Plaquette compétences clés

COMPÉTENCES CLÉS
Des formations au service de vos projets
Une formation personnalisée
•pour
la montée en compétences
de chaque salarié
choix diversifié de modules
•de Un
formations : Oral, Écrit,
Mathématiques, Informatique,
Espace et temps
VOS BESOINS ?
NOTRE RÉPONSE
• Une meilleure adaptation des salariés aux
changements d’outils, d’horaires, de procédures,
etc. ?
• Plus de sécurité et de qualité dans les process ?
• Une plus grande utilisation des outils
informatiques ?
• Un déblocage de parcours professionnels et une
plus grande fidélisation des salariés ?
• Une meilleure communication au sein des équipes
et avec les clients ?
• Plus d’autonomie et de polyvalence ?
La formation de vos salariés
à la maîtrise des “compétences clés”
• Compétences orales
• Compétences écrites
• Les mathématiques
• Le repérage dans l’espace et le temps
• Compétences informatiques
- Des formations ciblées, contextualisées à votre secteur d’activité
et aux situations professionnelles de vos salariés.
- Des modules gradués pour permettre aux salariés d’atteindre
leurs objectifs de progression.
- Des équipes expérimentées, spécialement formées
et un service de proximité.
Chiffre clé
En France,
13% des personnes
âgées de 18 à 65 ans
ont des difficultés face
à l’écrit, dont plus de
la moitié (57%) sont
salariées, surtout à des
postes d’ouvriers et
d’employés.
EN PRATIQUE
Détection d’un besoin ou demande de formation d’un salarié
Entretien de prédiagnostic
Analyse détaillée des besoins
Élaboration de la proposition pédagogique
FORMATION
INTRA-ENTREPRISE
• Une formation sur mesure, adaptée au
quotidien des salariés et à votre entreprise
• Un accompagnement personnalisé
• Des contacts réguliers pour réajuster si
nécessaire la formation mise en place
FORMATION
INTER-ENTREPRISE
• Une formation souple, où le salarié a la
possibilité de rejoindre un petit groupe quel
que soit le thème de sa formation
• Une formule flexible qui conserve
des contenus adaptés à la situation
professionnelle du salarié
• Un partage d’expériences entre salariés
d’horizons différents
COMPÉTENCES CLÉS
Des formations au service de vos projets
FORMATIONS PROPOSÉES
• Développer les compétences ORALES
• Développer les compétences ÉCRITES
• Développer les compétences MATHÉMATIQUES
• Développer les compétences SPATIALES ET TEMPORELLES
• Développer les compétences INFORMATIQUES
TARIFS
Thématiques souhaitées
Ouvriers, Employés
(Hors administratifs)
Employés administratifs,
Techniciens,
Agents de maîtrise
59 € /Heure
65 € /Heure
Développer les compétences orales
Développer les compétences écrites
Développer les compétences mathématiques
Développer les compétences spatiales et temporelles
Développer les compétences informatiques
74 € /Heure
Nous sommes à votre disposition pour répondre à toutes vos questions et vous aider à mettre
en place la formation la mieux adaptée à votre projet.
www.ufcv.fr
QUI SOMMES-NOUS ?
Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, l’Ufcv est
une association nationale reconnue d’utilité publique.
Certifiée par l’OPQF depuis 1996, elle agit dans les
domaines de la formation professionnelle et de l’insertion.
En développant depuis plus de 20 ans ses actions
d’alphabétisation de publics variés et de lutte contre
l’illettrisme, l’Ufcv est devenue un organisme de formation
expert dans l’accompagnement sur mesure et la formation à
la maîtrise des compétences clés.
Chiffres clés
20 000 stagiaires formés
200 actions menées
dans 11 régions
626 625 heures de
formation dispensées
Un réseau de 3000
structures partenaires
L’UFCV C’EST AUSSI...
• Les vacances pour enfants et adolescents
Chaque année, près de 50 000 enfants partent en colos avec l’Ufcv et s’amusent en apprenant
à vivre ensemble dans le partage, la découverte et le respect.
• Les vacances adaptées pour personnes en situation de handicap mental
Depuis plus de 25 ans, l’Ufcv organise des séjours de vacances adaptés au niveau d’autonomie
de chacun et permet à 7 000 enfants, adultes et adolescents en situation de handicap mental
de partir en vacances.
• L’animation territoriale
L’Ufcv intervient dans 3 grands domaines : l’organisation et la gestion de lieux d’accueil et
d’animation (accueils de loisirs, crèches, etc.), le diagnostic et le conseil, la formation des élus
et des professionnels des collectivités territoriales.
• La formation professionnelle
L’Ufcv assure des formations qualifiantes aux métiers d’animateurs de la filière Jeunesse et
Sports (Bpjeps, Dejeps, CQP, etc.), ainsi qu’aux métiers de la petite enfance et de l’aide à la
personne.
• La formation au BAFA/BAFD
L’Ufcv organise plus de 1500 sessions par an et forme 30 000 stagiaires en France. Ces
sessions aux thématiques variées sont proposées aux futurs animateurs et directeurs de
centres de vacances et de loisirs.
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