Rapport annuel 2015 - Canadian Chamber of Commerce

Transcription

Rapport annuel 2015
Bâtir un Canada gagnant
1
Branchez-vous.
Nous sommes l’association de gens d’affaires la plus importante et influente du
Canada et, à ce titre, nous sommes le lien principal et essentiel entre les entreprises
et le gouvernement fédéral. Forte d’un réseau de plus de 450 chambres de
commerce, qui représentent 200 000 entreprises de toutes les tailles, de tous les
secteurs de l’économie et de toutes les régions, nous démontrons continuellement
que nous avons un impact sur les politiques publiques et le processus décisionnel au
profit des entreprises, des collectivités et des familles du Canada.
Nous représentons 200,000 entreprises
de toutes tailles, de tous les secteurs d’activité
et de toutes les régions du pays.
Table des matières
Message : Bâtir un Canada gagnant
2
Les 10 principaux obstacles à la compétitivité
4
Gains pour les entreprises
5
Projets et initiatives clés
9
Travail international
22
Comités des politiques et coalitions de gens d’affaires
26
La puissance du réseau
29
Services commerciaux
31
Remerciements
32
Notre conseil d’administration
35
Notre équipe
39
90 d’années d’excellence
41
Bâtir un Canada gagnant
Bâtir un Canada gagnant signifie que nous
travaillons à donner aux entreprises de toutes
tailles et de toutes régions les outils pour être
concurrentes dans les marchés mondiaux. En tant
que voix de la communauté d’affaires canadienne,
nous mettons de l’avant des politiques publiques
qui vous aident à obtenir les personnes, les clients,
le capital, l’infrastructure et les technologies dont
vous avez besoin afin que votre entreprise puisse
affronter et battre la concurrence, localement et à
l’échelle mondiale.
Comme vous le constaterez dans ce rapport,
2015 a été une année réussi, où nous avons gagné
plusieurs batailles pour les entreprises du pays
et nous souhaiterions vous remercier de votre
soutien. Nous avons fait avancer plusieurs enjeux
d’importance pour nos membres en surmontant
les obstacles qui empêchaient les entreprises
canadiennes d’atteindre leur plein potentiel et qui
entravaient la concurrence de notre pays. Nous
avons notamment concentré nos représentations
sur des enjeux comme l’écart des compétences,
les restrictions relatives au commerce intérieur,
le manque de possibilités d’exportation, l’accès
au financement et le régime fiscal non concurrentiel,
parmi d’autres.
Comme nous savions que les élections fédérales
avaient lieu cette année, nous avons mené une
campagne intense pour nous assurer que les
partis politiques comprenaient les besoins de
la communauté d’affaires canadienne et qu’ils
s’engageaient
à adopter des solutions pratiques
g g
dans les quatre domaines cruciaux
et des actions
acti
et la prospérité de toutes les
pour la croissance
cro
L’hon. Perrin Beatty
Président et chef de la direction
2
« La Chambre de commerce du Canada est notre filin de sécurité pour tout ce qui concerne
l’arène politique fédérale et contribue de façon importante à notre capacité à représenter une
source précieuse de renseignements pour nos membres. Nous ne pourrions rien faire sans elle! »
Debbi M. Nicholson, DG, Chambre de commerce du Grand Sudbury
entreprises canadiennes, c’est-à-dire l’accès à
une main-d’œuvre compétente, l’accès au capital,
l’accès à la technologie et à l’innovation ainsi que
l’accès aux marchés. Nous sommes heureux de
constater que de nombreuses positions au sein
de la plateforme du nouveau gouvernement sont
conformes à nos priorités, particulièrement celles
qui concernent l’accès aux marchés et la création
d’une main-d’œuvre compétente. L’engagement
du gouvernement en matière d’amélioration de
l’infrastructure publique, d’investissement dans
la formation, de négociation d’accords de
libre-échange et de maintien du taux d’imposition
des entreprises actuel constitue une bonne
nouvelle pour les affaires. Nous en profitons
pour souhaiter la bienvenue aux nouveaux
ministres du Cabinet et nous nous réjouissons
à l’idée de travailler avec eux, et avec tous les
parlementaires, afin de rendre le Canada un
meilleur lieu pour faire des affaires.
Au nom du personnel et du conseil
d’administration de la Chambre de commerce du
Canada, nous vous remercions à nouveau de votre
soutien l’année dernière. Nous nous réjouissons
à l’idée de travailler avec vous en 2016 tandis que
nous poursuivons nos efforts visant à favoriser
les politiques publiques qui encourageront
un environnement économique solide et
concurrentiel qui profitera aux entreprises, aux
communautés et aux familles à l’échelle
du Canada.
David Paterson
Président du conseil d’administration
3
Les 10 principaux obstacles
à la compétitivité
Le Canada a de la difficulté à rester concurrentiel.
Malgré ses efforts, le niveau de productivité de
notre pays et, en conséquence, son niveau de
prospérité économique continue de diminuer.
Dans l’édition 2014-2015 de son rapport sur la
compétitivité économique mondiale, le Forum
économique mondial a classé le Canada 15e, en
recul d’une place par rapport aux éditions 20132014 et 2012-2013 et de trois places selon l’édition
2011-2012.
Les 10 principaux obstacles à la
compétitivité pour 2015
En 2012, en consultation avec nos membres,
nous avons lancé notre projet Les 10 principaux
obstacles à la compétitivité. Cette initiative
continue vise à diriger l’attention sur les
obstacles majeurs qui empêchent les entreprises
canadiennes d’atteindre leur plein potentiel et,
en retour, qui empêchent le Canada d’améliorer
sa productivité et sa prospérité économique.
Au moyen de cette initiative, nous portons ces
obstacles au premier plan et nous exhortons
tous les niveaux du gouvernement à agir plus
rapidement afin d’améliorer la capacité de
notre pays à affronter la concurrence à
4. Obstacles au commerce intérieur
1.
Cloisonnement du perfectionnement
des compétences
2. Les entrepreneurs manquent de capitaux pour
financer les sociétés dont la croissance est la
plus rapide
3. Manque de clarté concernant les titres
territoriaux autochtones
5. Le système fiscal du Canada est trop complexe
et coûteux
6. Le commerce du Canada est limité par des
infrastructures déficientes
7.
Le Canada n’est pas compétitif dans l’industrie
mondiale du tourisme
8. Le taux d’innovation ne suffit pas pour aider le
secteur manufacturier à se redresser
9. Les entreprises des territoires ne disposent
pas des outils dont elles ont besoin
10. Le Canada rate des occasions présentées par
le commerce extérieur
« La Chambre de commerce du Canada est une tribune importante pour les entreprises canadiennes
dans les débats sur les politiques sur la prospérité du Canada. Son travail et ses positions sur la
fabrication, l’innovation, les infrastructures, le commerce et le développement des compétences sont
particulièrement pertinents et de grand intérêt pour Bombardier. Je crois que c’est aussi le cas de
nombreuses autres entreprises canadiennes œuvrant dans nos secteurs. Bombardier continue de
se tourner vers la Chambre pour du leadership aidant à favoriser un climat propice à la croissance
économique. »
Pierre Sein Pyun, Vice-président, Affaires gouvernementales, Bombardier Inc.
4
Notre succès = votre gain
En collaboration avec notre réseau de
plus de 450 chambres de commerce, nous
sommes résolus à garantir que les entreprises
canadiennes comme la vôtre puissent
affronter et battre la concurrence dans les
marchés nationaux et mondiaux. Cette année
a été à nouveau bien remplie. Nous avons
obtenu des améliorations de politique sous
le gouvernement sortant et des engagements
de la part du nouveau gouvernement dans
les domaines cruciaux pour la réussite
des affaires : l’accès à une main-d’œuvre
compétente, l’accès au capital, l’accès à la
technologie et à l’innovation ainsi que l’accès
aux marchés. Ces victoires permettront aux
entreprises canadiennes de créer des emplois
de qualité pour les jeunes, de réinvestir dans
de nouvelles technologies et de générer la
richesse requise pour améliorer les écoles,
l’infrastructure et les programmes sociaux.
2,7 milliards de
dollars en économies
d’impôt jusqu’en 2020
grâce au taux d’imposition
des petites entreprises
qui est passé de 11 à 9 % à
la suite de nos efforts
de plaidoyer.
Des membres de notre conseil d’administration ont
rencontré le premier ministre Stephen Harper afin de
discuter des mesures qui s’imposent en vue d’accroître la
compétitivité des entreprises canadiennes. Ottawa, le 26
mai. Photos : Cabinet du Premier ministre.
5
Accès à une main-d’œuvre compétente
•
•
•
•
•
Soixante-cinq millions de dollars pour
permettre aux associations professionnelles
commerciales et industrielles de travailler
avec les établissements postsecondaires
pour adapter les curriculums aux besoins du
marché.
La promesse de poursuivre les négociations
avec les provinces et les territoires concernant
les ententes sur le développement du marché
du travail de 1,95 milliard de dollars par année
visant à réorienter la formation conformément
à la demande du marché du travail.
Le lancement d’un nouveau système d’entrée
express pour l’immigration économique,
avec des temps de traitement plus courts et
l’objectif de donner aux employeurs un rôle
dans la sélection des nouveaux arrivants.
La promesse de soutenir les provinces et les
territoires pour faciliter l’harmonisation des
exigences de formation et de certification des
apprentis pour les métiers ciblés Sceau rouge.
Huit millions de dollars par année pour la
nouvelle enquête trimestrielle sur les postes
vacants et les salaires, qui fournit des données
sur les emplois que les employeurs éprouvent
le plus de difficultés à combler ainsi que sur
les lieux de ces emplois, ce qui représente un
supplément de renseignements importants à
ceux portant sur le marché du travail national.
•
Quatre millions de dollars sur deux ans
pour lancer un nouveau portail complet de
renseignements sur le marché du travail
national.
•
Trente-cinq millions de dollars pour le
programme de reconnaissance des titres
de compétences étrangers qui paye aux
immigrants des cours et des tests afin que
leurs titres de compétences étrangers soient
reconnus au Canada.
•
Deux cent quarante-huit millions cinq cent
mille dollars sur cinq ans pour soutenir des
programmes relatifs au marché du travail
pour les Autochtones : développement des
compétences et formation.
•
Deux cents millions de dollars sur cinq ans
pour l’éducation des Premières nations au
moyen de l’Initiative pour des écoles efficaces
favorisant la réussite des élèves pour renforcer
la capacité des commissions scolaires.
•
La promesse d’augmenter la composante pour
la résidence des déductions pour les habitants
de régions éloignées de 33 % à un maximum de
22 $ par jour (et de l’indexer selon l’inflation).
« TD soutient la Chambre de commerce du Canada et contribue activement aux efforts de
l’organisation, car la voix influente et le travail efficace de la Chambre sont cruciaux à l’évolution
de l’économie du Canada. En réunissant diverses entreprises et associations de l’ensemble du
pays et en encourageant de nouvelles idées et solutions pour les politiques publiques, la Chambre
renforce la concurrence du Canada à l’échelle internationale, faisant du Canada un joueur
important dans le monde. »
Martine Irman, vice-présidente, Valeurs mobilières TD, première vice-présidente,
Services bancaires TD
6
Accès au capital
Nous avons atteint
1 995 mentions
uniques dans les
médias écrits et en
ligne cette année. Les
Canadiens ont lu un
article ou ont vu un
vidéo à notre sujet
93 millions de fois
cette année.
