : Suresnes (92) Afin de soutenir le développement et garantir les performances de ses filiales, le groupe Polylogis s’est doté d’outils adaptés dont la mise en place a été confiée à une filiale spécialisée, LogiStic. Ce G.I.E organise la mise en commun des moyens et la mise à disposition : • d’un système d’information et de gestion unique pour l’ensemble des sociétés du groupe • d’un Centre de Gestion de la Relation Clients qui renforce la réactivité • d’une application de gestion électronique des données. Un premier pas vers la mise en place d’un Agenda 21 dans le Groupe Siège social : Suresnes (92) 6 Sans doute plus que dans tout autre domaine d’activités, le secteur du logement social requiert de la part des équipes qui y opèrent de partager un ensemble de valeurs fortes et fédératrices. Réactivité Un Groupe fort de ses valeurs Créativité Le groupe Polylogis, c’est d’abord des valeurs fondatrices qui plongent leurs racines au cœur du développement du logement social et de l’action d’Eugène Claudius-Petit, éminente personnalité, bâtisseur visionnaire et humaniste, fondateur de la Sonacotra et de LogiRep. Elles inspirent encore aujourd’hui les hommes du groupe Polylogis avec pour mission principale de “Loger plus , loger mieux”. Cependant, ces racines fortes ne peuvent vivre que si chaque collaborateur les enrichit de valeurs d’avenir et d’action qui -seules- vont permettre aux équipes la mise en œuvre des objectifs de développement du Groupe. Ces valeurs sont notamment La créativité pour proposer de nouveaux services aux locataires, imaginer des concepts de logement ou d’aménagement urbain, développer des innovations techniques pour optimiser les process de construction, réduire les dépenses énergétiques, améliorer les techniques de management , anticiper les événements… Fiabilité Intégrité L’intégrité-fiabilité Elle est le fondement d’une relation de qualité et de confiance avec tous les publics de l’entreprise : clients, partenaires, élus, responsables 7 de collectivités ou d’associations, etc. L’intégrité / fiabilité, c’est notamment la droiture, le respect des autres et des engagements pris. La réactivité afin de tenir compte des impératifs du client ou du partenaire, pour répondre à la demande dans les meilleurs délais, aller à l’essentiel, prendre des décisions, s’assurer de l’avancement des dossiers et en tenir informé le client ou le partenaire. La capacité à communiquer, c’est prendre en compte l’interlocuteur, le comprendre, lui apporter les informations nécessaires et savoir répondre à ses questions. La capacité à communiquer, c’est d’abord un état d’esprit. Ce sont aussi des méthodes de management qui développent le travail d’équipe pour qu’ensemble les hommes s’enrichissent de leurs expertises propres. C’est faire savoir aux élus locaux que le groupe Polylogis est un intégrateur de solutions multiples, un opérateur de projets d’agglomération. C’est faire vivre et faire partager les valeurs du Groupe. Le Centre de Contacts Clients (C.C.C.) Mieux communiquer En 2007, Le groupe Polylogis a obtenu le renouvellement de sa certification Qualibail et a continué à développer sa démarche qualité lancée plus de 3 ans auparavant avec notamment, la mise en place d’une nouvelle approche de la gestion de la relation clients pour l‘ensemble des sociétés du Groupe. Ce projet, initié en septembre 2007, a pour objectif de définir les enjeux de la relation clients, construire le Centre de Contact Clients et en fixer les orientations. Ce Centre qui sera opérationnel dès le 2éme semestre 2008 permettra à chaque société du Groupe d’être en contact direct avec ses locataires et, plus encore, d’assurer à la clientèle la continuité du service 24 heures sur 24. 