Sofe - Offre d`emploi - Réseau Info Éducation AMEQ en ligne

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Sofe - Offre d'emploi
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Offre d'emploi
Nº16078
Affichage interne et externe
16 décembre 2016 au 10 janvier 2017
ANALYSTE EN INFORMATIQUE RÉGULIER
SERVICE DES RESSOURCES INFORMATIONNELLES À QUÉBEC
Sommaire de la fonction
Relevant du directeur du Service des ressources informationnelles, la personne contribue au développement, à la réalisation de solutions, à
l’amélioration, à l’exploitation et à la maintenance des systèmes de gestion institutionnels implantés. Elle analyse et étudie différents problèmes liés
à l’installation, au maintien et au développement des équipements de l’infrastructure réseau et de la téléphonie.
Principales tâches et responsabilités
Profil principal de compétences en gestion de domaine et en virtualisation
Plus spécifiquement, la personne s’assure du bon fonctionnement des opérations des serveurs de bases de données (Oracle, MySQL, MS SQL), des
serveurs d’application (Tomcat, IIS), des serveurs Web (Apache, IIS) et de leur système d’exploitation (Linux, Windows) le tout dans un
environnement virtualisé avec des unités de stockage (VMWare et SAN).
Elle analyse les besoins, fait évoluer l’Active Directory et les serveurs de courrier électronique (Exchange 2010, 2013, 2016).
Elle prépare, rédige et réunit la documentation devant constituer les dossiers de systèmes suivant les normes établies. Elle voit à la pérennité des
applications dans ses choix technologiques et d'architecture. Elle s'assure de l'évolution du produit en appliquant les bonnes pratiques de
développement de systèmes.
Elle assure la veille technologique dans son domaine et rédige des dossiers de changements technologiques.
Profil secondaire de compétences en réseau et en télécommunication
Elle analyse les besoins, propose et acquiert les équipements nécessaires, assure la réalisation des activités liées à l’installation, à l’implantation et
à l’entretien. Elle fait les appels de service auprès des fournisseurs et voit à la qualité des services rendus.
Elle participe à la surveillance, au développement et au maintien de la sécurité de l’infrastructure réseau.
Elle veille à la détermination des normes relatives à la configuration des équipements de mobilité (iPhone, Android, iPad).
Elle accomplit temporairement les tâches d’un poste connexe ou exceptionnellement les tâches d’un poste inférieur lorsque requis. La liste des
tâches et responsabilités déjà énumérées est sommaire et indicative.
Exigences normales et habiletés particulières
Scolarité
Détenir un baccalauréat en informatique ou tout autre domaine pertinent.
Expérience
Posséder un minimum de quatre (4) années d’expérience pertinente;
Expérience de travail avec les équipements Cisco, Juniper, Avaya et Nortel;
Expérience en environnements hétérogènes de télécommunications sur des sites distants.
Autre
Très bonne connaissance d’Active Directory et des serveurs Exchange;
Très bonne connaissance des environnements VMWare, Windows et Linux ainsi que des technologies Web (Apache, Tomcat, IIS);
Très bonne connaissance de l’infrastructure informatique, incluant les réseaux locaux, les réseaux étendus, les intranets et Internet, les
commutateurs, les routeurs et les pare-feu;
Très bonne connaissance du protocole TCP/IP;
Bonne connaissance des bases de données principales Oralce, MSSql et MySQL;
Bonne connaissance de la téléphonie conventionnelle, numérique et IP;
Sens de l’organisation;
2016-12-16 10:11
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Bonne gestion des priorités;
Autonomie;
Capacité d’analyse et de synthèse;
Sens du service à la clientèle.
Lieu de travail
Institut national de la recherche scientifique
Service des ressources informationnelles
490, rue de la Couronne
Québec (Québec) G1K 9A9
Selon les besoins, la personne peut être appelée à se déplacer sur les différents sites de l’INRS.
Traitement
Conformément à la convention collective du Syndicat des chercheurs de l'Université du Québec (SCUQ-CSN), le salaire peut varier entre
45 803 $ et 84 589 $ annuellement selon l'expérience et la formation (Groupe professionnel, catégorie F).
Comment postuler ?
Les personnes intéressées à ce poste sont priées de postuler en ligne via le site Web de l'INRS dans la section « Emplois » au plus tard le
10 janvier 2017.
L'INRS souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et à un programme d'équité en emploi. L'Université invite les femmes, les minorités
visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature. La priorité sera donnée aux personnes
ayant le statut de citoyen ou de résident du Canada.
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