•
Des changements au Programme de
financement des petites entreprises du
Canada qui amélioreront sa disponibilité :
le montant maximum des prêts passera de
500 000 $ à 1 million de dollars, et les critères
pour les petites entreprises permettront
de qualifier une entreprise générant jusqu’à
10 millions de dollars de chiffre d’affaires, au
lieu de 5 millions de dollars.
•
Quatorze millions de dollars pour
Futurpreneur Canada afin de soutenir les
jeunes entrepreneurs à l’aide de capitaux
de démarrage, d’outils d’apprentissage et de
mentorat.
•
Une réduction du taux d’imposition des
petites entreprises de 11 à 9 % d’ici 2019 (une
réduction de 0,5 % chaque année à partir
du 1er janvier 2016), ce qui entraînera des
économies d’impôt de 2,7 milliards de dollars
d’ici 2020.
•
Une incitation fiscale sur 10 ans pour
les constructeurs afin de renforcer les
investissements visant à améliorer la
productivité.
•
Une prolongation du Crédit d’impôt pour
l’exploration minière de 15 % aux investisseurs
qui achètent des actions accréditives jusqu’au
31 mars 2016.
•
Un milliard de dollars sur cinq ans pour des
démonstrations techniques dans l’industrie
aérospatiale, et trente millions de dollars
sur quatre ans pour le secteur canadien des
communications par satellite.
•
Cent millions de dollars sur cinq ans pour le
Programme d’innovation pour les fournisseurs
du secteur de l’automobile afin de financer la
R. et D. dans le secteur automobile.
•
Quatre-vingt-six millions de dollars sur deux
ans pour le Programme d’innovation forestière
et le Programme de développement des
marchés.
Accès à la technologie et à l’innovation
•
Un milliard trois millions de dollars sur six
ans, à partir de 2017-2018, à la Fondation
canadienne pour l’innovation pour des
recherches avancées sur l’infrastructure dans
les universités, les collèges et les hôpitaux de
recherche.
•
Cent cinq millions de dollars pour CANARIE,
le réseau à haute vitesse de la recherche et de
l’éducation au Canada.
•
Quarante-six millions de dollars, à partir
de 2016-2017, aux conseils subventionnaires,
comme le Conseil de recherches en sciences
naturelles et en génie du Canada et les
Instituts de recherche en santé du Canada.
7
Accès aux marchés
•
Conclusion des négociations sur le Partenariat
transpacifique.
•
Le Canada a lancé un carrefour commercial
pour le renminbi, la première plateforme
extraterritoriale pour la devise chinoise en
Amérique.
•
Cinquante millions de dollars sur cinq ans
pour le Programme de développement des
marchés d’exportation afin d’aider les PME à
explorer les possibilités d’exportation.
•
Quarante-deux millions de dollars sur cinq
ans pour développer le Service des délégués
commerciaux.
•
La création d’une initiative de financement
du développement au sein d’Exportation
et développement Canada pour aider les
entreprises canadiennes à déployer leurs
technologies et leurs capitaux dans des
marchés émergents et frontaliers.
•
Un accord relatif au précontrôle dans les
domaines des transports terrestre, ferroviaire,
maritime et aérien entre le Canada et les
États-Unis.
•
La création d’un Bureau de promotion du
commerce intérieur au sein d’Industrie
Canada afin de réduire les obstacles au
commerce intérieur et de promouvoir les
efforts visant à renouveler l’Accord sur le
commerce intérieur.
•
Un engagement de la part des ministres du
Commerce du Canada qui ont annoncé de
nouvelles négociations pour une entente sur
le commerce intérieur d’ici mars 2016.
Autres gains pour les entreprises
•
Le rétablissement du questionnaire
détaillé de recensement obligatoire pour
le recensement de 2016. L’accès à des
données précises, représentatives et
directement comparables est un outil de
planification inestimable.
•
La mise en œuvre d’un mécanisme de
résolution de litiges entre des personnes et le
gouvernement dans le cadre de l’Accord sur le
commerce intérieur.
•
Cinq milliards huit cent millions de dollars
en fonds pour de nouvelles infrastructures,
dont la majeure partie sera dépensée au
cours des trois prochaines années, en plus
des cinq milliards trois millions de dollars
par année provenant déjà du Plan Chantiers
Canada.
•
Sept cent cinquante millions de dollars sur
deux ans, à partir de 2017-2018, et un milliard
de dollars par année, par la suite, pour un
nouveau Fonds pour le transport en commun
innovateur.
•
Les plafonds de la dette des Territoires du
Nord-Ouest et du Nunavut ont été portés
à 1,3 milliard de dollars et à 650 millions de
dollars respectivement, ce qui accroît par
le fait même les montants pouvant être
empruntés par ces gouvernements territoriaux
pour investir dans l’infrastructure requise pour
le développement économique du secteur
privé.
•
Des engagements de la part du nouveau
gouvernement afin d’accroître davantage le
financement d’une infrastructure frontalière
favorisant le commerce, de supprimer les
exigences en matière de visa pour le Mexique
et d’améliorer les relations commerciales avec
la Chine et l’Inde.
En 2015, nous avons
accueilli 77 nouveaux
membres.
8
Le pouvoir de façonner
les politiques
Représentant 200 000 entreprises, nous
sommes l’association de gens d’affaires la plus
importante au Canada et la plus influente.
Le gouvernement, les dirigeants d’affaires
et les médias sollicitent et respectent nos
opinions parce qu’elles reposent sur des
rapports, analyses et résolutions de politique
soigneusement documentés, reflétant une
perspective générale des affaires.
Il y a plus de 25 600
personnes qui nous suivent
sur nos plateformes de
médias sociaux.
Mais, nous ne nous contentons pas de
commenter les enjeux auxquels les entreprises
canadiennes sont confrontées. Nous
préconisons en votre nom des solutions qui
favoriseront un environnement économique
solide et concurrentiel au profit des
entreprises et des familles de votre collectivité
et du Canada tout entier.
Notre conseil d’administration a rencontré l’hon. John
McCallum, ministre de l’Immigration, des Réfugiés et de
la Citoyenneté, pour discuter des plans du gouvernement
en matière de réinstallation des réfugiés syriens et des
mesures que peut prendre le milieu des affaires pour aider
les réfugiés à s’intégrer encore mieux aux collectivités
canadiennes immédiatement et dans les mois à venir.
Ottawa, le 30 novembre.
9
Projets et initiatives clés
La série de tables rondes sur le
leadership éclairé et le symposium
Boule de cristal
Notre série de tables rondes sur le leadership
éclairé et notre symposium Boule de cristal font
partie d’un programme national qui examine la
façon dont les entreprises canadiennes peuvent
contribuer à la croissance et au développement
durable.
Cette année, à 12 tables rondes tenues à travers le
Canada, nous avons réuni plus de 240 dirigeants
d’entreprise, du gouvernement et des universités
pour partager leurs stratégies et leur expertise, de
même que pour parler des façons d’encourager et
d’améliorer la compétitivité du Canada.
Le symposium Boule de cristal, qui s’est tenu le 30
novembre à Ottawa, est un évènement exclusif
pour les dirigeants principaux d’entreprises et
les hauts fonctionnaires visant à en apprendre
davantage sur la façon dont les tendances
en technologie, en économie mondiale et en
politiques internationales influenceront les
entreprises canadiennes en 2016. Cette année,
l’évènement a accueilli Martin Ford, l’auteur de
Rise of the Robots: Technology and the Threat of
a Jobless Future, qui a discuté de l’influence de
la révolution des robots et de l’automatisation
du travail dans nos milieux de travail, de notre
économie et de notre société. Robert Fowler,
un éminent diplomate retraité, a quant à lui
discuté du double défi de l’immigration massive
vers l’Europe et du terrorisme djihadiste par
rapport à la place du Canada dans les affaires
internationales.Les données recueillies lors de
Michael Wernick (en haut), sous-greffier du Conseil privé,
Martin Ford (à gauche), l’auteur de Rise of the Robots:
Technology and the Threat of a Jobless Future, et Robert
Fowler (à droite), un eminent diplomate retraité, se sont
adressés aux délégués lors de notre symposium Boule de
cristal. Nos conférenciers ont discuté la façon dont les
tendances en technologie, en économie mondiale et en
politiques internationales influenceront les entreprises
canadiennes en 2016. Ottawa, le 30 novembre.
notre série de tables rondes sur le leadership
éclairé et de notre symposium Boule de cristal
alimenteront notre rapport Scruter la boule de
cristal. Ce rapport, sera publié en janvier. Le
rapport de notre symposium de 2014 a été publié
en janvier 2015.
leadership éclairé
•
15 janvier | Calgary | Perspectives économiques
•
14 avril | Ottawa | Table ronde des associations
de l’industrie
•
20 mai | Calgary | Élection 2015
•
6 juillet | Vancouver | Accès aux marchés
internationaux
•
21 septembre | Saskatoon | Accès aux marchés
internationaux
•
23 septembre | Toronto | L’avenir de la
confidentialité des données dans l’économie
numérique
•
28 septembre | Ottawa | Table ronde des
associations de l’industrie
•
27 octobre | Vancouver | Obligation de
consulter
•
3 novembre | Calgary | Suite de l’élection
fédérale et perspectives pour le Canada
•
10 novembre | Toronto | Comprendre
l’immigration
•
12 novembre | Yellowknife | Obligation de
consulter
•
24 novembre | Winnipeg | Infrastructure
10
La prochaine principale barrière
commerciale du Canada : Pourquoi
nous avons besoin d’une nouvelle
stratégie de coopération en
matière de réglementation
Les entreprises de tous les secteurs dépensent
des sommes considérables et passent beaucoup
de temps à naviguer et à se conformer à un
vaste réseau de règlements contradictoires,
imprévisibles et souvent obsolètes. Cette
année, nous avons consulté des membres et
des experts afin d’examiner les barrières en
matière de réglementation pour les entreprises
canadiennes dans les marchés mondiaux et de
déterminer les mesures que le gouvernement
fédéral peut prendre pour y répondre. Au
début de l’année 2016, nous publierons notre
rapport, qui présentera nos conclusions et nos
recommandations et formera la base d’une
campagne de revendication.
Perrin Beatty a participé à une conférence de presse
avec Hassan Yussuff, président du Congrès du travail du
Canada (à gauche), Chantal Tie, représentante, Conseil
canadien pour les réfugiés, et Arif Virani, secrétaire
parlementaire du ministre de l’Immigration, des Réfugiés
et de la Citoyenneté, pour annoncer les différentes
initiatives organisées pour accueillir les réfugiés syriens
au Canada. Ottawa, le 10 décembre.