8 Relever les défis de l’immobilier social ation r é m lo g g ’a d ts je o r p e un opérateur de Êtr Promouvoir une conception du logement et du cadre de vie é t é i r p o r p a àl n o i s s e c c a ’ iale par l oc s é t i x i m la Favoriser 4 1 2 3 9 Il a ainsi mis en œuvre une politique de gestion de proximité (73 % de ses collaborateurs présents sur le terrain) qui a largement participé à la qualité actuelle de son patrimoine. Au fil des années, il a naturellement diversifié ses activités pour répondre au x nou velle s p ro b lé matiqu e s concernant le vieillissement du parc immobilier et les grands projets de rénovation urbaine. Comme son nom l’indique, le groupe Polylogis réunit une palette de savoir-faire complémentaires, au service d’une mission commune d’intérêt public : fournir un logement de qualité pour tous et être un opérateur de projets d’agglomération. C’est, en effet, la richesse et la complémentarité des compétences et des expertises des sociétés du groupe Polylogis qui font de lui le partenaire privilégié des collectivités locales. 5 Cette diversité des métiers autour d’un dénominateur commun, l’habitat, lui permet d’être un opérateur global pour la réalisation de projets complexes dans le domaine du logement social et de l’aménagement de la ville. Ainsi, en quelques années, il s’est forgé une solide expérience en matière de réalisations de projet global de démolition, rénovation, réhabilitation et résidentialisation avec tout ce que cela comporte de savoir-faire pour proposer aux habitants des solutions de relogement éprouvées. Et très vite, le groupe a dû élargir son champ d’actions pour répondre à de nouvelles demandes d’aménagement de quartiers entiers incluant la conception, la création et l’ingénierie financière d’équipements et d’espaces publics, de commerces, de gymnases, de crèches et de parkings… Le groupe Polylogis a d’abord fondé son développement sur les métiers traditionnels des organismes HLM, la promotion immobilière, la construction et la gestion du patrimoine. 6 1 - Angers 2 - Alfortville 3 - Paris 4 - Brétigny 5 - Rueil-Malmaison 6 - Fontainebleau 7 - Pontoise 8 - Longjumeau 7 8 10 1 3 2 5 6 11 Quelques exemples de complémentarité de savoir-faire et d’expertise : Un gymnase semi-enterré en-dessous d’un immeuble à Saint-Germain en Laye Ainsi, en peu de temps, le groupe Polylogis est devenu un partenaire important des collectivités à la recherche d’un opérateur unique pour la réalisation d’opérations difficiles de rénovation urbaine. Aujourd’hui, investies dans de nombreux projets ANRU, les sociétés du Groupe mettent leur expérience des problématiques de rénovation urbaine au service des habitants pour leur offrir des logements sains et confortables tout en améliorant et en dynamisant leur cadre de vie. 4 Un marché couvert à Alfortville Un centre culturel à Rueil-Malmaison Une maison médicale aux Ulis Une médiathèque à Brie Comte Robert… Au-delà de son activité traditionnelle, le Groupe cultive une volonté d’innovation pour créer de nouveaux services aux habitants ainsi que des prestations spécifiques qui améliorent leur qualité de vie. Cet état d’esprit s’est manifesté récemment pour les plus fragiles d’entre eux par la signature de la Charte d’accessibilité destinée aux personnes handicapées. 8 Parallèlement, afin de compléter son offre, le Groupe a créé des structures spécialisées dans l’accession à la propriété sociale. 