Tableau CPL PACA2011 - Direccte Provence - Alpes
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Tableau CPL PACA2011 - Direccte Provence - Alpes
Direccte Provence-Alpes-Côte d'Azur Région Thème Commissions et groupes de travail paritaires Région Provence-Alpes-Côte d'Azur Champ territorial ProvenceAlpes-Côte d'Azur Ensemble des thèmes relatifs aux conditions de travail et d'emploi. Département des Thèmes abordés récemment : le Alpes-de-Haute logement des travailleurs saisonniers, le Provence travail illégal. ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Année de création Secteur Interprofessionnel Département des Secteur agricole : polyculture et Alpes-de-Hauteélevage Provence ProvenceAlpes-Côte d'Azur Département des Hautes-Alpes ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Département des Secteur agricole : polyculture et élevage Hautes Alpes Amélioration de l'évaluation des risques et de la qualité de vie au travail dans plusieurs secteurs du département (action TOSCA) Une commission par secteur : -Hôtels cafés restaurants, -Réparation automobile, -Boulangerie pâtisserie, Département des -Bouchers traiteurs Alpes-Maritimes - Bâtiment TP - Foyers d'hébergement -Bijoutiers - Métalliers -Salons de coiffure Direccte PACA/ESE Partenaires identifiés Maintenir un dialogue social au niveau départemental dans un cadre informel. Signature Partenaires sociaux en 2008 d'un accord départemental sur le logement patronaux et syndicaux du des saisonniers, mise en place d'une charte sur le département travail illégal. Amélioration des conditions de travail et de vie des salariés, notamment des travailleurs saisonniers : santé au travail, médecine du travail, logement, parcours professionnels, insertion des jeunes. ProvenceAlpes-Côte d'Azur Objectif recherché Interprofessionnel 1 1998 Etat (UT 04) + Négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des organisations patronales exploitations agricoles, grilles de salaire et syndicales représentatives 2004 Développement du dialogue social dans le département. Conclusion en 2006 d'un accord départemental (reconduit en 2008) sur la santé au travail des saisonniers du tourisme : Espacement des visites Partenaires sociaux périodiques pour prioriser les consultations médicopatronaux et syndicaux du professionnelles, amélioration de l'information des salariés sur la prévention des risques, développement département des actions en milieu de travail. Renouvellement en 2011 d'un accord triennal sur la sécurisation des parcours des travailleurs saisonniers du tourisme. Début des années 80 2003 à 2007, réactivation en 2010-2011 (en cours dans certains secteurs) Etat (UT 05) + Négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des organisations patronales exploitations agricoles, grilles de salaire et syndicales représentatives Partenaires sociaux Développement du dialogue social sur la qualité de patronaux et syndicaux vie au travail et la prévention des risques dans ces départementaux de ces secteurs dans le département secteurs, institutions de la prévention 20/12/2011 Direccte Provence-Alpes-Côte d'Azur Commissions et groupes de travail paritaires Région Provence-Alpes-Côte d'Azur Champ territorial Année de création Secteur Région Thème ProvenceAlpes-Côte d'Azur Tous thèmes relatifs aux conditions de travail et d'emploi, dont : Accompagnement des entreprises pour éviter les licenciements collectifs, lutte contre le travail illégal Hôtels cafés restaurants Département des (Commission sociale Alpes-Maritimes départementale paritaire des HCR) ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Département des Secteur agricole : polyculture et élevage Alpes-Maritimes ProvenceAlpes-Côte d'Azur Conclusion d'une position commune sur la prévention des risques et la passation Département des des marchés. Animation autour des Bouches-du-Rhône métiers du BTP. ProvenceAlpes-Côte d'Azur Prévention des risques des salariés intérimaires des industries de la zone de l'Etang-de-Berre et Fos-sur-Mer Zone industrielle de Berre/Fos-surMer (Bouches-duRhône) ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Département des Secteur agricole : polyculture et Bouches-du-Rhône élevage ProvenceAlpes-Côte d'Azur Analyse des risques psychosociaux et prévention de la souffrance au travail sur 3 thèmes : stress, harcèlement, violences externes. Direccte PACA/ESE