Accueil des réfugiés,
réinstallation et milieu
des affaires
D’ici la fin de l’année, le Canada
accueillera 10 000 réfugiés syriens et, d’ici la
fin du mois de février, 15 000 autres feront
leur arrivée. Le 30 novembre, notre conseil
d’administration a rencontré l’honorable
John McCallum, ministre de l’Immigration, des
Réfugiés et de la Citoyenneté, pour discuter
des plans du gouvernement en matière de
réinstallation des réfugiés et des mesures
que peut prendre le milieu des affaires pour
aider les réfugiés à s’intégrer encore mieux
aux collectivités canadiennes immédiatement
et dans les mois à venir. Le 1er décembre,
Perrin Beatty a participé au Forum sur l’accueil
des réfugiés syriens au Canada, qui était
dirigé par Leurs Excellences le très honorable
David Johnston, gouverneur général du Canada,
et Mme Sharon Johnston à Rideau Hall. Perrin
a animé une discussion sur la mobilisation du
secteur privé dans l’accueil et la réinstallation
des réfugiés syriens.
Pour aider nos membres et le milieu des
affaires en général, nous avons créé une section
sur notre site Internet pour partager des
ressources et des renseignements importants
sur l’initiative #Bienvenueauxréfugiés. Nous
avons organisé un appel avec nos chambres
de commerce membres pour discuter de
meilleures pratiques et de partager des
idées et nous encourageons activement nos
membres à participer en contribuant aux levées
de fonds organisées dans les collectivités
partout au Canada, en engageant des réfugiés
ou en soutenant des employés dans leur
bénévolat. Nous avons aussi coanimé un
dîner le 14 décembre avec Frank McKenna,
vice-président de Groupe Banque TD,
qui a comporté le ministre McCallum afin
d’encourager les entreprises à participer et à
contribuer à l’effort.
Nous croyons fermement que notre pays
bénéficiera des contributions que ces réfugiés
apporteront à la culture, aux connaissances
et aux habiletés au Canada. Avant tout, nous
devons les accueillir pour qu’ils se sentent bien
parmi nous.
11
Obligation de consulter les
peuples autochtones
Les gouvernements canadiens ont l’obligation
fiduciaire de consulter et de composer avec les
peuples autochtones lorsque des développements
proposés pourraient avoir des répercussions sur
leurs droits constitutionnels. Cette obligation
façonne la manière dont les projets sont exécutés
dans l’ensemble du Canada, et l’incertitude
concernant le processus de consultation est une
préoccupation majeure pour de nombreuses
entreprises canadiennes et communautés
autochtones. Cette année, nous avons consulté
des gens d’affaires, des représentants des
peuples autochtones et des représentants du
gouvernement à propos de cette question. Au
début de l’année 2016, nous publierons un rapport
qui présentera des recommandations particulières
pour le gouvernement fédéral relativement aux
mesures qu’il devrait prendre pour améliorer
le processus de consultation obligatoire, et
les résultats de celui-ci, pour les collectivités
autochtones, les entreprises et le gouvernement.
Innovation dans le secteur
manufacturier
Le secteur manufacturier du Canada pourrait
améliorer son rendement en adoptant
des technologies révolutionnaires comme
l’impression 3D, la robotique et l’analyse de
données volumineuses. Bien que plusieurs
provinces disposent de programmes incitatifs pour
encourager les investissements en technologie
pour le secteur manufacturier, le gouvernement
fédéral ne propose aucun mécanisme clair.
Cette année, nous avons consulté des membres,
le gouvernement et le milieu universitaire afin
d’examiner différentes approches aux mesures
d’encouragement prises par différents niveaux
du gouvernement relativement à la formulation
d’options de politique, avec un accent particulier
sur l’Ontario et le Québec, et nous publierons un
rapport à cet effet au début de l’année 2016.
Le besoin d’une infrastructure
facilitant le commerce : assurer
l’accès aux marchés mondiaux
L’économie du Canada dépend largement du
commerce. La capacité du pays à mettre en
marché des produits et des services dépend
de l’efficacité de l’infrastructure facilitant le
commerce. Le Canada doit faire face à une
énorme explosion des investissements requis
en matière d’infrastructure, et ses besoins
dépassent de loin la capacité des fonds publics.
Afin de réussir, le Canada devra accorder la
priorité aux investissements qui offriront le
meilleur rendement. Cette année, nous avons
consulté des membres et des parties prenantes
afin de déterminer les principaux défis qui
influencent la concurrence du secteur canadien
des transports, les investissements prioritaires
en infrastructure facilitant le commerce et les
changements en matière de politique fédérale à
encourager. En 2016, nous publierons un rapport
qui soulignera les politiques et les stratégies que
le gouvernement fédéral devrait adopter pour
faire du Canada un carrefour international pour le
commerce.
En partenariat avec la Chambre de commerce de
l’Ontario et la Chambre de commerce de la région de
Toronto, pour soutenir notre plateforme électorale, nous
avons tenu une conférence de presse au centre-ville de
Toronto sous le Gardiner Expressway pour demander aux
partis politiques à engager à investir dans l’infrastructure
favorable au commerce. Toronto, le 27 août.
12
Champions des ressources
canadiennes
Félicitations aux champions des ressources de
cette année!
En partenariat avec notre réseau de Villes de
ressources de 121 chambres de commerce,
notre initiative locale vise à sensibiliser les villes
canadiennes aux ressources naturelles.
Champions individuels
•
Roger Barber, directeur général d’Ontario
Woodlands, Produits forestiers Résolu
•
Cody Battershill, fondateur de Canada Action
L’initiative des champions des ressources
canadiennes comprend les activités principales
suivantes :
•
Charles Fipke, fondateur de Mine de diamants
Ekati
•
Jane Gaffin, rédactrice à la pige et auteure
1.
•
Tim Gitzel, président de Cameco
•
Neil Jacobsen, commissaire aux services
stratégiques de la Ville de Sain-Jean, ay
NouveauBrunswick
4. Infographies : Villes de ressources canadiennes
•
5. Infographie : Pourquoi les ressources naturelles
du Canada sont importantes pour vous
Steve Moran, président et directeur général de
Corridor Resources
•
Richard Saillant, directeur de l’Institut Donald
J. Savoie de l’Université de Moncton
•
Al Thorne, chef forestier chez Tembec
Les Prix des champions des ressources
canadiennes
2. Les visites pour les chambres de commerce
3. Bureau des conférenciers
6. Tournée de conférences avec Jean Charest,
président du Partenariat pour le commerce
des ressources
Champions organisationnels
canadiennes
•
Bear Head LNG
•
Bioindustrial Innovation Canada
canadiennes récompensent les personnes et les
organisations qui contribuent de façon importante
à la promotion du développement et du commerce
des ressources naturelles au Canada tout en
assurant un futur prospère pour les Canadiens.
•
Emera
•
Allumez Fredericton
•
Port Metro Vancouver
•
Mines d’or Porcupine
•
Produits forestiers Résolu
•
The Bowman Centre
•
Thermal Wood Canada
David Duplisea, chef de la direction,
Chambre de commerce de la région
de Saint John, présente Neil Jacobsen,
commissaire des services stratégiques,
Ville de Saint John, avec un Prix des
champions des ressources canadiennes.
Neil est un champion pour le pipeline
Énergie Est et ses nombreux avantages
pour la région de Saint John et du
Nouveau-Brunswick. Saint John, le
12 novembre. Photo : Chambre de
commerce de la région de Saint John.
13
Visites pour les chambres de commerce
Les ressources naturelles sont à la base de
l’économie du Canada. Cependant, les Canadiens
qui vivent dans les zones urbaines ne voient
pas toujours le lien entre leur prospérité et les
développements en matière de ressources qui
ont lieu à des centaines de kilomètres de là. Nous
organisons des visites pour les dirigeants des
chambres de commerce afin qu’ils en apprennent
davantage sur les secteurs des ressources,
participent à la sensibilisation sur les avantages
des ressources naturelles dans des régions du
Canada qui, autrement, n’entendraient pas parler
de ces secteurs, et créent des liens commerciaux.
Visite de la porte d’entrée vers l’Asie
À la fin du mois de septembre, nous avons
organisé une visite de la côte ouest de la
ColombieBritannique pour en apprendre
davantage sur les possibilités et les défis que
rencontrent les entreprises locales œuvrant
dans les domaines de l’énergie, de l’exploitation
minière, de la foresterie et de la pêche. Cette
visite a donné aux dirigeants des chambres la
possibilité d’en apprendre davantage sur les enjeux
principaux relatifs à l’infrastructure d’exportation
de la C.-B. qui est essentielle à la prospérité
économique de l’ensemble du pays. En tant que
porte d’entrée pour les économies en croissance
rapide de l’Asie, l’infrastructure d’exportation de
la C.-B. influencera directement la capacité du
Canada à diversifier ses marchés d’exportation et
à créer des liens économiques avec la région qui
sera à la base de la future croissance économique.
Visite des sables bitumineux
À la mi-mars, nous avons organisé une visite
à Calgary et à Fort McMurray afin d’observer
directement les rouages du secteur pétrolier
et d’obtenir une meilleure compréhension des
forces, des personnes et des technologies
qui façonnent le secteur du pétrole et du gaz.
L’industrie du pétrole et du gaz est en ce moment
au cœur d’un débat national et de plusieurs enjeux
politiques importants, notamment la protection de
l’environnement, l’ajout de valeur à nos ressources,
la distribution interrégionale de la richesse et
du développement économique. Le secteur doit
également affronter la plupart des mêmes défis
et obstacles que d’autres régions exploitant des
ressources naturelles, et cela signifie que les
approches et les solutions mises en œuvre dans
ce secteur pourraient offrir de bonnes idées pour
d’autres régions du pays qui sont engagées dans
l’exploitation minière, la foresterie et d’autres types
de production de ressources.
Les participants ont reçu un aperçu
du terminal
céréalier de Prince Rupert.
Les participants ont visité le terminal charbonnier de l’île Ridley. Photo : Curtis Hemming, Chambre de commerce
de la Saskatchewan.
14
Bureau des conférenciers
Le bureau des conférenciers des Villes de
ressources canadiennes permet aux chambres de
commerce locales de présenter des conférenciers
compétents et intéressants ayant une grande
expérience du travail dans plusieurs secteurs des
ressources naturelles au Canada.
Conférenciers vedettes
•
David Browne, vice-président, Communications
et marketing, Trican Well Service ltée.
•
Andrew Cheatle, Directeur exécutif,
Association des prospecteurs et développeurs
du Canada
•
Bruce Edglow, vice-président, Groupe de
l’énergie, ATB Corporate Financial Services
•
Jean-Paul Gladu, président et chef de la
direction, Conseil canadien pour le commerce
autochtone
•
Dave McHattie, vice-président, Relations
institutionnelles, Tenaris
•
Mark Salkeld, président et chef de la direction,
Association des services pétroliers du Canada
•
Kevin Underhill, vice-président, Santé, sécurité,
environnement et services de soutien,
Enbridge inc.
Infographie : Pourquoi les ressources
naturelles du Canada sont importantes
pour vous
En juillet, en complément de notre série
d’infographie Villes de ressources canadiennes,
nous avons réalisé cette infographie afin d’illustrer
les répercussions économiques des ressources
naturelles dans les divers secteurs de l’économie
canadienne et de mettre en lumière certaines
des réalisations en matière de développement
responsable des ressources naturelles.
