SNES Mayotte infos - Site du SNES Mayotte

SNES Mayotte infos
Février 2013
Sommaire :
 Indexation des
salaires
 Notation administrative
 Hors-classe des
certifiés
 Congés de formation 2013/4
 Calendrier des
GT , CAPL et CCPL
COMMENT NOUS
CONTACTER?
SNES-Mayotte
110 Résidence Bellecombe
Les trois vallées
97660 MajikavoLamir
Tél: 02 69 62 50 68
INDEXATION DES SALAIRES : VERS DE VERITABLES NEGOCIATIONS !?!
Le 04 décembre dernier, nous vous avions demandé de vous mobiliser pour
contraindre le gouvernement à une négociation sur la création d’une forte
indexation de salaire, le maintien d’une indemnité d’éloignement de haut
niveau et l’allongement des séjours. Avec l’Intersyndicale, c’est à ce moment
que nous avons remis notre pétition au Préfet... avec un ultimatum, pour
que nous soit donné un échéancier des négociations le 17 janvier. Depuis le
18 janvier la presse locale à fait état d’avancées sur ce dossier.
Le principe de véritables négociations semble acquis - qui s’étaleraient jusqu’à l’été, tant à Paris qu’à Mayotte, sans que cela remette en cause l’acquis
de l’indexation qui courre depuis le 1er janvier de cette année.
Bien évidemment, tout se jouera dans les négociations à venir mais pour le
moment le dossier avance comme nous le demandions. La grève du 04 décembre devrait aussi nous permettre, avec la large intersyndicale que nous
avons fédérée, d’être partie prenante des discussions à venir... même s’il
faudra vraisemblablement continuer à créer un rapport de forces favorable.
Nous allons demander au nouveau Préfet les propositions retenues par le
gouvernement et une échéancier des négociations à venir.
NOTATION ADMINISTRATIVE : FAITES RESPECTER VOS DROITS !
(Uniquement le mercredi)
Vous avez reçu ou vous
allez recevoir très prochaiContact mèl à pri- nement une proposition
vilégier :
de notation [email protected] tive de la part de votre
chef
d’établissement.
Nous vous rappelons que
celle-ci obéit à des règles
Site internet:
strictes :
www.mayotte.sne
s.edu
L’augmentation “usuelle”
jusqu’à 39 est de + 0,5. Si
votre chef d’établissement
vous
propose
moins, c’est une sanction... sauf si vous êtes au
maximum de la grille de
référence.
contacter.
Vérifiez bien la logique
Si cette “concertation”
entre cette augmentation
n’aboutit pas, contacet les 3 “pavés” ainsi que
tez-nous pour faire
l’appréciation.
une demande écrite
Si vous n’êtes pas satisfait, de recours : la note
il faut prendre RDV avec finale est mise par le
votre chef d’établisse- Vice-Recteur
après
ment... accompagné du avis de la CAPL qui se
défenseur de votre choix, tiendra le 09 avril
en clair votre délégué de 2013.
S1. Cette phase de
“concertation” est obligatoire et primordiale, soignez-là et n’hésitez pas à
prendre conseil et à nous
SNES Mayotte infos
Page 2
Barème de la Hors-classe des Certifiés : faites reculer l’arbitraire !
Le Vice-recteur actuel a décidé d’augmenter les
points attribués par les chefs d’établissement (jusqu’à
60 !)… alors même que les services du VR sont toujours incapables de fournir les items retenus pour
cette notation qui devient décisive.
Toutefois, à la suite de nos interventions dans les
différentes instances paritaires, ces points sont davantage encadrés puisqu’ en cas de note trop basse
ou trop haute, le chef d’établissement devra faire un
rapport. De plus, un groupe de travail se réunira en
mars pour étudier les contestations des collègues. Il
vous appartient donc, collectivement comme individuellement de prendre connaissance de cette notation auprès de votre chef d’établissement... et de
privilégier la phase de "concertation" comme pour la
procédure de notation administrative décrite plus
haut. C’est en précédant ainsi que nous pourrons
faire reculer l’arbitraire de cette notation... et que
nous pourrons rectifier votre notation en groupe de
travail en cas de contestation argumentée de votre part (faitesnous une lettre motivée !). Attention, cette notation n’est pertinente que pour les collègues arrivés aux échelons terminaux, en
particulier les 11ème et 10ème échelons (exceptionnellement
les 9ème échelons). Si vous ne l’avez pas fait, pensez aussi à
transmettre à la DPE copie de vos diplômes pour pouvoir bénéficier des points correspondants !
A charge pour les S1 de convaincre leur chef d’établissement
que la notation exige un minimum de transparence… et de
concertation !
Faites-nous remonter au plus vite vos fiches syndicales (US
national et sur le site national)
http://www.hdf.snes.edu/spip.php?rubrique28
Dates des prochaines opérations de gestion


Congés de formation : enfin une avancée !
Après avoir beaucoup insisté sur ce dossier comme
sur beaucoup d’autres - nous avons enfin obtenu la
mise en place de congés de formation pour la rentrée
2013 (nous avons été les seuls à les demander dans le
secondaire !). Ceux-ci s’adressent aux titulaires et aux
non titulaires. Les contingents sont modestes (0,2% de
la masse salariale) mais ils concernent chaque catégories de personnels. La note de service devrait sortir
très vite. Les formations doivent être agréées par
l’Etat et le congé de formation est de 12 mois maximum. Attention, il y a des incidences financières à ce
congé : si la carrière continue normalement, le salaire
est bloqué à 85% de l’indice brut 650. De plus si la
formation est en dehors du département, il y aura des
incidences sur l’Indemnité d’éloignement... et sur
l’indexation des salaires. Nous œuvrons dès à présent
pour obtenir le barème le plus juste possible. Les
collègues intéressés par ce congé ont tout intérêt à
prendre rapidement contact avec nous afin que leur
situation particulière soit prise en compte.







? Mars : GT notation de la Hors-classe des certifiés
Mardi 26 mars : CAPL accès au corps des agrégés
par liste d’aptitude
Mardi 9 avril : CAPL contestation des notations
administratives
Mardi 16 avril : CAPL accès à la hors-classe
Mardi 21 mai : GT préparation mouvement intraacadémique (vérifications barèmes et vœux)
Mardi 4 juin : CAPL mouvement intra-académique
Mardi 18 juin : GT révision du mouvement intraacadémique
Mardi 25 juin : GT préparation affectation des
contractuels
Mardi 2 juillet : CCP affectation des contractuels
Le SNES a obtenu aux dernières élections 70 % des
sièges chez les certifiés et chez les agrégés.
N’hésitez pas à contacter
les commissaires paritaires du SNES
À votre demande, nous nous déplacerons dans vos établissements,
notamment à l’occasion d’une heure d’information syndicale
Membres du bureau bénéficiant d’une décharge partielle de service :
Thierry WUILLEZ, 06 39 69 87 63
Josiane WITKOW, 06 39 69 87 61
PERMANENCES du SNES-Mayotte 2012-2013
Chedlia El FALAH, 06 39 69 91 93
Nous vous accueillons dans notre local tous les mercredis
de 8h à 11h30 et de 13h à 17h - 02 69 62 50 68 ( le mercredi)
Patrick FORNECKER, 06 39 69 91 90
[email protected]
http://www.mayotte.snes.edu
Pour vos questions, nous vous remercions de privilégier le contact
par courriel et d’utiliser les numéros de téléphones portables cidessus aux horaires usuels