Département du Var BTP Chimie métallurgie Interprofessionnel (Comité départemental sur la souffrance au travail) 2 Objectif recherché Partenaires identifiés Partenaires sociaux Réactivation en Relance du dialogue social départemental dans ce patronaux et syndicaux 2009 secteur sur l'ensemble des thèmes sociaux départementaux de ce secteur début des années 80 négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des exploitations agricoles, grilles de salaire Etat (UT 06) + organisations patronales et syndicales représentatives 2006 Partenaires sociaux départementaux de la branche, institutions Développement du dialogue social dans le secteur intervenant sur la BTP au niveau départemental prévention des risques et l'emploi, collectivités territoriales. 2009 Généralisation de la formation des salariés intérimaires de l'industrie à la prévention des risques et à la santé au travail. Un projet d'accord sur la formation des IRP à cette problématique n'a pu aboutir à ce jour. Début des années 80 2007 Partenaires sociaux de la zone, Prisme, groupement professionnel des entreprises industrielles Etat (UT 13) + Négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des organisations patronales exploitations agricoles, grilles de salaire et syndicales représentatives Construction en partenariat d'une brochure d'information sur les risques psychosociaux et d'un référentiel de formation sur ce thème. Conclusion en mars 2011 d'un accord départemental sur la prévention des RPS : Elaboration d'un tableau de bord départemental sur les RPS, sensibilisation des publics concernés, formation en lien avec les OPCA, démarches concertées d'analyse et de prévention sur des territoires ou secteurs. Partenaires sociaux patronaux (UPV) et syndicaux (CGT, CFDT, FO, CGC) du département, UT 83, Carsat. 20/12/2011 Direccte Provence-Alpes-Côte d'Azur Région Thème Commissions et groupes de travail paritaires Région Provence-Alpes-Côte d'Azur Champ territorial Secteur Année de création Objectif recherché Partenaires identifiés ProvenceAlpes-Côte d'Azur Projet :Conférence départementale sur le dialogue social Département du Var Interprofessionnel 2010 ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Département du Var Secteur agricole : polyculture et élevage Début des années 80 ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte paritaire interprofessionelle du Territoire de Salernes Département du Var Interprofessionnel 2010 En projet. La mise en place se heurte au problème Partenaires sociaux des droits et moyens des représentants des patronaux et syndicaux du salariés à cette commission : représentation locale territoire. ou départementale. ProvenceAlpes-Côte d'Azur Développement d'une culture commune et d'un dispositif de veille sur les risques psychosociaux et la santé mentale Département du Vaucluse Interprofessionnel 2007 Développement du dialogue social dans le département, prévention des risques psychosociaux ProvenceAlpes-Côte d'Azur Développement de la gestion prévisionnelle des emplois, de l'évaluation et la prévention des risques dans les industries agroalimentaires 2005 Partenaires sociaux patronaux et syndicaux Développement du dialogue social dans ce secteur des industries dans le département agroalimentaires du département ProvenceAlpes-Côte d'Azur Développement de la mobilité des salariés et des certificats de qualification professionnelle Département du Vaucluse Secteur sanitaire et social 2007 Organimes patronaux et syndicats de salariés des Développement du dialogue social dans le secteur secteurs de sanitaire et social du département l'hospitalisation privée et de l'aide à domicile ProvenceAlpes-Côte d'Azur Projet : Ensemble des thèmes relatifs aux conditions de travail et d'emploi. Thémes envisagés : le droit syndical, la conciliation en cas de conflit collectif, la mise en place des IRP dans les PME et TPE, l'accompagnement des petites entreprises en matière de sécurité au travail. Département du Vaucluse Interprofessionnel (Commission interprofessionnelle départementale) 2007 Développement du dialogue social dans le département. Le démarrage effectif de cette commission est difficile. Direccte PACA/ESE Département du Vaucluse Industries agroalimentaires 3 Confrontation des points de vue des partenaires sociaux du département sur des thèmes à définir (demande de l'Union patronale du département) Partenaires