Tournée de conférences avec
Jean Charest
Au début du mois de mars, monsieur Jean Charest,
président du Partenariat pour le commerce
des ressources, s’est adressé aux chambres de
commerce à propos de l’importance des villes de
ressources naturelles pour l’économie canadienne.
Des événements ont été organisés par la Chambre
de commerce du Grand Moncton, la Chambre de
commerce d’Halifax, la Chambre de commerce de
Timmins, la Chambre de commerce de
l’Ouest-de-l’Île de Montréal et la Chambre de
commerce de Winnipeg.
Infographies : Villes de ressources
canadiennes
Nous avons collaboré avec les chambres de
commerce locales de différentes régions du
Canada pour produire des infographies afin
d’aider les Canadiens vivant dans des zones
urbaines à comprendre la façon dont la prospérité
de leur communauté dépend de nos industries
des ressources naturelles et de l’infrastructure
permettant d’extraire, de récolter et de
commercialiser les ressources naturelles.
Photo : Chambre
de commerce d’Ha
lifax
Notre série d’infographies présente les villes de
ressources suivantes :
•
•
•
•
•
Fredericton, Nouveau-Brunswick
Sarnia, Ontario
Sault-Sainte-Marie, Ontario
Saint-Jean, Terre-Neuve
Thunder Bay, Ontario
15
Gala du Prix de la croissance des
entreprises privées
Félicitations aux finalistes du Prix de la
croissance des entreprises privées!
Nous avons formé un partenariat avec Grant
Thornton LLP pour présenter le Prix de la
croissance des entreprises privées. Ce prix
cherche à souligner le travail des entreprises qui
adoptent des stratégies de croissance englobant
un vaste éventail de leurs activités.
Baby Gourmet
Lors d’un gala tenu à Toronto le 25 novembre et
animé par l’éminente journaliste d’affaires Deirdre
McMurdy, nous avons célébré nos 10 finalistes
et nous avons remis le Prix de la croissance des
entreprises privés à Global Relay.
Kids & Company
Cooke Aquaculture
dentalcorp
Fiera Foods Company
Global Relay
Medgate Inc.
Nicola Wealth Management
StarTech.com
The Skyline Group of Companies
Global Relay, une entreprise de Vancouver, conçoit et met au point des solutions infonuagiques novatrices
qui permettent aux organisations de conserver, d’ouvrir, de chercher et d’analyser leurs courriels et
d’autres communications électroniques. Pionnière du modèle « logiciel en tant que service » (SaaS),
l’entreprise a été fondée en 1999 en tant qu’entreprise technologique en démarrage dans laquelle
œuvraient trois personnes. Seize ans plus tard, Global Relay est l’une des plus importantes références
dans deux grandes tendances technologiques : les données en nuage et les données volumineuses.
L’entreprise est maintenant le plus grand fournisseur de solutions d’archivage de messages électroniques
en nuage, de conformité et eDiscovery pour le secteur financier international, avec 380 employés et sept
bureaux partout dans le monde. Global Relay fournit des services à 20 000 clients dans 90 pays, y compris
à 22 des 25 plus grandes banques internationales.
Bryan Ready, vice-président de ventes,
Global Relay, centre, reçoit le Prix de
la croissance des entreprises privées
de Phil Noble, associé directeur et
chef de la direction, Grant Thornton
S.E.N.C.R.L., et Perrin Beatty. Toronto,
le 25 novembre.
16
Conférence d’arbitrage
international de la CCI Canada
En qualité de comité national auprès de la Cour
internationale d’arbitrage de la Chambre de
commerce internationale, chaque année nous
tenons une conférence pour permettre aux
membres de notre comité d’arbitrage de réseauter
et de mieux comprendre les meilleures pratiques
internationales en matière d’arbitrage.
La conférence de cette année a eu lieu à
Vancouver les 22 et 23 octobre. C’était notre
conférence la plus importante à ce jour, avec 100
délégués présents. L’événement présentait le
président, Alexis Mourre, et le secrétaire général,
Andrea Carlevaris, de la Cour internationale
d’arbitrage de la CCI à Paris, parmi beaucoup
d’autres conférenciers de renom.
En 2015, 1 150
personnes ont
participé à nos 17
événements.
Congrès annuel
Notre congrès annuel permet au réseau des
chambres de se renseigner sur les dernières
percées, tendances et questions qui importent
au milieu des affaires, d’énoncer nos orientations
de politique pour la prochaine année et élaborer
des solutions qui élimineront les obstacles à la
croissance des entreprises.
Cette année, notre congrès annuel s’est tenu à
Ottawa les 17 et 18 octobre, au seuil de l’élection
fédérale. Ce fut le moment parfait pour nous
réunir dans la capitale nationale et pour enseigner
aux chambres de commerce membres à naviguer
dans le nouveau parlement afin qu’elles puissent
défendre efficacement les intérêts de leurs
entreprises membres. Des experts en relations
gouvernementales et des analystes politiques
ont offert leur point de vue en ce qui concerne
les partis politiques et ont partagé les meilleures
pratiques en matière de lobbying.
Fitti Lourenco, directeur, Affaires gouvernementales, gouvernement fédéral et de l’Ontario, Air Canada (à gauche), et
David Paterson ont présenté des prix aux finalistes du Concours des chambres de commerce. De gauche à droite :
La Chambre de commerce d’Oakville a reçu le prix d’or; la Chambre de commerce de la région de Saint John a reçu
le prix d’argent, et la Chambre de commerce de Kelowna a reçu le prix bronze. Commandité par Air Canada, le
concours de cette année a recherché les meilleurs exemples de la façon dont les chambres de commerce ont créé des
partenariats réussis avec d’autres groupes dans leurs communautés afin d’encourager la collaboration et la résolution
de problèmes pour leurs entreprises membres. Ottawa, le 18 octobre.
17
Pour un Canada gagnant
En mai, lors d’un événement sur la Colline du
Parlement, nous avons présenté notre programme
politique pour les élections : Pour un Canada
gagnant. La même journée, notre conseil
d’administration a rencontré le premier ministre
Stephen Harper et d’autres parlementaires afin
de discuter des mesures requises pour augmenter
la capacité des entreprises canadiennes à être
concurrentielles dans un marché mondial.
presse, en partenariat avec des chambres locales
et provinciales, pour souligner les quatre priorités
présentées dans notre programme politique pour
les élections.
Des outils électoraux pour les chambres
de commerce
Nous avons offert des outils à nos chambres de
commerce membres pour soutenir leurs activités
relatives aux élections, y compris :
•
notre document et notre vidéo de plateforme
électorale pour les élections;
•
une grille (mise à jour toutes les semaines) pour
aider les membres à comparer la position des
partis politiques par rapport à nos priorités en
matière d’élaboration de politiques;
•
un questionnaire relatif à l’élaboration de
politiques pour les partis fédéraux et leurs
réponses;
Les quatre éléments essentiels à la réussite
des entreprises :
•
neuf appels de type « cellule de crise » avec
notre équipe d’élaboration de politiques;
1.
2.
3.
4.
•
un guide pour l’organisation de réunions avec
tous les candidats;
•
modèles de lettres et de communiqués de
presse;
•
deux débats de spécialistes lors de notre
congrès annuel;
•
quatre rapports téléphoniques postélectoraux.
Bien qu’un nombre important d’enjeux concerne les
entreprises canadiennes, notre programme politique
pour les élections portant sur quatre éléments
essentiels à la réussite des entreprises et a permis
de dresser les grandes lignes des mesures que le
futur gouvernement devra prendre pour permettre
aux entreprises d’affronter et de vaincre la
concurrence dans les marchés locaux et mondiaux.
Accès à une main-d’œuvre compétente
Accès au capital
Accès à la technologie et à l’innovation
Accès aux marchés
Au cours des mois qui ont précédé la campagne
électorale, en collaboration avec notre réseau
national de chambres de commerce, nous avons
demandé aux partis fédéraux de répondre à ces
secteurs de l’élaboration de politiques dans leur
programme politique. Tout au long de la campagne
elle-même, de nombreuses chambres de commerce
ont organisé des réunions avec leurs candidats
politiques afin de veiller à ce que la voix des
entreprises soit entendue par les candidats. Nous
avons également tenu une série de conférences de
Maintenant que l’élection fédérale est derrière
nous, nous sommes impatients de travailler avec
le nouveau gouvernement libéral et tous les
parlementaires à mettre en œuvre des politiques
publiques à long terme et avant-gardistes qui
encouragent un secteur des affaires concurrentiel à
Nous avons lance sur la Colline du Parlement notre plateforme électorale, Pour un Canada gagnant. Les membres de
notre conseil d’administration on eu l’opportunité de discuter la compétitivité des entreprises canadiennes avec des
députés. Ottawa, le 26 mai.
18
Stimuler l’innovation canadienne :
comment promouvoir l’industrie
du capital de risque au Canada
L’accès au capital reste un défi majeur pour
les entreprises en démarrage et celles dont la
croissance est rapide au Canada. Le secteur du
capital-risque du Canada est encore restreint et
n’est pas encore à la hauteur, particulièrement
lorsqu’on le compare aux secteurs du
capital-risque bien plus performants aux
États-Unis. Nous avons parlé avec des
entrepreneurs pour connaître les obstacles
qui se présentent à eux afin d’obtenir le capital
dont ils ont besoin pour croître et développer
leurs activités. Nous avons également consulté
des investisseurs providentiels, des banques
et des établissements financiers en ce qui
concerne les meilleures pratiques et les mesures
d’encouragement nécessaires pour améliorer la
concurrence de l’environnement de capital-risque
du Canada.
Publié en septembre, ce rapport décrit les
grandes lignes des défis rencontrés par les
entrepreneurs pour obtenir des fonds. Il dresse
également une image claire du secteur actuel du
capital-risque, ici au Canada, et offre au
gouvernement de nouvelles solutions et
recommandations sur la façon d’améliorer l’accès
au capital pour les entrepreneurs.
Compétences : Cinq corrections
pour 2015
Pour réduire l’écart du Canada en matière de
compétences, le gouvernement fédéral devrait se
concentrer principalement sur cinq corrections :
1.
La suppression des cloisonnements entre
l’éducation et les employeurs.
2. Améliorer les renseignements sur le marché
du travail.
3. Multiplier les possibilités de coopération.
4. Accroître le nombre d’apprentis diplômés.
5. Bien faire les choses en matière d’immigration.
Tout au long de l’année 2015, nous avons engagé
des membres dans des discussions avec des
politiciens, des agents du gouvernement et
d’autres parties prenantes pour veiller à ce que
les besoins en compétences et en main-d’œuvre
des entreprises fassent partie des mesures
particulières liées aux cinq principales corrections.
Grâce à ces renseignements, nous avons produit
deux publications en 2015 : Systèmes fragmentés :
réussir l’arrimage des divers acteurs pour relever
le défi des compétences au Canada et Quelle
est la valeur de l’information sur le marché du
travail canadien? Une troisième publication,
mettant l’accent sur l’immigration et les talents
extrêmement qualifiés, sera disponible en
janvier 2016.
En 2015, Perrin Beatty a livré nos
messages aux gens d’affaires pendant
41 conférences à travers le monde.
