plaquette arep - Lille Apprentissage

Certificat d’Aptitude Professionnelle
Petite Enfance
OBJECTIF DE LA FORMATION
Préparer le CAP Petite Enfance et acquérir une qualification permettant aux
Bénéficiaires :
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d’assurer l’accueil de l’enfant, des parents
d’assurer la prévention, la sécurité l’hygiène et le confort de l’enfant, et contribuer à son éducation
de mettre en oeuvre des activités éducatives et de loisirs
d’assurer l’entretien et l’hygiène des locaux et des équipements des différents espaces de vie
CHAMP D’ACTIVITÉ
La profession nécessite l’acquisition de techniques dans 6 domaines essentiels :
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Education et animation
Préparation et service de collations ou de repas
Soins, hygiène corporelle et confort
Prévention et sécurité
Entretien des Locaux et des équipements
Organisation et gestion (travail ; produits, matériels...)
EMPLOIS VISÉS
Le titulaire du CAP Petite Enfance est un professionnel qualifié compétent pour l’accueil et la garde des jeunes
enfants. Par ses différentes activités auprès de l’enfant, il contribue à son éducation. Il assure, en outre, l’entretien
et l’hygiène des ses différentes espaces de vie.
Le titulaire du CAP Petite Enfance peut exercer ses activités :
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En école maternelle
En halte-garderie et garderie périscolaire
En crèche collective ou crèche familiale
A son domicile (rattaché à une structure) ou au domicile des parents
En centre de loisirs
MODALITÉS
PUBLIC CONCERNÉ : Plan de formation aménagé en fonction du type de public : Contrats de professionnalisation,
salariés, congés individuels de formation, demandeurs d’emploi, etc…
DURÉE : 456 à 800 heures de formation en centre. Périodes de formation en entreprise.
VALIDATION : Épreuves ponctuelles.
RECRUTEMENT : Entretien individuel, Tests en Mathématiques, Français, et Psychotechniques
GROUPE SCOLAIRE LOUISE DE MARILLAC MARIA GORETTI
Centre de Formation Continue AREP LOUISE DE MARILLAC
1/E rue de Verlinghem 59130 LAMBERSART
: 03.20.57.49.08 ou 03.20.92.46.07 (standard) : 03.20.92.19.00
[email protected]
Formation Modulaire
Préparation au Concours ATSEM
(Agent Territorial Spécialisé en Ecole Maternelle)
OBJECTIF DE LA FORMATION
Préparer les épreuves du concours ATSEM, écrites et orales.
A l’issue de la préparation, les candidats seront capables :
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d’appréhender la méthodologie des épreuves écrites (Q.C.M.)
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d’exploiter leurs connaissances du champ professionnel et mieux connaître le métier
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d’exprimer leur motivation et leur projet professionnel
CONTENU DE LA FORMATION
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L’enfant et l’Ecole, la sécurité,
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Organisation politique et administrative de la France, fonctionnement des collectivités
territoriales,
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Soins, secourisme, hygiène et sécurité,
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Préparation à l’épreuve d’admissibilité : Q.C.M. (questions portant sur des situations
concrètes),
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Préparation à l’épreuve Orale d’Admission : présentation et motivation des candidats,
méthodologie, thématique sociale.
L’épreuve d’admission consiste en un entretien permettant d’apprécier l’aptitude du candidat
et sa motivation à exercer les missions dévolues aux membres du cadre d’emploi, ainsi que ses
connaissances de l’environnement professionnel dans lequel il sera appelé à exercer ses
fonctions.
MODALITÉS
PUBLIC CONCERNÉ : demandeurs d’emploi, salariés (CDD, CDI, Contrats Aidés…).
Etre titulaire du CAP Petite Enfance ou être mère de 3 enfants
DURÉE : 80 heures de formation en centre.
GROUPE SCOLAIRE LOUISE DE MARILLAC MARIA GORETTI
Centre de Formation Continue AREP LOUISE DE MARILLAC
1/E rue de Verlinghem 59130 LAMBERSART
: 03.20.57.49.08 ou 03.20.92.46.07 (standard) : 03.20.92.19.00
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Formation Modulaire
Entretien des Locaux et des Equipements
OBJECTIF DE LA FORMATION
Devenir agent de propreté, agent de service dans le nettoyage industriel, en entreprises
de propreté, dans des collectivités, près des particuliers.
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Analyser l’importance de l’hygiène et participer à la prestation de propreté
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Acquérir les différentes méthodes de nettoyage
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Prévenir les dangers et éviter les accidents liés à l’activité du nettoyage industriel
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Assurer la maintenance du matériel de nettoyage
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Situer sa fonction et établir des relations professionnelles
CONTENU DE LA FORMATION
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Nettoyage courant
Connaissances des produits et des équipements
Entretien des sols carrelés, thermoplastiques, textiles…
Nettoyage des bureaux et sanitaires
Entretien de la vitrerie
Assurer la sécurité
Gestes et postures dans le travail
La maintenance du matériel
Prévenir les risques
Les cours sont organisés sous forme d’ateliers individualisés favorisant l’auto-formation conduisant le stagiaire à
être acteur de sa formation. La création d’outils pédagogiques (livrets, dossiers, fiches techniques, diaporama
PowerPoint) et l’aménagement des locaux vont dans ce sens.
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Période de formation en entreprise :
- Le positionnement en entreprise et le suivi du stagiaire sur le terrain sont assurés par le centre
de formation. Un livret de suivi de stage est établi à compléter par le tuteur de stage
(compétences professionnelles et savoir être du stagiaire)
MODALITÉS
PUBLIC CONCERNÉ : demandeurs d’emploi, salariés (CDD, CDI, Contrats Aidés…)
DURÉE : 80 heures de formation en centre.
70 heures dans le cadre de la période de formation en entreprise.
GROUPE SCOLAIRE LOUISE DE MARILLAC MARIA GORETTI
Centre de Formation Continue AREP LOUISE DE MARILLAC
1/E rue de Verlinghem 59130 LAMBERSART
: 03.20.57.49.08 ou 03.20.92.46.07 (standard) : 03.20.92.19.00
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