1 - Paris 2 - La Ferté-Gaucher 3 - Meudon 4 - Boissise-la-Bertrand 5 - Gentilly 6 - Meudon 7 - Rosny-sous-Bois 8 - Belligne 9 - Conflans-Sainte-Honorine 9 7 12 13 Groupe Polylogis Implantations & compétences territoriales LogiRep Région Ile-de-France (hors 77) Région Haute-Normandie Région Picardie Autres départements : Eure-et-Loir Loiret Marne LogiOuest : Départements 49 (Maine-et-Loire) 44 (Loire-Atlantique) 72 (Sarthe) 37 (Indre-et-Loire) 3 Moulins Habitat : Seine-et-Marne Pyrénées-Orientales LogiStart LogiCap LogiRys : Ile-de-France LogiH : France entière 14 1 2 3 4 7 6 11 9 10 15 13 14 15 Un patrimoine diversifié et de qualité ort de l’engagement de ses équipes, de la confiance des élus locaux, de ses partenaires et de ses deux cent mille locataires, le groupe Polylogis est aujourd’hui l’un des grands bailleurs sociaux français indépendants. F Cette stratégie volontariste a non seulement pour conséquence d’améliorer le confort et le cadre de vie des locataires, mais aussi d’éviter, le plus possible, les opérations complexes et perturbantes de rénovation lourde ou de démolition. Son patrimoine comprend plus de 52 000 logements. Le groupe Polylogis est au cœur de la relance de la construction sociale en Ile-de-France et dans quatre autres régions : Haute-Normandie, Pays de la Loire, Centre, Languedoc-Roussillon. Patrimoine diversifié par la nature de ses produits : immeubles collectifs de toute petite taille et habitat plus 5 Plus de 52 000 logements 8 dense, maisons de ville et maisons individuelles, résidences-foyers, équipements collectifs, commerces, gymnases, parkings, crèches, médiathèques… Patrimoine diversifié au plan géographique national avec une présence dans 5 régions et une localisation immobilière tant urbaine que périurbaine. 12 Patrimoine de qualité parce que le G r o u p e e s t u n d e s bailleur s s o ciau x à mener une politique ambitieuse d’entretien et de conservation des logements, équipements et espaces verts, en investissant en permanence 1 - Angers dans des travaux 2 - Saint-Germain-en-Laye d’amélioration. 3 - Houilles 4 - Courbevoie 5 - Saint-Maur-des-Fossés 6 - Fontenay-Trésigny 7 - Rueil-Malmaison 8 - Villiers-Saint-Georges 9 - Saint-Maur-des-Fossés 10 - Gentilly 11 - Hericy 12 - Courbevoie 13 - Chelles 14 - Houilles 15 - Ivry Cette volonté a été encore récemment mise en valeur par l’implication du Groupe dans les développements des nouvelles normes d’accessibilités pour les personnes handicapées. La mise en chantier permanente de nouveaux programmes de constructions neuves mais aussi les acquisitions de patrimoine qu’il réalise sont les vecteurs de son développement rapide et de son rythme de croissance élevé. Prévision des constructions de logements neufs sur 3 ans 16 La demeure des Carrières de Fontenay-sous-Bois ou la première maison de “Génération E” dans le domaine social : La société LogiRep, en partenariat avec le Groupe BASF et le Centre Scientifique et Technique du Bâtiment (CSTB), a réalisé la rénovation et modernisation d’une grande maison bourgeoise du début du 20eme siècle pour créer un ensemble de 8 logements sociaux bénéficiant de toutes les nouvelles technologies de l’industrie chimique et du bâtiment. Le concept de bâtiment “Génération E” (E comme Environnement, Economie, Energie et Equilibre) associe tout un ensemble de nouveaux matériaux , des techniques d’isolation thermique et des systèmes de récupération de chaleur et de faible consommation d’énergie. Au total, pour l’énergie primaire (chauffage et ventilation), la consommation sera inférieure à l’équivalent de 50 KWh par m2 de surface habitable par an, contre environ 400 KWh avant rénovation. Bien évidemment, ces résultats en matière de réduction des consommations d’énergie sont totalement compatibles avec le respect de l’architecture du bâtiment et la pertinence sociologique et économique des logements proposés. L’opération pilote à Champs sur Marne, menée dans le cadre du programme européen ENCOURAGE, et qui consiste en la construction d’une résidence pour chercheurs en partenariat avec le Polytechnicum de Marne-la-Vallée situe l’expérience acquise par le Groupe Polylogis dans le domaine du développement durable : Système de récupération des eaux pluviales pour les toitures-terrasses végétalisées. Mise en œuvre d’un grand nombre de principes de l‘habitat passif (isolation thermique renforcée et adaptée à chaque façade en fonction de son orientation, ventilation double flux avec récupérateur de chaleur, captation de l’énergie solaire pour la production d’eau chaude sanitaire, gestion de l’occultation des vitrages en fonction de la saison, de l’orientation et de la course du soleil, etc.). Structure extérieure en Monomur (structure alvéolaire en terre cuite) qui permet de construire des murs porteurs et isolants à la fois. Chauffage collectif produit par une pompe à chaleur air/air. Installation de panneaux de type solaire photovoltaïque de dernière génération. Les maisons en bois de Saint-Denis ou l’utilisation d’un matériau naturel et écologique : Utilisation du bois massif (planches clouées) pour l’ensemble de ses qualités écologiques ; bois issu de coupes d’éclaircies régénératrices des forêts d’Ile-de-France et du nord de la France. Système combiné d’isolation et d’inertie thermiques (ex. : blocs de terre comprimée pour stocker la chaleur). Récupération des eaux pluviales pour les sanitaires et végétalisation des toitures. Utilisation des énergies bois/poêle masse et gaz/plancher avec pour objectif de réduire de 40% au moins la demande d’énergie. 17 Une politique active de développement durable L e groupe Polylogis a été l’un des tout premiers bailleurs à transposer toutes les innovations du bâtiment dans le domaine de l’habitat social. Le Groupe, qui s’est engagé dans la démarche HQE (Haute Qualité Environnementale) et le label Qualitel “Habitat et environnement” pour toutes les nouvelles constructions a, notamment, intensifié sa collaboration avec des centres de recherche français et européens spécialisés dans les problématiques d’économies d’énergie, de nouvelles technologies de construction, de re ch e rch e d e nou veau x matériaux plus performants, moins chers et recyclables. œuvre de réhabilitations selon les principes de développement durable. Fo r t d e s e s e x p é rie n ce s , le groupe Polylogis entend maintenir son avance et enrichir l’expertise de son pôle développement durable avec un plan ambitieux d’embauche de jeunes diplômés en la matière. Dans ce domaine, le Groupe se distingue également en étant un partenaire actif d’un important programme cadre européen consacré à la mise en 1 1 - Résidence des chercheurs à Champs sur Marne 2 - Panneaux solaires à Sevran 2 18 L’essentiel en 2008 52 000 8 317 044 1 049 Le développement durable : Haute Qualité Environnementale Label Qualitel “Habitat & Environnement” Signature de la charte d’accessibiité Les valeurs : La créativité : Nos nouveaux services aux locataires Nos projets d’agglomération L’intégrité et la fiabilité : Nos relations de confiance avec tous nos publics Notre respect des autres et des engagements pris Le patrimoine : Plus de 52 000 logements En cours de construction : 2 574 logements La structure : 8 entreprises filiales aux compétences distinctes complémentaires Le chiffre d’affaires en 2007 (K€) L’effectif La réactivité : Nous allons à l’essentiel et nous répondons dans les plus brefs délais Mieux communiquer : C’est notre état d’esprit et nos méthodes de management 19 127 rue Gambetta - BP 135 92154 Suresnes Cedex Tél : 01.40.99.45.00 13 Bd des Deux Croix BP 83029 49017 Angers Cedex 02 Tél : 02.41.33.73.73 60 rue des Meuniers BP 1826 - Rubelles 77018 Melun Cedex Tél : 01.64.14.18.18 127, rue Gambetta 92150 Suresnes Tél : 01.64.71.10.50 127, rue Gambetta 92150 Suresnes Tél : 01.64.71.10.50 Conception et réalisation : Mape - Photos : Photos MGProductions-Dunkerque, Christophe Mercier, Benoît Dedieu-Anglade, Fotolia 127, rue Gambetta 92150 Suresnes Tél : 01.64.71.10.70 127, rue Gambetta 92150 Suresnes Tél : 01.64.71.10.70 127, rue Gambetta BP 135 - 92154 Suresnes Cedex Tél : 01.40.99.45.00
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