19
Systèmes fragmentés : réussir
l’arrimage des divers acteurs pour
relever le défi des compétences
au Canada
Le Canada investit des milliards de dollars
dans ses systèmes d’éducation postsecondaire
et atteint la meilleure proportion de réussite
scolaire postsecondaire de tous les pays
membres de l’Organisation de coopération et de
développement économiques (OCDE). Pourtant,
bien trop de diplômés ne sont pas préparés à
l’emploi. Si le Canada doit mieux adapter son
système d’éducation postsecondaire aux besoins
de main-d’œuvre, les employeurs, quant à eux,
doivent participer au curriculum des formations ou
aux résultats de l’apprentissage.
Publié en septembre, ce rapport décrit les
grandes lignes des barrières qui se dressent
entre les employeurs et les systèmes d’éducation
postsecondaire du Canada. Le rapport examine
ce qui est fait en ce moment pour supprimer ces
cloisonnements et offre de nouvelles solutions et
recommandations au gouvernement.
Quelle est la valeur de
l’information sur le marché du
travail canadien?
De bons renseignements sont à la base de
bonnes décisions, mais en ce qui concerne les
renseignements sur le marché du travail au
Canada, le gouvernement fédéral fait piètre figure.
En mai, nous avons publié un bulletin qui note le
rendement du gouvernement relativement aux
renseignements sur le marché du travail et offre
des recommandations sur la façon d’améliorer le
système d’information sur le marché du travail
du Canada.
L’avantage autochtone : comment
les peuples autochtones et
les entreprises du secteur des
ressources naturelles sont en
voie d’assurer un nouvel avantage
concurrentiel
De nombreuses communautés autochtones
comprennent que les industries des ressources
naturelles offrent de l’emploi à leur population,
des marchés pour leurs entreprises et des
investissements dans leurs communautés. De
leur côté, les entreprises spécialisées dans
les ressources naturelles comprennent que
l’établissement de relations productives avec
les peuples autochtones locaux peut leur offrir
l’avantage d’un bassin local de main-d’œuvre
compétente et de fournisseurs fiables ainsi que
l’accès à des connaissances traditionnelles sur
l’environnement dans lequel elles opèrent. Cet
alignement d’intérêts est en train de créer de
nombreux exemples dans lesquels l’industrie et les
peuples autochtones ont forgé des partenariats
prospères, menant à de meilleures perspectives
pour les personnes ou les communautés
autochtones et à un avantage concurrentiel pour
les sociétés de ressources naturelles.
Publié en août, ce rapport décrit les grandes lignes
de la base de l’avantage autochtone du Canada :
l’idée que l’évolution des relations entre les
peuples autochtones et le secteur des ressources
naturelles pourrait mener à un avantage
considérable pour la concurrence de l’économie
canadienne.
En 2015, nous avons rencontré 11 ministres fédéraux, dont
l’ancien premier ministre, Stephen Harper, et le premier
ministre actuel, Justin Trudeau, pour discuter des questions
qui sont essentielles à la réussite des entreprises.
20
La concurrence nationale et les
territoires du Canada
Journée du commerce
international
Les territoires sont des créations du
gouvernement fédéral. Bien que le Yukon et les
Territoires du Nord-Ouest aient des pouvoirs
semblables à ceux des provinces, comme la
surveillance réglementaire des ressources
naturelles intérieures, l’empreinte financière et
politique du gouvernement fédéral prédomine.
Dans l’esprit des gens d’affaires, la seule voie
pour un développement économique durable
est de réduire la dépendance des territoires du
Canada par rapport au gouvernement fédéral
en ce qui concerne les transferts financiers et
les emplois. Avec les bons outils, les entreprises
établies dans les territoires peuvent garantir
la croissance économique de la région et ainsi
accroître l’indépendance de celle-ci par rapport au
gouvernement fédéral.
À l’occasion de la Journée du commerce
international, le gouvernement, les entreprises et
les leaders d’opinion se rassemblent pour discuter
de la façon dont le Canada peut promouvoir sa
compétitivité et sa présence sur les marchés
mondiaux.
Publié en juillet, ce rapport met en lumière les
leviers principaux en matière de politique fédérale
qui donnent aux entreprises les outils pour
croître et offre des recommandations sur la façon
d’améliorer l’environnement pour les affaires dans
les territoires.
L’hon. Ed Fast, ministre du Commerce international, et
Son excellence Petronila P. Garcia, ambassadrice des
Philippines au Canada, se sont adressés aux délégués
lors de notre conférence Journée du commerce
international. Le ministre Fast a parlé des nouveaux
accords commerciaux entre le Canada et la Corée
du Sud et la Chine, et l’ambassadrice a souligné le
progrès que le Canada fait aux Philippines. Ottawa,
le 6 mai.
En 2015, la Journée du commerce international, qui
s’est tenue le 6 mai à Ottawa en partenariat avec
la Fondation Asie-Pacifique du Canada, a examiné
ce que l’avenir pouvait réserver au Canada dans le
Nouveau Pacifique. Le programme de l’événement
comprenait des leaders d’opinion provenant de
la communauté des affaires et du gouvernement
qui ont partagé leurs opinions sur les actions
que devait mener le Canada pour garantir que
ses entreprises puissent affronter et battre
la concurrence dans cette région dynamique.
L’événement présentait des conférenciers
remarquables comme monsieur Ed Fast, ministre
du Commerce international, son excellence
Petronila P. Garcia, ambassadrice des Philippines
au Canada, et monsieur Christian Paradis, ministre
du Développement international.
Lors de notre conférence Journée du commerce
international, Stewart Beck, président et chef de
la direction, Fondation Asie Pacifique du Canada,
l’hon. Christian Paradis, ministre du Développement
international, Perrin Beatty et Benoit Daignault, président
et chef de la direction, Exportation et développement
Canada, ont participé à une table ronde sur les débouchés
dans la région du Pacifique. Ottawa, le 6 mai.
21
Une voix globale pour les
entreprises canadiennes
À mesure que les gouvernements nationaux coopèrent de plus en plus pour gérer les retombées
qui proviennent d’une intégration économique plus profonde – des crises financières et des
fuites fiscales au protectionnisme en passant par le changement climatique – les institutions
internationales jouent un rôle de plus en plus important en matière d’élaboration de politiques
nationales. Nos arrangements exclusifs avec des organisations internationales offrent à nos
membres un accès particulier et des occasions de façonner l’ordre du jour mondial pour
une vaste gamme de domaines politiques. Que ce soit par la nomination d’entreprises à des
comités d’experts internationaux ou par l’accréditation de hauts dirigeants pour des sommets
internationaux, nous sommes déterminés à présenter le leadership et l’expertise du Canada à un
auditoire international.
Chambre de commerce
internationale
La Chambre de commerce international (CCI)
est l’organisation mondiale des entreprises. Elle
défend les intérêts du secteur privé et s’exprime
au nom des industries du monde entier. Grâce
à notre affiliation exclusive à la CCI, nous vous
donnons directement accès aux nombreuses
organisations internationales auxquelles la CCI
siège officiellement : Organisation mondiale
du commerce (OMC), Convention-cadre des
Nations Unies sur le changement climatique
(CCNUCC), Organisation mondiale des douanes,
CODEX, Programme des Nations Unies pour
l’environnement (PNUE), Commission des Nations
Unies pour le droit commercial international
(CNUDCI), Conférence des Nations Unies sur
le commerce et le développement (CNUCED)
et Programme des Nations Unies pour le
développement (PNUD).
Représentant de la Chambre de commerce du Canada, Monique Leroux, présidente et chef de la direction, Mouvement
des caisses Desjardins, a dirigé la délégation canadienne au Sommet de B7, qui a eu lieu de mai 19-20 à Berlin en
Allemagne. À Berlin, Monique et ses homologues des groupes d’entreprises nationales a invité les dirigeants du G7 à
s’attaquer aux grands défis d’envergure mondiale, notamment le changement climatique et le commerce international.
Berlin, Allemagne, le 20 mai.
22
COP 21
En décembre, le premier ministre Justin Trudeau
s’est trouvé à la tête d’une délégation à la COP21
de Paris, où des représentants de près de
200 pays ont négocié les derniers détails d’un
nouvel accord mondial sur les changements
climatiques qui met l’accent sur la réduction des
gaz à effet de serre. Par le biais de la Chambre de
commerce internationale, des membres de notre
personnel politique et plusieurs entreprises
membres, dont Corinne Boone, directrice
administrative de l’environnement de Hatch, et
la présidente de notre comité des ressources
naturelles et de l’environnement, et Ginny Flood,
vice-présidente, relations gouvernementales de
Suncor, et la troisième vice-présidente de notre
conseil d’administration, ont été accrédités pour
participer à des événements officiels. Ceux-ci
ont recueilli des renseignements, ont engagé
des discussions avec des responsables, dont
l’Honorable Catherine McKenna, ministre de
l’Environnement et du Changement climatique,
et se sont assuré que les opinions des
entreprises étaient reflétées dans les positions
officielles du Canada.
B20 Coalition
La Chambre de commerce du Canada et 14
autres organisations nationales de gens d’affaires
des pays du G20 ont formé la coalition du B20
(B20 Coalition). La B20 Coalition a été formée
pour défendre les politiques qui contribuent à
la croissance et à la création d’emploi à l’échelle
régionale, nationale et internationale. La B20
Coalition peut faire appel à sa vaste base de
membres, qui représentent plus de 6,5 millions
d’entreprises, pour agir à titre de groupe de
réflexion et d’instigatrice de nouvelles idées
et propositions afin d’assurer la coordination
des politiques économiques du G20. Perrin
Beatty est actuellement le président de la B20
Coalition.
Photo : Cabinet
du
Premier ministr
e
La Chambre de commerce du
Canada rencontre le premier
ministre Justin Trudeau et
le ministre des Finances Bill
Morneau lors du sommet
du B20
Pendant son voyage à Antalya, en Turquie,
pour le Sommet du B20, Perrin Beatty
a rencontré le premier ministre Justin
Trudeau et le ministre des Finances
Bill Morneau juste avant son premier
discours international. Ils ont discuté de
nombreux sujets d’importance pour le
B20, comme la façon de combattre le
changement climatique tout en soutenant
l’économie. Le premier ministre a également
soulevé les sujets de l’emploi des jeunes
et des investissements à long terme en
infrastructure lors de son discours au B20.
Ce sont des idées motivantes pour le
Canada, et la communauté des affaires les
soutiendra.
23
Sommets du B20 et B7
Chaque année, nous représentons les
entreprises canadiennes lors des sommets du
B20 et du B7. Dans la période précédant ces
événements importants, nous nous penchons
sur des recommandations en matière de
politique publique visant à soutenir la prospérité
économique mondiale avec nos membres,
nos partenaires de la Coalition du B20 et
des chefs d’entreprise du monde entier. Ces
recommandations sont ensuite présentées
lors de réunions conjointes devant les
responsables du G20 et du G7. La plupart de ces
recommandations, qui concernent notamment
les domaines du commerce, des investissements,
de l’infrastructure, des petites entreprises et de
la sécurité informatique, ont été mises de l’avant
dans les communiqués du G20 et du G7.