sociaux patronaux et syndicaux du département, Etat. Etat (UT 83) + Négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des organisations patronales exploitations agricoles, grilles de salaire et syndicales représentatives Partenaires sociaux patronaux et syndicaux du département Partenaires sociaux patronaux et syndicaux du département 20/12/2011 Direccte Provence-Alpes-Côte d'Azur Région ProvenceAlpes-Côte d'Azur ProvenceAlpes-Côte d'Azur Thème Commission mixte : convention collective départementale des exploitations agricoles Initiation d'une démarche partenariale régionale dans la branche de la Propreté Commissions et groupes de travail paritaires Région Provence-Alpes-Côte d'Azur Champ territorial Secteur Année de création Département du Vaucluse Secteur agricole : polyculture et élevage Début des années 80 Région ProvencePropreté et services associés Alpes-Côte d'Azur ProvenceAlpes-Côte d'Azur Promotion de l'emploi et de la formation professionnelle dans le secteur des hôtels cafés restaurants, définition des priorités régionales en matière de formation, programmation et suivi des actions ProvenceAlpes-Côte d'Azur Conférence régionale du travail PACA : Tous thèmes relatifs au dialogue social, aux conditions de travail et d'emploi. Premier thème traité : la prévention et la Région Provencerésolution des conflits collectifs : mise Alpes-Côte d'Azur en place en 2010 d'un bureau permanent de la commission régionale de conciliation. En 2011 : grille d'aide au suivi des accords emploi des seniors. ProvenceAlpes-Côte d'Azur Commission mixte : convention collective régionale des entreprises du Paysage Direccte PACA/ESE Région ProvenceAlpes-Côte d'Azur (et Corse depuis 2005) Régions PACA et LanguedocRoussillon Hôtels cafés restaurants et activités connexes (Commission paritaire régionale formation de l'Industrie Hôtelière) Interprofessionnel Secteur agricole : entreprises du Paysage 4 Objectif recherché Partenaires identifiés Etat (UT 84) + Négociations des statuts d'ouvrier et de cadre des organisations patronales exploitations agricoles, grilles de salaire et syndicales représentatives 2009 Signature d'une déclaration commune tripartite sur l'analyse et les initiatives innovantes concernant les Etat, Représentants problématiques de la branche : développement des patronaux et syndicaux du entreprises, emploi et sa qualité, respect des secteur. règles. Mise en place d'un observatoire sur les relations donneurs d'ordres-prestataires. 1977 Organisations patronales du secteur (UMIH, chaînes hôtelières, restauration collective et Développer le paritarisme dans la politique d'emploi publique, restauration et de formation du secteur sociale). Organisations syndicales représentatives au niveau national. 2008 Mise en cohérence des points de vue des partenaires sociaux et de l'Etat au niveau régional, analyses et propositions d'actions dans un cadre non institutionnel. Etat (Direccte), organisations patronales et syndicales régionales représentatives Négociation des grilles salariales Etat (Direccte), organisations patronales et syndicales régionales représentatives Début des années 80 20/12/2011 Direccte Provence-Alpes-Côte d'Azur Région ProvenceAlpes-Côte d'Azur ProvenceAlpes-Côte d'Azur Thème CPRIA PACA (Commision paritaire régionale interprofessionelle de l'artisanat) Commission paritaire régionale de l'emploi du secteur de l'aide à domicile Direccte PACA/ESE Commissions et groupes de travail paritaires Région Provence-Alpes-Côte d'Azur Champ territorial Région ProvenceAlpes-Côte d'Azur Région ProvenceAlpes-Côte d'Azur Année de création Secteur Entreprises artisanales (interprofessionnel) Aide à domicile Développer l'accès à l'emploi, la formation, la GPEC, la prévoyance, améliorer les conditions de 2010 (en cours) travail dans les TPE, promouvoir l'application des accords nationaux. Financement prévu par une contribution de chaque entreprise. 2010 5 Objectif recherché Partenaires identifiés UPAR PACA, syndicats CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FO. Développement de la formation professionnelle, la GPEC, la VAE, pour les salariés de l'aide à UNA, Fnaafp, Admr et domicile, veille prospective sur l'évolution des syndicats représentatifs métiers, coordination avec l'Opca et la CNPE au niveau national. nationale (application de l'accord national du 16.12.2004). 20/12/2011