Dirigé par Perrin Beatty (sommet du B20) et
Monique Leroux, présidente et chef de la
direction du Mouvement des caisses Desjardins
(sommet du B7), plus d’une dizaine de nos
membres ont participé aux activités du B20 et du
B7 en Turquie et en Allemagne, respectivement.
L’APEC
Le Sommet annuel de la Coopération économique
Asie-Pacifique (APEC) réunit des dirigeants,
des ministres et des chefs d’entreprise de toute
la région de l’Asie-Pacifique afin de discuter
de l’avenir du libre-échange inclusif et des
investissements. Cette année, le Sommet s’est
tenu à Manille, aux Philippines.
Lors d’une réunion d’experts au Sommet des
chefs d’entreprise de l’APEC, Perrin Beatty a fait
la promotion des possibilités d’investissement au
Canada à un auditoire de cadres internationaux.
Il s’est également joint à d’autres entreprises
canadiennes pour une table ronde avec le
premier ministre Justin Trudeau et la ministre
du Commerce international, Chrystia Freeland,
lors de laquelle il a insisté sur la ratification du
Partenariat transpacifique par le Canada et sur
la construction de l’infrastructure requise pour
offrir les ressources canadiennes sur les marchés
mondiaux.
Perrin Beatty et Rod Reynolds, président,
Asie-Pacifique à la Banque Scotia, lors du
Sommet des chefs d’entreprise de l’APEC.
Manille, Philippines, le 16-18 novembre.
« Notre Chambre bénéficie grandement
d’être membre de la Chambre de
commerce du Canada. Nous pouvons
accéder à des travaux d’intervention, de
politique et de recherche menés par leur
équipe pour promouvoir notre propre
développement de politique et pour
informer nos membres et faciliter nos
relations avec le gouvernement. De plus,
nous avons accès à des avantages comme
des taux préférentiels sur Mastercard et
Visa pour les entreprises, ce qui aide plus
de 950 entreprises membres à réaliser des
économies! Et, pour terminer, l’avantage
de faire partie d’un réseau national est
immense, car nous pouvons communiquer
avec nos collègues à tout moment, dans
tout le pays, sachant qu’ils peuvent nous
aider et qu’ils le feront, car nous faisons
partie de la même organisation nationale :
la puissance du réseau. »
Krista Ross, DG, Chambre de commerce de
Fredericton
24
Le Conseil des chambres
Japon-Canada
La Chambre de commerce du Canada collabore
également de façon bilatérale pour renforcer
les relations commerciales prioritaires. Le
Conseil des chambres Japon-Canada est une
plateforme visant à créer des liens, à partager
des connaissances et à encourager des politiques
soutenant le commerce et les investissements
bilatéraux. Pour ce faire, il organise des réunions,
des délégations, des recherches, des déclarations
publiques et des événements avec des décideurs.
Hébergé par la Chambre de commerce du Canada
et la Chambre du commerce et de l’industrie
du Japon, le Conseil compte des dirigeants
principaux d’entreprises membres des deux
groupes. Steve Dechka, ancien PDG de Canpotex,
et Shoei Utsuda, président mondial de Mitsui &
Co, inc., président le Conseil.
Nous entretenons une
présence à Washington, D.C.
En 2010, nous avons conclu un partenariat
qui renforcera nos travaux exhaustifs sur
les questions CanadaÉtatsUnis. Paul Frazer,
président de PD Frazer Associates, société
établie à Washington, D.C., a été nommé
conseiller spécial sur les questions CanadaÉtatsUnis. Paul surveille le Capitole en
notre nom et rend compte des questions et
événements qui ont des répercussions sur
les entreprises canadiennes. Nos membres
sont encouragés à communiquer directement avec lui.
La participation au Conseil des chambres
Japon-Canada est ouverte et gratuite pour nos
membres des grandes entreprises, des PME, des
chambres et des associations. Cela comprend
les organisations qui exportent ou investissent au
Japon ainsi que les filiales de sociétés japonaises
au Canada.
Perrin Beatty et Sam Walsh, chef de la
direction de Rio Tinto, lors du Sommet du
B20. Antalya, Turquie, le 14-15 novembre.
25
Engager. Influencer. Accomplir.
En tant que porte-parole des entreprises canadiennes, nous effectuons des recherches et
développons des politiques publiques en consultation avec nos membres afin d’influencer des
changements qui profiteront aux entreprises et à tous les Canadiens. Le travail de nos comités
en matière de politiques et de nos coalitions d’affaires est crucial à nos efforts; au total ce sont
près de 450 personnes représentant 290 membres qui sont déterminés à veiller à ce que les
environnements économiques et politiques dans lesquels nos membres opèrent soutiennent et
encouragent la prospérité des affaires. Cela constitue un complément important à notre équipe
responsable des politiques, car de nombreuses positions importantes en matière de politique
publique proviennent de nos comités ou de nos coalitions.
Comités des politiques
et coalitions de gens
d’affaires
Coalition canadienne du secteur
des services
Président : Christopher Donnelly, Manuvie
Directeur des politiques : Hendrik Brakel
La Coalition canadienne du secteur des services
a été constituée afin de prêter une voix unifiée
à l’important secteur des services, aussi bien à
l’échelle internationale que nationale, notamment
en ce qui a trait à la libéralisation des marchés
de services.
Comité d’arbitrage international
Président : Fabien Gélinas, Université McGill
Directrice des politiques : Mary Anne Carter
Notre Comité de l’arbitrage international est le
comité national pour le Tribunal d’arbitrage de la
Chambre de commerce internationale (CCI) et
Notre Comité des affaires internationales a rencontré l’hon. Stéphane Dion, ministre des Affaires étrangères, et David
Lametti, secrétaire parlementaire du ministre du Commerce international, pour discuter de questions pressantes, telles
que le changement climatique, des pratiques commerciales responsables à l’étranger, le PPT, l’AECG et les relations
Chine-Amérique du Nord. Ottawa, le 9 décembre.
26
répond aux demandes du secrétariat de la CCI
en proposant aux Canadiens et aux Canadiennes
d’agir à titre de médiateurs dans certains dossiers
de la CCI tout en fournissant une voix canadienne
à la Commission d’arbitrage de la CCI et à l’ADR.
Comité de la fiscalité
Président : Peter H. Harris, Earnscliffe Strategy
Group
Notre Comité de la fiscalité étudie les questions
de compétence fédérale dans le secteur de la
fiscalité et prépare des interventions à cet égard.
Comité de la politique
économique
Président : Peter H. Harris, Earnscliffe Strategy
Group
Notre Comité de la politique économique examine
et commente les questions liées à la politique
économique nationale, particulièrement celles
qui touchent la politique monétaire et fiscale, la
productivité et la compétitivité.
Comité de la politique territoriale
Président : Mike Bradshaw, Chambre de commerce
des Territoires du Nord-Ouest
Directrice des politiques : Susanna Cluff-Clyburne
Notre Comité de la politique territoriale recense,
surveille et élabore des politiques sur les enjeux
d’intérêt commun à l’échelle des territoires.
Comité de la propriété
intellectuelle
Comité de liaison avec Ottawa
Président : Ross Hornby, GE Canada
Notre Comité de liaison avec Ottawa organise
chaque mois des entretiens informels avec de
hauts représentants du gouvernement fédéral, des
politiciens et des leaders d’opinion pour discuter
des questions de politique qui revêtent une
importance pour les entreprises canadiennes.
Comité de l’innovation
Président : Matthew Ivis, IBM Canada ltée.
Directeur des politiques : Scott Smith
Notre Comité de l’innovation étudie les
politiques nationales et internationales des
secteurs du commerce électronique et des
télécommunications et propose des réponses à
cet égard.
Comité de PME
Président : James Davidson, Competitactics
Notre Comité de PME cerne les enjeux qui
touchent les PME et élabore des politiques afin
de favoriser un meilleur environnement au Canada
pour les PME.
Comité des affaires internationales
Président : Milos Barutciski, Bennett Jones s.r.l./
S.E.N.C.R.L.
Directeur des politiques : Cam Vidler
Notre Comité des affaires internationales surveille
les questions liées à la politique étrangère
et étudie les développements en matière de
commerce et d’investissement.
Président : Lee Webster, Osler, Hoskin & Harcourt
s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Notre Comité de la propriété intellectuelle
surveille les développements au pays et à
l’étranger susceptibles d’affecter les droits de
propriété intellectuelle de nos membres.
450 personnes
représentant 290 membres
participant à nos comités.
27
Comité des politiques en matière
de ressources humaines
Président : Per Scott, RBC
Directrice des politiques : Sarah Anson-Cartwright
Notre Comité des politiques en matière de
ressources humaines formule des conseils
stratégiques et techniques sur la mise en
œuvre de notre plan d’action en matière de
compétences, en mettant l’accent sur les
enjeux liés aux compétences, à la formation et à
l’immigration.
Comité des ressources naturelles
et environnement
Présidente : Corinne Boone, Hatch
Directrice des politiques : Katrina Marsh
Notre Comité des ressources naturelles et
environnement examine les politiques et les lois
nationales sur l’environnement et fait rapport à
cet égard.
Comité des transports et des
infrastructures
Président : Marc Gagnon, Fednav ltée.
Personne-ressource : Warren Everson
Notre Comité des transports et des
infrastructures étudie les questions de
compétence fédérale dans les secteurs du
transport et des infrastructures et prépare des
interventions à cet égard.
Comité du droit des affaires
Président : À venir
Notre comité juridique fait de la sensibilisation
contre les procédures judiciaires frivoles et il
propose des recommandations qui réforment de
façon positive les organismes de réglementation,
les législatures et les cours afin de renforcer la
compétitivité internationale du Canada.
Comité du droit et de la politique
de la concurrence
Président : Subrata Bhattacharjee, Borden Ladner
Gervais s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Notre Comité du droit et de la politique de
la concurrence surveille les questions et les
propositions dans le domaine du droit et de la
politique en matière de concurrence et propose
des réponses à cet égard.
Conseil canadien de la propriété
intellectuelle
Président : À venir
Le Conseil canadien de la propriété intellectuelle
est une coalition canadienne de gens d’affaires qui
préconise l’amélioration du régime de droits de
propriété intellectuelle du Canada et des
autres pays.
Le dimanche 18 octobre, lors de notre congrès annuel, nous
avons lancé le début de la Semaine de la PME. Participant
à notre cérémonie de coupe du ruban ont été Rosemary
Leu, directrice exécutive, Chambre de commerce de l’ouest
Ottawa, Perrin Beatty, Paul Meek, copropriétaire, Kichesippi
Beer Company, une petite entreprise réussite d’Ottawa, David Paterson, Jim Copeland, associé directeur régional
pour le Centre du Canada, Grant Thornton LLP et le commanditaire de notre lancement, Michael McMullen, Ian
Faris, président et chef de la direction, Chambre de commerce d’Ottawa, et Greg Weatherdon, président du conseil,
Chambre de commerce de l’ouest d’Ottawa. Ottawa, le 18 octobre.
28
La puissance du réseau
Bien que nous soyons un lien primaire et vital entre les entreprises et le gouvernement fédéral,
nos 450 chambres de commerce membres permettent aux entreprises de façonner les politiques
publiques du gouvernement à l’échelle municipale, régionale et provinciale/territoriale. La capacité à unir 200 000 entreprises et organisations et à communiquer avec tous les niveaux de gouvernement relativement aux enjeux commerciaux à titre de porte-parole des entreprises est ce qui
donne sa force à notre réseau de chambres.
Les chambres façonnent la
politique nationale
À notre congrès annuel, nos chambres de
commerce membres présenteront à notre réseau
de chambres les préoccupations principales de
leurs entreprises membres afin que des solutions
pratiques, sous la forme de résolutions de
politique, puissent être établies et présentées
au gouvernement fédéral dans le but ultime
d’influencer les politiques publiques nationales.
Guidés par les résolutions de politique qui sont
déterminées par le réseau des chambres lors
de notre congrès, et avec les commentaires
de nos comités de politiques et notre conseil
d’administration, nous établissons nos priorités en
matière de politiques pour l’année.
Cette année, avec les élections, notre réseau de
chambres a permis aux candidats politiques de
connaître les priorités de la communauté des
entreprises canadiennes décrites dans notre
programme électoral Pour un Canada gagnant.
De nombreux cadres des chambres ont partagé ce
document avec leurs candidats et ont participé à
nos « cellules de crise » avant leurs réunions avec
tous les candidats. Quelques membres de nos
chambres ont également collaboré avec nous pour
organiser des conférences de presse sur les quatre
éléments essentiels à la réussite des entreprises
dans le cadre de notre programme électoral.
Lors de notre congrès annuel, les membres de notre réseau des chambres se réunissent pour débattre et approuver les
résolutions de politiques publiques qui fixeront notre programme de plaidoyer pour la prochaine année. Ottawa les 17 et
18 octobre.
29
Les chambres sont des ressources
importantes en matière de
renseignements commerciaux
Nous sommes heureux de mettre notre équipe
d’élaboration de politiques à la disposition de nos
chambres de commerce membres. Nos directeurs
de politiques sont à votre disposition pour
informer les cadres des chambres sur les enjeux
afin que ceux-ci puissent mieux éduquer leurs
membres ou préparer une réunion avec un député
pour faire avancer un enjeu.
Nous disposons également de nombreux
renseignements – de nos publications 5 minutes
pour les affaires à nos rapports sur les politiques
en passant par nos blogues – que les chambres
peuvent partager avec leurs entreprises locales
membres.
Les chambres offrent des
programmes et des services
qui encouragent la réussite
commerciale
En plus de notre travail d’intervention, nous avons
mis au point plusieurs programmes d’économies
visant à faire économiser de l’argent aux
entreprises. Nos chambres de commerce membres
peuvent offrir ces programmes à leurs membres
afin de les aider à améliorer leur résultat net. Ces
programmes comprennent des tarifs préférentiels
sur les fournitures de bureau, l’essence, les
assurances, les services de messagerie, les
audioconférences et les cyberconférences, le
traitement des cartes de crédit et de débit ainsi
que des services de client mystère.and mystery
shopper services.
Notre programme Esso a fait économiser
plus de 3 million de dollars pour
les membres en 2015.
Chuck Davidson, président du Conseil d’accréditation des chambres du Canada et David Paterson ont présenté les certificats
d’accréditation lors de notre congrès annuel. Réalisant l’accréditation avec distinction de gauche à droite : la Chambre de
commerce d’Assiniboia et la Chambre de commerce de Kamloops. Réalisant l’accréditation : la Chambre de commerce Prince
George. La chambres de commerce du Nord de Vancouver a atteinte l’accréditation avec distinction et la Chambre de commerce
de Northumberland Central a atteinte l’accréditation mais n’étaient pas en présence. Ottawa, le 17 octobre.
30
Services commerciaux
Nous continuons de fournir au milieu des affaires des produits et services essentiels qui favorisent
un commerce loyal et des investissements honnêtes à l’échelle internationale. Consultez notre site
Web à Chamber.ca pour plus de renseignements.
Carnet ATA
TradeCert Canada
Essentiellement un passeport pour les
marchandises, le Carnet ATA est un document
douanier international qui simplifie l’importation
temporaire hors taxe de marchandises échangées
internationalement. Notre service exclusif
simplifie les procédures douanières, réduit les
coûts de l’entreprise et économise du temps et
de la paperasserie. Les carnets ATA sont acceptés
dans 75 pays et ce nombre augmentera.
Pour simplifier le processus de certification
des documents, nous offrons TradeCert pour la
certification électronique des certificats d’origine
et des documents connexes. Il suffit d’avoir une
connexion Internet et une imprimante couleur
pour tirer parti de ce service.
Certification des documents
Nous proposons des outils de référence uniques,
exclusifs qui vous aideront à commercer à
l’étranger. Élaborées à l’intention des entreprises,
les publications de la CCI vous aideront à
comprendre les termes compliqués, acronymes,
procédures, règles et règlements associés aux
transactions internationales d’aujourd’hui.
De nombreux pays exigent une confirmation
de l’origine des marchandises avant d’autoriser
leur entrée au pays. Nous venons en aide aux
exportateurs canadiens en certifiant les certificats
d’origine et les documents connexes.
Publications de la Chambre de
commerce internationale (CCI)
Plus de 3,350
carnets émis en 2015.
Plus de 9,800
documents ont été
certifies manuellement
et en ligne en 2015.
31
Merci
Nous remercions nos partenaires qui ont contribué au succès de nos événements et de nos
initiatives politiques.
Partenaires d’excellence
Champions des ressources
canadiennes
CN
Encana Corporation
Kinder Morgan Canada - Trans Mountain
Expansion Project
Suncor Energy inc.
Tenaris
Compétences : Cinq corrections
pour 2015
Google inc.
Polytechnics Canada
RBC
Skills International
Ubisoft
Université de Calgary
Universités Canada
Conférence arbitrage international
de la CCI Canada
Borden Ladner Gervais s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Calunius Capital s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Cohen Hamilton Steger & Co.
Cour international d’arbitrage de la CCI
Fasken Martineau DuMoulin s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Gerald W. Ghikas Law Corporation
Thomson Reuters
Congrès annuel
Air Canada
Aon Reed Stenhouse inc.
Association canadienne de l’électricité
Association canadienne des producteurs pétroliers
Authentication Legalization Services Canada
Banque nationale du Canada
Banque Scotia
Bell Canada
Canadien Pacifique (CP)
Cat-Tec inc.
Chambre de commerce d’Orléans
Chambre de commerce d’Ottawa
Chambre de commerce d’Ottawa ouest
Chambre de commerce de Chelsea
Chambre de commerce de Gatineau
CN
Commissariat à la protection de la vie privée
du Canada
Deloitte
Enbridge inc.
Exportation et développement Canada
First Data
Google inc.
Grant Thornton s.r.l./S.E.N.C.R.L.
HR.com
IBM Canada ltée.
Johnson inc.
L’Impérial
Le Groupe Alba
Magasins Tigre Géant ltée.
32
Manuvie
Meridian One Corporation
Northern Lights 2016
Office de la propriété intellectuelle de Canada
Postes Canada
Power Corporation du Canada
PSAV
RBC
Regina and District Chamber of Commerce
Simply Voting inc.
TransCanada Pipelines
Déménagement du bureau de
Montréal
Bell Canada
Gala du Prix de la croissance des
entreprises privées
Cummins Eastern Canada LP
GreenField Specialty Alcohols inc.
Polycorp ltée.
Innovation dans le secteur
manufacturier
Bombardier inc.
General Motors du Canada ltée.
Université Ontario Institute of Technology
Journée du commerce
international
Bombardier inc.
Canpotex ltée.
Google inc.
Groupe Banque TD
J&J Family Companies/Lifescan
Livingston International inc.
RBC
La concurrence nationale et les
territoires du Canada
Canadian North inc.
GE Canada
RBC
Tower Group of Companies
La prochaine principale barrière
commerciale du Canada : Pourquoi
nous avons besoin d’une nouvelle
stratégie de coopération en
matière de réglementation
Consumer Health Products Canada
CropLife Canada
Eli Lilly Canada inc.
Google inc.
Johnson & Johnson inc.
Manuvie
Monsanto Canada inc.
Rx&D (Compagnies de recherche pharmaceutique
du Canada)
Syngenta Canada inc.
leadership éclairé et le symposium
Boule de cristal
Aimia inc.
Air Canada
Banque de développement du Canada
Canpotex ltée.
Banque national du Canada
Cenovus Energy inc.
Cisco Systems Canada Co.
CN
Deloitte
Devon Canada Corporation
Enbridge inc.
Encana Corporation
Google inc.
33
Groupe Banque TD
IBM Canada ltée.
L’Impérial
Manuvie
RBC
Rio Tinto Canada Management
Shell Canada ltée.
Skills International
Suncor Energy inc.
Syncrude Canada ltée.
Obligation de consulter les
peuples autochtones
L’avantage autochtone : comment
les peuples autochtones et
les entreprises du secteur des
ressources naturelles sont en
voie d’assurer un nouvel avantage
concurrentiel
Chamber eLearning Centre
Competitactics
ESSO
Evolve Collaboration
First Call
First Data Canada
Johnson Inc.
The Alba Group
The UPS Store®
UPS® Savings Program
Association des firmes d’ingénieurs-conseils
Canada
Cameco Corporation
ConocoPhillips Canada
EDI Environmental Dynamics inc.
Halliburton Energy Services
PotashCorp
Progress Energy Canada ltée.
Resolute Forest Products
Syncrude Canada ltée.
TimberWest Forest Corporation
TransCanada Pipelines
Valero Energy inc.
Yamana Gold inc.
Association canadienne de pipelines d’énergie
Association canadienne des services pétroliers
Enbridge inc.
Forrest Green Consulting Corp.
RBC
SNC-Lavalin inc.
Suncor Energy inc.
Partenaire de programme
d’avantages
Stimuler l’innovation canadienne :
comment promouvoir l’industrie
du capital de risque au Canada
Deloitte
Google inc.
RBC
Le besoin d’une infrastructure
facilitant le commerce : assurer
l’accès aux marchés mondiaux
Administration aéroportuaire de Winnipeg
Association canadienne de la construction
34
Notre conseil d’administration
David Paterson
Vice-président, Affaires corporatives et
environnementales
Oshawa (Ontario)
Troisième vice-présidente du conseil
d’administration
Virginia (Ginny) Flood
Vice-présidente, Relations gouvernementales
Suncor Energy inc.
Calgary (Alberta)
Premier vice-président du conseil
d’administration
Duncan Wilson
Vice-président, Responsabilité sociale
des entreprises
Vancouver (Colombie-Britannique)
Trésorier
Umberto Delucilla, FCPA, CA, CISA, CRISC, CRP
Associé, Risques et l’innovation des entreprises
Deloitte
Montréal (Québec)
Deuxième vice-président du conseil
d’administration
Christiane Bergevin
Vice-présidente exécutive, Projets corporatifs
Mouvement des caisses Desjardins
Montréal (Québec)
Président sortant du conseil d’administration
Michael McMullen
Président
MCM Consulting
Lasalle (Manitoba)
L’hon. Perrin Beatty
La Chambre de commerce du Canada
Ottawa (Ontario)
35
Notre gouverneur, Richard Payette (à
droite), félicite notre président sortant,
Michael McMullen, et son épouse, Debra,
pour leur dévouement et leur contribution
à la Chambre de commerce du Canada.
Michael était un leader exceptionnel
qui a renforcé notre pertinence aux
entrepreneurs, a engagé avec notre
réseau des chambres de commerce et a
préconisé un Canada où les entreprises
peuvent réussir. Ottawa, le 17 octobre.
George Addy
Associé
Davies Ward Phillips & Vineberg s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Toronto (Ontario)
Bruce Anderson
Président sortant du conseil d’administration
Chambre de commerce de la Saskatchewan
Regina (Saskatchewan)
Roxanna Benoit
Vice-présidente, Affaires publiques,
gouvernementales et autochtones
Enbridge inc.
Calgary (Alberta)
Brent Bergeron
Vice-président exécutif, Affaires corporatives et
développement durable
Goldcorp inc.
Sandra Buckler
Vice-présidente, Communications et affaires
gouvernementales
Canadian Tire Corporation
Toronto (Ontario)
Ralph Chapman
Vice-président, Secteur fédéral et publique
IBM Canada ltée.
Markham (Ontario)
Peggy Cunningham
Doyenne de la Faculté de gestion
Université Dalhousie
Halifax (Nouvelle-Écosse)
Blair Dickerson
Vice-présidente, Canada
Ottawa (Ontario)
John Bowles
Inversa Systems ltée.
Fredericton (Nouveau-Brunswick)
Richard Dunn
Vice-président, Relations réglementaires et
gouvernementales
Encana Corporation
Calgary (Alberta)
Mark Boyajian
Président des opérations, Canada
Groupe CGI inc.
Toronto (Ontario)
Kelvin Dushnisky
Co-président
Barrick Gold Corporation
Toronto (Ontario)
36
« Les compagnies de recherche pharmaceutique du Canada (Rx&D) sont heureuses de soutenir
et de travailler en étroite collaboration avec la Chambre de commerce du Canada dans une
relation mutuellement bénéfique depuis de nombreuses décennies. La voix influente de la
Chambre canadienne à Ottawa et sa volonté de nous aider dans une vaste gamme de dossiers
politiques d’une importance cruciale pour le secteur canadien des sciences de la vie sont
grandement appréciées par nos compagnies membres. »
Declan Hamill, chef du personnel et vice-président, Affaires juridiques, Rx&D
Glenn Feltham
Northern Alberta Institute of Technology
Edmonton (Alberta)
Martine Irman
Première vice-présidente, Services bancaires
de gros
Groupe Banque TD
Toronto (Ontario)
Liz Graham
Vice-présidente générale, Exploitation et
initiatives stratégiques
Aimia inc.
Montréal (Québec)
Edward (Ted) Johnson
Vice-président
Montréal (Québec)
Merv Gunter
Chambres de commerce du Manitoba
Winnipeg (Manitoba)
Johanne Lépine
Présidente et chef de la direction
AON Parizeau inc.
Montréal (Québec)
Brant Hasanen
Chambre de commerce de la
Colombie-Britannique
Kamloops (Colombie-Britannique)
Stephen Lindley
Vice-président, Affaires autochtones et du Nord
SNC-Lavalin inc.
Toronto (Ontario)
Craig Hougen
Président
Hougen Group of Companies
Whitehorse (Yukon)
Anne-Marie Hubert
Associée directrice des Services consultatifs pour
le Canada
Ernst & Young s.r.l./S.E.N.C.R.L.
Montréal (Québec)
Brian Humphreys
Vice-président, Affaires gouvernementales, auprès
des parties prenantes et réglementaires
Nexen Energy, ULC
Calgary (Alberta)
Deb McClelland
Présidente
Association des cadres de chambres de
commerce au Canada
Kamloops (Colombie-Britannique)
Ian McCormack, RPF CEC
Chambre de commerce de l’Ontario
Thunder Bay (Ontario)
Neil McLaughlin
Vice-président exécutif, Services financiers
commerciaux
RBC
Toronto (Ontario)
37
Carman McNary
Chambres de commerce de l’Alberta
Edmonton (Alberta)
Fiona Murray
Vice-présidente, Marketing d’entreprise
CN
Montréal (Québec)
Phil Noble, FCPA, FCA
Associé directeur et chef de la direction
Toronto (Ontario)
Michael Novak
Fédération des chambres de commerce du
Québec
Montréal (Québec)
Pierre Pyun
Vice-président, Affaires internationales et
gouvernementales
Bombardier inc.
Ottawa (Ontario)
Mike Roberts
Chef des ressources humaines
Emera inc.
Halifax (Nouvelle-Écosse)
Pierre Rodrigue
Vice-président, Communications, Marketing et
Relations avec l’industrie
Bell Canada
Montréal (Québec)
Michael Sangster
Vice-président, Affaires gouvernementales
fédérales
TELUS
Ottawa (Ontario)
Darryl Stann
Premier vice-président, Finances et chef
des risques
PotashCorp
Saskatoon (Saskatchewan)
Mario Thériault
Chef de la direction
ShiftCentral inc.
Moncton (Nouveau-Brunswick)
Ann Marie Tout
Directrice principale, Région du Nord
Enbridge Pipelines (NW) inc.
Norman Wells (Territoires-du-Nord-Ouest)
Myriam Truchon
Directrice, Affaires régionales et collectivités
Hydro-Québec
Montréal (Québec)
Scott Walton
Chef de la direction
Covalent Enterprises ltée.
Saint John (Nouveau-Brunswick)
Mike Watson
Associé
Wazuku Advisory Group inc.
Peter Wilkinson
Vice-président principal, Relations
gouvernementales
Manuvie
Toronto (Ontario)
Barry Zwicker
Chambre de commerce de l’Atlantique inc.
Moncton (Nouveau-Brunswick)
Le passage du maillet du président sortant, Michael McMullen, au
président entrant, David Paterson. Ottawa, le 17 octobre.
38
Notre équipe
Bureau exécutif
L’hon. Perrin Beatty, président et chef de
la direction
Guy Legault, FCPA, FCGA, CAE,
chef des opérations
Janet Boden, adjointe exécutive et secrétaire du
conseil d’administration
Relations auprès des membres et
services
Jean-Jacques Hermans, premier vice-président,
Relations auprès des membres et services
Politiques
Warren Everson, premier vice-président, Politiques
Sarah Anson-Cartwright, directrice principale,
Politiques des compétences
Hendrik Brakel, directeur principal, Politiques
économiques, financières et fiscales
Chloë Ansari, associée, Développement
des affaires
Kimberly Gale, directrice administrative, Nord et
Ouest canadien
Stephen Johns, directeur principal, Relations
auprès des membres et des associations
Grace Locke, adjointe de bureau
Mary Anne Carter, directrice principale,
Concurrence et droit des affaires
Melissa McGee, coordonnatrice, Relations auprès
des membres corporatifs
Eric Charron, chargé de projet, Champions des
ressources canadiennes
Chuck Wright, directeur principal, Commandites
et développement des affaires
Susanna Cluff-Clyburne, directrice principale,
Affaires parlementaires
Katrina Marsh, directrice principale, Politiques des
ressources naturelles et de l’environnement
Brighid Meldrum, adjointe administrative et
coordonnatrice des comités
Scott Smith, directeur principal, Propriété
intellectuelle et politique d’innovation
Cam Vidler, directeur principal, Politique
internationale
Service de carnets et de certification de
documents
Anick de Sousa, gestionnaire, Service de
certification de documents
Ariola Jakupi, gestionnaire, Service de carnet
Manon Bélisle, représentante principale
Helen Chang, représentante principale
Geneviève Desjardins, représentante
Sarah Godefroy, représentante, Service de carnets
et de certification de documents et adjointe
de bureau
Mitchie Joseph, représentante
Daniella Labonne, representative
Melissa Lamirande, coordonnatrice des
réclamations canadiennes
Nathalie Martel, agente administrative
Alexandra Miceli, représentante
39
Réseau des chambres de
commerce
Jennifer Hagen, CAE, directrice principale,
Services aux chambres
Angela Roy, coordonnatrice, Services
aux chambres
Finances
Adèle Laronde, CPA, CA, vice-présidente et chef
des services financiers
Marilyn Aitken, analyste de comptes créditeurs
Chantal Gagnon, analyste de comptes clients
Manuela Lacroix, contrôleuse
Evgenia Sternik, commis en comptabilité
Affaires publiques
Guillaum Dubreuil, directeur principal, Affaires
publiques et relations auprès des médias
Ressources humaines
Danielle Mongeon, directrice principale,
Ressources humaines
Administration et services
Stacey Roy, directrice principale, Administration
et services
Louise Alary, directrice principale, Administration
et systèmes
Michelle Croteau, spécialiste, Web et production
Tammy Leroux, agente administrative
Kristy Murray, spécialiste en CRM
Natalie Ouellette, adjointe administrative
Marley Ransom, spécialiste, Communications
et événements
40
90 d’années d’excellence
Depuis 1925
Depuis 1925 nous sommes le lien principal et essentiel entre les entreprises et le gouvernement fédéral.
Nous continuons à démontrer que nous avons un impact sur les politiques publiques et le processus
décisionnel au profit des entreprises, des collectivités et des familles du Canada.
Premier Congrès annuel, 1926, Saint John (Nouveau-Brunswick)
Membres fondateurs
Nous sommes ravis de reconnaître l’esprit innovateur de nos membres fondateurs, dont plusieurs
continuent à nous soutenir aujourd’hui, et nous les remercions pour leur leadership et leur dévouement à
assurer un Canada fort et prospère.
Chambres de commerce fondatrices
Sociétés fondatrices
Bathurst, Belleville, Brantford, Cobourg,
Cumberland, Drumheller, Edmonton, Fernie,
Fort William, Galt, Halifax, Hamilton, Kamloops,
Kitchener, Leamington, Medicine Hat, Moncton,
Montréal, Morden, Nelson, Newcastle, New
Westminster, North Sydney, North Vancouver,
Okotoks, Olds, Peace River, Portage la Prairie,
Prescott, Prince Edward Island, Prince Rupert,
Princeton, Québec, Red Deer, Regina, St. Stephen,
Sarnia, Sackville, Selkirk, Smithers, Stewart,
Toronto, Unity, Vancouver, Vegreville, Victoria,
Welland, Winnipeg et Woodstock.
Banque de Montréal, Banque Nationale du
Canada, Banque de Nouvelle-Écosse, Co. de
Téléphone Bell Canada, Banque Canadienne
Impériale de Commerce, Canadien National,
Canadien Pacifi que, Canadian Westinghouse Co.
ltée., Goodyear Canada inc., La Great- West, Co.
d’Assurance-Vie, Henry Birks et Fils ltée., Co. de la
Baie d’Hudson, Co. Pétrolière Impérial Ltée, James
Richardson et Fils ltée, Remington Typewriters
ltée., Banque Royale du Canada; Southam Press
ltée; Sun Life du Canada, Co. d’Assurance-Vie; Co.
T. Eaton ltée. et Banque Toronto.
41
É
é

Rapport annuel 2015 - Canadian Chamber of Commerce

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